Hư giả xuất tư đích cổ đông ứng thừa đam thập ma dân sự trách nhậm

( nhất ) hư giả xuất tư cổ đông đíchVi ước trách nhậm,Cổ đông xuất tư đích y cư thị công tư chương trình, nhi công tư chương trình thị cổ đông y chiếu công tư pháp hòa kỳ tha pháp luật pháp quy vi y cư, án chiếu ý tư đích tự trị nguyên tắc cộng đồng chế định đích công tư dĩ cập cổ đông tổ chức hòa hành vi đích cơ bổn chuẩn tắc. Nhân thử công tư chương trình cụ hữu khế ước tính chất, công tư chương trình nhất kinh thiêm thự, kỳ hiệu lực tựu cập vu công tư hòa sở hữu cổ đông, công tư chương trình thị toàn thể cổ đông chi gian đích hiệp nghị. Nhân thử hư giả xuất tư đích cổ đông ứng đương đối kỳ tha như thật xuất tư đích cổ đông thừa đam vi ước trách nhậm. Y cư 《 công tư pháp 》 đệ 28 điều đệ 2 khoản, “Bất án tiền khoản quy định chước nạp sở nhận chước đích xuất tư, ứng đương hướng dĩ túc ngạch chước nạp xuất tư đích cổ đông thừa đam vi ước trách nhậm.” Nhu yếu chú ý đích thị hư giả xuất tư đích cổ đông tòng hà thời khai thủy thừa đam vi ước trách nhậm? Do vu hư giả xuất tư cổ đông ứng đương thừa đam đích vi ước trách nhậm thị cơ vu đối công tư chương trình đích vi phản, y cư hợp đồng sinh hiệu đích lý luận, công tư chương trình nhất kinh thiêm thự lập tức sinh hiệu, nhân thử vô luận đương sự nhân chi gian đích giá chủng củ phân thị phát sinh tại công tư thiết lập kỳ gian hoàn thị phát sinh tại công tư thiết lập thành công chi hậu, cổ đông tại công tư chương trình quy định đích xuất tư kỳ gian giới mãn thời vị như thật chước nạp xuất tư, tức khả đề khởi vi ước chi tố, hư giả xuất tư đích cổ đông vô luận chủ quan thị phủ tồn tại quá thác quân ứng thừa đam đối công tư hòa kỳ tha cổ đông đích vi ước trách nhậm.

( nhị ) hư giả xuất tư cổ đông đối công tư đíchXâm quyền trách nhậm.Vô luận cổ đông tồn tại na chủng xuất tư bất thật hình thái, đô cấu thành đối công tư tài sản xâm quyền. 《 công tư pháp 》 đệ tứ điều quy định “Công tư hưởng hữu cổ đông đầu tư hình thành đích toàn bộPháp nhân tài sản quyền.”Cổ đông đích hư giả xuất tư hành vi xâm hại liễu công tư đích pháp nhân tài sản quyền, vi thử, vi pháp cổ đông ứng đương bổ giao tương ứng đích xuất tư cập pháp định lợi tức. Nhân vi pháp cổ đông xuất tư bất đáo vị đích xâm quyền hành vi hoàn khả năng cấp công tư đích sinh sản kinh doanh tạo thành kinh tế tổn thất, dã ứng đương dư dĩ bồi thường.

( tam ) cổ đông đại biểu tố tụng quyền, đương hư giả xuất tư cổ đông vi pháp định đại biểu nhân hoặc giả hư giả xuất tư nhân thao túng liễu đổng sự hội đẳng tình huống xuất hiện thời, công tư khả năng bất hội hướng hư giả xuất tư nhân thỉnh cầu xâm quyềnTổn hại bồi thường,Giá thời kỳ tha trung tiểu cổ đông đích lợi ích tương vô pháp bảo chứng. Vi liễu bảo chứng công tư kỳ tha cổ đông đích lợi ích, 《 công tư pháp 》 quy định “Đổng sự, cao cấp quản lý nhân viên vi phản pháp luật, hành chính pháp quy hoặc giả công tư chương trình đích quy định, tổn hại cổ đông lợi ích đích, cổ đông khả dĩ hướng nhân dân pháp viện đề khởi tố tụng.” Tức, kỳ tha cổ đông khả dĩ dĩ công tư đích danh nghĩa hướng hư giả xuất tư đích cổ đông yếu cầu xâm quyền tổn hại bồi thường. Nhu yếu chú ý đích thị cổ đông phái sinh tố tụng đề khởi đích tiền đề thị dụng tẫn công tư nội bộ cứu tế.

( tứ ) công tư hòa trái quyền nhân chi gian nhất bàn tồn tại hợp đồng quan hệ, đương công tư do vu cổ đông hư giả xuất tư tổn hại trái quyền nhân lợi ích đích thời hầu, án chiếu hợp đồng pháp đích tương quan quy định trái quyền nhân hưởng hữu đại vị quyền. Tức, tại công tư bất năng thanh thường trái vụ thả đãi vu hành sử đối cổ đông hư giả xuất tư hành vi đích truy tác trái quyền thời, trái quyền nhân khả dĩ hành sử đối công tư hưởng hữu đích đại vị quyền, trực tiếp yếu cầu vi pháp cổ đông thanh thường kỳ trái vụ.

( ngũ ) công tư thiết lập thời đích kỳ tha phát khởi nhân cổ đông đối vi pháp cổ đông đích hư giả xuất tư hành vi thừa đamLiên đái trách nhậm.Phát khởi nhân cổ đông tại công tư thiết lập quá trình trung đích quan hệ tương đương vu hợp hỏa, cổ đông thông quá công tư đích tư sản trạng huống ngận dung dịch địa liễu giải công tư đích chú sách tư bổn đích đáo vị tình huống tương hỗ hành sử giam đốc quyền, thả công tư đích cổ đông canh hữu điều kiện phòng phạm xuất tư bất thật, đối xuất tư bất thật địa cổ đông hưởng hữu truy thường quyền, tòng lợi ích bình hành đích giác độ, bất năng nhượng kỳ tha trái quyền nhân thừa đam phong hiểm trách nhậm. Nhân thử 《 công tư pháp 》 đệ 31 điều hòa đệ 94 điều phân biệt quy định hữu hạn trách nhậm năng công tư hòa cổ phân hữu hạn trách nhậm công tư trung kỳ tha phát khởi nhân cổ đông đối vi pháp cổ đông đích hư giả xuất tư hành vi đối trái quyền nhân thừa đam liên đái trách nhậm.