Ngã giá biên công tư dĩ chuyển cương, mạn mạn ngao vi tá khẩu, tưởng nhượng ngã tự kỷ ly chức, ngã khả dĩ thân thỉnh lao động trọng tài mạ

Vị thiêm đính lao động hợp đồng khả dĩ thân thỉnh lao động trọng tài. Sự thật lao động quan hệ dã thụ pháp luật đích bảo hộ, dụng nhân đan vị dữ lao động giả phát sinh tranh nghị, bất luận thị phủ đính lập lao động hợp đồng, chỉ yếu tồn tại sự thật lao động quan hệ, phù hợp thụ án phạm vi, lao động tranh nghị trọng tài ủy viên

Giải trừ lao động hợp đồng hậu thị khả dĩ thân thỉnh trọng tài đích, đãn thị ứng đương tại giải trừ lao động hợp đồng hậu nhất niên nội đề xuất thân thỉnh

Nhĩ hảo, khả dĩ hướng dụng nhân đan vị sở tại địa hoặc lao động hợp đồng lí hành địa ( thượng ban đích địa phương ) lao động tranh nghị trọng tài ủy viên hội ( thiết tại khu huyện lao động cục ) thân thỉnh lao động trọng tài.

Nhĩ hảo, khả dĩ hướng dụng nhân đan vị sở tại địa hoặc lao động hợp đồng lí hành địa ( thượng ban đích địa phương ) lao động tranh nghị trọng tài ủy viên hội ( thiết tại khu huyện lao động cục ) thân thỉnh lao động trọng tài.

Như quả bị nhân điều cương hàng tân tư vấn đề dẫn khởi tranh nghị đích đích, khả dĩ tiên dữ dụng nhân đan vị tiến hành hiệp thương. Bất nguyện hiệp thương, hiệp thương bất thành hoặc giả đạt thành hòa giải hiệp nghị hậu bất lí hành đích, khả dĩ hướng điều giải tổ chức thân thỉnh điều giải; bất nguyện điều giải, điều giải bất thành hoặc giả đạt thành điều

Nâm hảo, ngận cao hưng vi nâm giải đáp: Khả dĩ

Khả dĩ thân thỉnh trọng tài, nhĩ khán nhĩ tự kỷ sinh bệnh khả thỉnh giả, tẩu tương quan đích thủ tục liễu, cụ thể khả dĩ lai điện tư tuân

Mục tiền hoàn thị song phương hiệp thương vi hảo..

Nâm hảo, kiến nghị đề khởi lao động củ phân duy quyền, thân thỉnh lao động trọng tài, nhượng luật sư giới nhập hiệp trợ xử lý

Lao động giả khả dĩ thông quá thân thỉnh lao động trọng tài đích phương thức thảo yếu tân thủy, thân thỉnh lao động trọng tài đích thoại, tất tu yếu phù hợp lao động trọng tài đích thụ án điều kiện.