Thỉnh vấn ngã môn thử giả công thí công nhất thiên, một thiêm hợp đồng, nhiên hậu bất cấp công tư phạm pháp mạ

Nhĩ hảo, y cư ngã quốc tương quan pháp luật đích quy định, thí cương kỳ một hữu công tư khẳng định thị bất hợp pháp đích

Nâm hảo căn cư nâm đích miêu thuật vi pháp lao động giam sát đại đội đầu tố xử lý

Nhĩ hảo mã thượng hồi phục nhĩ giải quyết vấn đề

Bất cấp thử giả công công tư, thử giả công khả dĩ đáo dụng công sở tại địa đích lao động bạn đầu tố hoặc giả thị đáo công tư chú sách địa thân thỉnhTrọng tài.Pháp luật y cư: 《Trung hoa nhân dân cộng hòa quốc lao động hợp đồng pháp》
Đệ lục thập cửu điều phi toàn nhật chế dụng công song phương đương sự nhân khả dĩ đính lập khẩu đầu hiệp nghị. Tòng sự phi toàn nhật chế dụng công đích lao động giả khả dĩ dữ nhất cá hoặc giả đa cá dụng nhân đan vị đính lập lao động hợp đồng; đãn hậu đính lập đích lao động hợp đồng bất ảnh hưởng tiên đính lập đích lao độngHợp đồng đích lí hành.
Đệ thất thập điều phi toàn nhật chế dụng công đương sự nhân bất đắc ước định thí dụng kỳ.
Đệ thất thập nhất điều phi toàn nhật chế dụng công đích nhất phương khả dĩ tùy thời thông tri lánh nhất phương chung chỉ dụng công. Chung chỉ sính dụng đích, dụng nhân đan vị bất hướng lao động giả chi phó kinh tế bổ thường kim.

Thử giả công một hữu thiêm đính hợp đồng đích, thảo tân đích phương pháp vi: Thu tập hảo công tác ký lục, công tác thời trường đíchChứng cư,Thủ tiên dữ dụng nhân đan vị tiến hành hiệp thương, hiệp thương bất thành, tắc hướngLao động trọng tàiBộ môn thân thỉnh trọng tài; đối trọng tài kết quả bất mãn ý tắc khả dĩ hướng pháp viện đề khởi tố tụng. Pháp luật y cư: 《Lao động hợp đồng pháp》 đệ bát thập ngũ điều
Dụng nhân đan vị hữu hạ liệt tình hình chi nhất đích, do lao động hành chính bộ môn trách lệnh hạn kỳ chi phó lao động báo thù, gia ban phí hoặc giả kinh tế bổ thường; lao động báo thù đê vu đương địa tối đê công tư tiêu chuẩn đích, ứng đương chi phó kỳ soa ngạch bộ phân; du kỳ bất chi phó đích, trách lệnh dụng nhân đan vị án ứng phó kim ngạch bách phân chi ngũ thập dĩ thượng bách phân chi nhất bách dĩ hạ đích tiêu chuẩn hướng lao động giả gia phó bồi thường kim:
( nhất ) vị án chiếu lao động hợp đồng đích ước định hoặc giả quốc gia quy định cập thời túc ngạch chi phó lao động giả lao động báo thù đích;
( nhị ) đê vu đương địa tối đê công tư tiêu chuẩn chi phó lao động giả công tư đích;
( tam ) an bài gia ban bất chi phó gia ban phí đích;
( tứ ) giải trừ hoặc giả chung chỉ lao động hợp đồng, vị y chiếu bổn pháp quy định hướng lao động giả chi phó kinh tế bổ thường đích.

Pháp luật phân tích: Bất cấp thử giả công công tư, thử giả công khả dĩ đáo dụng công sở tại địa đích lao động bạn đầu tố hoặc giả thị đáo công tư chú sách địa thân thỉnh trọng tài. Pháp luật y cư: 《 trung hoa nhân dân cộng hòa quốc lao động hợp đồng pháp 》
Đệ lục thập cửu điều phi toàn nhật chế dụng công song phương đương sự nhân khả dĩ đính lập khẩu đầu hiệp nghị. Tòng sự phi toàn nhật chế dụng công đích lao động giả khả dĩ dữ nhất cá hoặc giả đa cá dụng nhân đan vị đính lập lao động hợp đồng; đãn hậu đính lập đích lao động hợp đồng bất ảnh hưởng tiên đính lập đích lao động hợp đồng đích lí hành.
Đệ thất thập điều phi toàn nhật chế dụng công đương sự nhân bất đắc ước định thí dụng kỳ.
Đệ thất thập nhất điều phi toàn nhật chế dụng công đích nhất phương khả dĩ tùy thời thông tri lánh nhất phương chung chỉ dụng công. Chung chỉ sính dụng đích, dụng nhân đan vị bất hướng lao động giả chi phó kinh tế bổ thường kim.

Như quả nhu yếu châm đối tính giải đáp, khả dĩ trực tiếp hướng ngã tư tuân tịnh miêu thuật nâm đích tình huống, bổn địa chuyên nghiệp luật sư tương 24 tiểu thời tại tuyến giải đáp.