Ngã tại hà nam công tác, một hữu thiêm lao động hợp đồng, thụ hoàn cảnh ảnh hưởng, một hữu đính đan, vô duyên vô cố bả ngã từ thối?

Nhĩ hảo, khả dĩ thân thỉnh lao động trọng tài

Thân thỉnh lao động trọng tài, thỉnh cầu cấp dư bổ thường

Một hữu thiêm lao động hợp đồng bị từ thối đích, thị khả dĩ hòa công tư tựu bồi thường ( bổ thường ) vấn đề tiến hành hiệp thương xử lý đích. Như quả hiệp thương bất thành hoặc giả công tư bất nguyện ý hiệp thương đích, khả dĩ hướng lao động tranh nghị trọng tài ủy viên hội thân thỉnh lao động trọng tài tiến hành duy quyền.
Pháp luật y cư: 《 trung hoa nhân dânCộng hòaQuốc lao động tranh nghị điều giải trọng tài pháp 》 đệ nhị điều trung hoa nhân dân cộng hòa quốc cảnh nội đích dụng nhân đan vị dữ lao động giả phát sinh đích hạ liệt lao động tranh nghị, thích dụng bổn pháp:
( nhất ) nhân xác nhận lao động quan hệ phát sinh đích tranh nghị;
( nhị ) nhân đính lập, lí hành, biến canh, giải trừ hòa chung chỉ lao động hợp đồng phát sinh đích tranh nghị;
( tam ) nhân trừ danh, từ thối hòa từ chức, ly chức phát sinh đích tranh nghị;
( tứ ) nhân công tác thời gian, hưu tức hưu giả, xã hội bảo hiểm, phúc lợi, bồi huấn dĩ cập lao động bảo hộ phát sinh đích tranh nghị;
( ngũ ) nhân lao động báo thù, công thương y liệu phí, kinh tế bổ thường hoặc giả bồi thường kim đẳng phát sinh đích tranh nghị;
( lục ) pháp luật, pháp quy quy định đích kỳ tha lao động tranh nghị.

Như quả nhu yếu châm đối tính giải đáp, khả dĩ trực tiếp hướng ngã tư tuân tịnh miêu thuật nâm đích tình huống, bổn địa chuyên nghiệp luật sư tương 24 tiểu thời tại tuyến giải đáp.