Tư nhân bao công đầu, tha khiếm công tư bất cấp

Nâm hảo, bao công đầu tha khiếm công tư khả dĩ khởi tố, nhu yếu chuẩn bị khiếm điều, công tư kết toán đan đẳng chứng minh công tư đích chứng cư tài liêu.

Nâm hảo, tha khiếm công tư khả dĩ thân thỉnh lao động trọng tài đích

Nâm hảo khả dĩ khởi tố truy hồi khiếm khoản đích

Nhĩ hảo, hữu kết toán đích tương quan bằng chứng mạ

Nhất, bao công đầu tha khiếm công tư bất cấp chẩm ma bạn
1, bao công đầu tha khiếm công tư bất cấp đích giải quyết phương thức cụ thể như hạ:
( 1 ) hiệp thương giải quyết;
( 2 ) hiệp thương giải quyết bất thành đích, lao động giả khả dĩ đáo hướng lao động hành chính bộ môn đầu tố, thân thỉnh điều giải;
( 3 ) lao động giả hoàn khả dĩ đáoLao động tranh nghịTrọng tài ủy viên hội thân thỉnhLao động trọng tài.
2, pháp luật y cư: 《Trung hoa nhân dân cộng hòa quốc lao động tranh nghị điều giải trọng tài pháp》 đệ cửu điều
Dụng nhân đan vị vi phản quốc gia quy định, tha khiếm hoặc giả vị túc ngạch chi phó lao động báo thù, hoặc giả tha khiếm công thương y liệu phí, kinh tế bổ thường hoặc giả bồi thường kim đích, lao động giả khả dĩ hướng lao động hành chính bộ môn đầu tố, lao động hành chính bộ môn ứng đương y pháp xử lý.
Đệ thập điều
Phát sinh lao động tranh nghị, đương sự nhân khả dĩ đáo hạ liệt điều giải tổ chức thân thỉnh điều giải:
( nhất ) xí nghiệp lao động tranh nghị điều giải ủy viên hội;
( nhị ) y pháp thiết lập đích cơ tằng nhân dân điều giải tổ chức;
( tam ) tại hương trấn, nhai đạo thiết lập đích cụ hữu lao động tranh nghị điều giải chức năng đích tổ chức.
Xí nghiệp lao động tranh nghị điều giải ủy viên hội do chức công đại biểu hòa xí nghiệp đại biểu tổ thành. Chức công đại biểu do công hội thành viên đam nhậm hoặc giả do toàn thể chức công thôi cử sản sinh, xí nghiệp đại biểu do xí nghiệp phụ trách nhân chỉ định. Xí nghiệp lao động tranh nghị điều giải ủy viên hội chủ nhậm do công hội thành viên hoặc giả song phương thôi cử đích nhân viên đam nhậm.
Nhị, khứ lao động cục thân thỉnh trọng tài tha khiếm công tư nhu yếu đái thập ma tư liêu
Khứ lao động cục thân thỉnh trọng tài tha khiếm công tư nhu yếu đái đích tư liêu chủ yếu hữu:
1, công tư tạp, công tư tồn chiết, đan vị cái chương xác nhận đích công tư điều hoặc ký lục, đan vị cái chương đích chức công hoa danh sách;
2, dụng nhân đan vị vi lao động giả chước nạp các hạng xã hội bảo hiểm phí đích ký lục;
3, dụng nhân đan vị hướng lao động giả phát phóng đích “Công tác chứng”, “Phục vụ chứng” đẳng năng cú chứng minh thân phân đích chứng kiện;
4, lao động giả điền tả đích dụng nhân đan vị chiêu công chiêu sính “Đăng ký biểu”, “Báo danh biểu” đẳng chiêu dụng ký lục;
5, dụng nhân đan vị cái chương đích khảo cần ký lục;
6, kỳ tha lao động giả đích chứng ngôn đẳng.

Tư nhân lão bản tha khiếm công tư bất cấp, lao động giả khả thông quá dĩ hạ phương pháp duy quyền: Đáo đương địa lao động hành chính bộ môn đầu tố; đáo đương địa lao động tranh nghịTrọng tàiỦy viên hội thân thỉnh trọng tài; hướng pháp viện thân thỉnh chi phó lệnh, hoặc giả đối trọng tài tài quyết bất phục đích, hướng nhân dân pháp viện đề khởi tố tụng; kỳ tha.
《 lao động tranh nghị điều giải trọng tài pháp 》 đệ ngũ điều pháp luật y cư: 《 lao động tranh nghị điều giải trọng tài pháp 》 đệ ngũ điều
《 lao động tranh nghị điều giải trọng tài pháp 》 đệ ngũ điều
Phát sinh lao động tranh nghị, đương sự nhân bất nguyện hiệp thương, hiệp thương bất thành hoặc giả đạt thành hòa giải hiệp nghị hậu bất lí hành đích, khả dĩ hướng điều giải tổ chức thân thỉnh điều giải; bất nguyện điều giải, điều giải bất thành hoặc giả đạt thành điều giải hiệp nghị hậu bất lí hành đích, khả dĩ hướng lao động tranh nghị trọng tài ủy viên hội thân thỉnh trọng tài; đối trọng tài tài quyết bất phục đích, trừ bổn pháp lánh hữu quy định đích ngoại, khả dĩ hướng nhân dân pháp viện đề khởi tố tụng.

Như quả nhu yếu châm đối tính giải đáp, khả dĩ trực tiếp hướng ngã tư tuân tịnh miêu thuật nâm đích tình huống, bổn địa chuyên nghiệp luật sư tương 24 tiểu thời tại tuyến giải đáp.