Lão bản tha khiếm ngã đích công tư bất cấp

Lão bản hựu tha khiếm công tư đích, khả dĩ án chiếu dĩ hạ phương thức xử lý: Lao động giả khả dĩ hướng lao động hành chính bộ môn cử báo, do lao động hành chính bộ môn trách lệnh kỳ hạn kỳ chi phó; như quả du kỳ bất chi phó đích, lao động hành chính bộ môn khả dĩ trách lệnh kỳ hướng lao động giả gia phó bồi thường kim. Lao động giả hoàn khả dĩ hướng pháp viện thân thỉnh chi phó lệnh hoặc giả thân thỉnh lao động trọng tài. Pháp luật y cư: 《 trung hoa nhân dânCộng hòaQuốc lao động hợp đồng pháp 》 đệ tam thập điều
Dụng nhân đan vị ứng đương án chiếu lao động hợp đồng ước định hòa quốc gia quy định, hướng lao động giả cập thời túc ngạch chi phó lao động báo thù. Dụng nhân đan vị tha khiếm hoặc giả vị túc ngạch chi phó lao động báo thù đích, lao động giả khả dĩ y pháp hướng đương địa nhân dân pháp viện thân thỉnh chi phó lệnh, nhân dân pháp viện ứng đương y pháp phát xuất chi phó lệnh.
Đệ bát thập ngũ điều
Dụng nhân đan vị hữu hạ liệt tình hình chi nhất đích, do lao động hành chính bộ môn trách lệnh hạn kỳ chi phó lao động báo thù, gia ban phí hoặc giả kinh tế bổ thường; lao động báo thù đê vu đương địa tối đê công tư tiêu chuẩn đích, ứng đương chi phó kỳ soa ngạch bộ phân; du kỳ bất chi phó đích, trách lệnh dụng nhân đan vị án ứng phó kim ngạch bách phân chi ngũ thập dĩ thượng bách phân chi nhất bách dĩ hạ đích tiêu chuẩn hướng lao động giả gia phó bồi thường kim:
( nhất ) vị án chiếu lao động hợp đồng đích ước định hoặc giả quốc gia quy định cập thời túc ngạch chi phó lao động giả lao động báo thù đích;
( nhị ) đê vu đương địa tối đê công tư tiêu chuẩn chi phó lao động giả công tư đích;
( tam ) an bài gia ban bất chi phó gia ban phí đích;
( tứ ) giải trừ hoặc giả chung chỉ lao động hợp đồng, vị y chiếu bổn pháp quy định hướng lao động giả chi phó kinh tế bổ thường đích.

Lão bản tha khiếm công tư, khả dĩ đả 12333 đầu tố. Lao động giả dã khả dĩ hướng các địa lao động chấp pháp bộ môn cử báo, lao động bộ môn đích chấp pháp giam sát nhân viên hội bang trợ hiệp điều giải quyết; hoặc giả đáo các địa đích lao động tranh nghị trọng tài cơ cấu khứ thân thỉnh trọng tài, như quả đối trọng tài bất phục, dã khả dĩ đáo nhân dân pháp viện khởi tố, cường chế chấp hành. Pháp luật y cư: 《 công tư chi phó tạm hành quy định 》 đệ thập bát điều
Các cấp lao động hành chính bộ môn hữu quyền giam sát dụng nhân đan vị công tư chi phó đích tình huống. Dụng nhân đan vị hữu hạ liệt xâm hại lao động giả hợp pháp quyền ích hành vi đích, do lao động hành chính bộ môn trách lệnh kỳ chi phó lao động giả công tư hòa kinh tế bổ thường, tịnh khả trách lệnh kỳ chi phó bồi thường kim:
( nhất ) khắc khấu hoặc giả vô cố tha khiếm lao động giả công tư;
( nhị ) cự bất chi phó lao động giảDiên trườngCông tác thời gian công tư đích;
( tam ) đê vu đương địa tối đê công tư tiêu chuẩn chi phó lao động giả công tư đích.
Kinh tế bổ thường hòa bồi thường kim đích tiêu chuẩn, án quốc gia hữu quan quy định chấp hành.

Lão bản tha khiếm công tư đích, viên công khả dĩ thông quá hiệp thương đích phương thức giải quyết, dã khả dĩ thông quá dĩ hạ pháp luật đồ kính giải quyết:
1. Hướng lao động giam sát bộ môn phản ánh tương quan tình huống, do lao động giam sát bộ môn chủ trì giải quyết.
2. Hướng lao động trọng tài ủy viên hội đề khởi trọng tài thân thỉnh, do trọng tài viên căn cư song phương đề cung đích chứng cư tài liêu hòa án kiện sự thật, tác xuất trọng tài tài quyết. Pháp luật y cư: 《 lao động hợp đồng pháp 》 đệ tam thập điều dụng nhân đan vị ứng đương án chiếu lao động hợp đồng ước định hòa quốc gia quy định, hướng lao động giả cập thời túc ngạch chi phó lao động báo thù. Dụng nhân đan vị tha khiếm hoặc giả vị túc ngạch chi phó lao động báo thù đích, lao động giả khả dĩ y pháp hướng đương địa nhân dân pháp viện thân thỉnh chi phó lệnh, nhân dân pháp viện ứng đương y pháp phát xuất chi phó lệnh.

Khả dĩ thông quá lao động giam sát cử báo hoặc giả lao động trọng tài