Chủ nhân ông tinh thần, hựu xưng “Chủ nhân ông ý thức”, thị chỉ nhất cá nhân tại cơ bổn phù hợp mỗ nhất cá cương vịNhậm chức tư cáchĐích tiền đề hạ, tiến nhập đáo cai cương vị trung, án chiếu cai cương vị đích yếu cầu, lí hành hòa hoàn thành cương vị sở phú dư đích toàn bộ công tác, thật hiện cá nhân đíchXã hội giới trị.
- Trung văn danh
- Chủ nhân ông tinh thần
- Biệt danh
- Chủ nhân ông ý thức
- Bính âm
- zhǔ rén wēng jīng shén
- Hàm nghĩa
- Bả công tác thượng đích sự đương thành tự kỷ đích sự
- Điều kiện
- Phù hợp mỗ nhất cá cương vị nhậm chức tư cách
- Ý nghĩa
- Thật hiệnCá nhânHòaXã hội giới trị
Sự thật chứng minh, tại tổ nguy sở hữu thành công nhân sĩ đích thân thượng, kỉ hồ vô nhất lệ ngoại phóng xu thúc địa biểu hiện xuất kỉ cá quan kiện đặc điểm phù nhã lê: Bả công tác thượng đích sự đương thànhTự kỷ đích sự,Thậm chí bỉ quan tâm gia sự canh quan tâm công tác, chủ động, tích cực, phụ trách, phụng hiến, kiên thừa quy lượng chỉ khí đà trì, truy cầu thành công, vĩnh bất ngôn bại. Kỳ bất tham danh lợi, bất kế giác đắc thất, chỉ thị toàn thân tâm địa đầu nhập ký quyền toản công tác, toàn lực dĩ phó địa thế tương tầm hoàn thành nhậm vụ, dĩ “Chẩm dạng tài năng canh hảo, chẩm dạng tài năng canh khoái” đích tiêu chuẩn xử lý mỗi nhất cá công tác tế tiết, giá tựu thị chủ nhân ông tinh thần đích hạch tâm, tha bất thị yếu cầu nhĩ “Công tư hỗn hào”, nhi thị nhượng nhĩ thời khắc trạm tại “Xí nghiệp sang thủy nhân” đích cao độ tư khảo hồng thúc vấn đề. Tha bất thị nhất cá khẩu hào, nhi thị nhất chủng tín ngưỡng, nhất chủng cao thượng đích phẩm chất.
Nhân môn ủng hữu đích tri thức, kinh nghiệm, kỹ năng, thể năng đẳng nhân lực tư nguyên tùy trứ thời gian đích diên tục hội tự nhiên suy giảm ( phân tuyệt đối suy giảm hòa tương đối suy giảm ).
Nhân thử, tri thức, kinh nghiệm, kỹ năng, thể năng đô thị nhân lực tư nguyên đích cụ thể hình thái, đô thị thông quá học tập, thật tiễn hòa đoán luyện hoạch đắc đích. Nhất đán hoạch đắc, nhân môn tựu tất tu bất đoạn học tập hoặc tại thật tiễn trung ứng dụng, phủ tắc, tương thụ tự nhiên suy giảm quy luật đích tác dụng nhi bất đoạn suy giảm.
Nhân thể đíchNhân lực tư nguyên hoạch thủHữu lưỡng cáĐồ kính:Nhất cá thị tiên thiên di truyện, như trí lực, tính cách; nhất cá thị hậu thiên hoạch đắc, như học tập, thật tiễn. Hậu thiên hoạch thủ khả thông quá học giáo hòa thư bổn học tập ( gian tiếp ) thật hiện, thông quá thật tiễn ( trực tiếp ) thật hiện. Kỳ trung tri thức thông quá trực tiếp, gian tiếp lưỡng cá đồ kính đô khả dĩ hoạch thủ, nhi kinh nghiệm, kỹ năng hòa thể năng chỉ năng thông quá thật tiễn đích tham dữ tài năng hoạch đắc.
Tư bổn đích cơ bổn đặc chinh thị chu chuyển,Tư bổn quản lýĐích cơ bổn mục đích thị thông quá chu chuyển tăng trị.Nhân lực tư bổnĐích đặc chinh dã thị chu chuyển,Nhân lực tư bổn quản lýĐích mục đích thị thông quá gia khoái chu chuyển thật hiện nhân lực tư bổn đích tăng trị.
Đương tri thức, kinh nghiệm, kỹ năng đẳng nhân lực tư nguyên xử vu tĩnh thái, một hữu bị sử dụng thời, bất cận bất tăng trị, phản nhi hội tùy thời gian đích diên tục nhi suy giảm. Chỉ hữu đương kỳ xử vu động thái, tại thật tiễn trung bị ứng dụng thời, tài năng chu chuyển khởi lai. Tri thức việt dụng việt đa, kỹ năng việt dụng việt thục, kinh nghiệm việt dụng việt phong phú, trí lực dã thị việt dụng việt cao, giá tựu thị nhân lực tư nguyên đích tăng trị.[1]
