Chức vụ hành vi thông thường thị chỉ công tác nhân viên hành sử chức vụ quyền lực, lí hành chức vụ chức trách đích hoạt động. Tại thật tế chức vụ hành vi trung, nhất bàn tuân tuần dĩ hạ tiêu chuẩn:
Nhất thị chức quyền tiêu chuẩn. Tức quốc gia cơ quan công tác nhân viên căn cư pháp luật phú dư đích chức trách quyền hạn thật thi đích hành vi lí hành chức vụ hành vi. Siêu việt chức quyền đích hành vi bất thị chức vụ hành vi, bất thụ pháp luật bảo hộ.
Nhị thị thời không tiêu chuẩn. Tức quốc gia cơ quan công tác nhân viên tại hành sử chức quyền, lí hành chức trách đích thời gian, địa vực phạm vi nội thật thi đích hành vi thông thường đô nhận định vi chức vụ hành vi. Bỉ như mỗ thị đích công vụ viên chủ quản bộ môn đích công tác nhân viên bất năng củ chính lánh nhất thành thị công vụ viên quản lý trung đích thác ngộ.
Tam thị thân phân tiêu chuẩn. Tức tại thông thường tình huống hạ, phàm dĩ quốc gia cơ quan công tác nhân viên đích thân phân hòa danh nghĩa thật thi đích hành vi đô thị lí hành chức vụ đích hành vi. Như công vụ viên nhân viên trứ trang, bội đái tiêu chí, xuất kỳ chứng kiện, tuyên bố đại biểu cơ quan thật thi đích hành vi nhất bàn đô dĩ chức vụ hành vi luận.
Tứ thị mục đích tiêu chuẩn. Tức quốc gia cơ quan công tác nhân viên vi liễu lí hành pháp định chức trách hòa nghĩa vụ, duy hộ công cộng lợi ích nhi vi đích hành vi, thông thường đô nhận định vi thị chức vụ hành vi.
Ứng đương minh xác, thượng thuật thuyết đích chức vụ hành vi, hòaQuốc gia bồi thườngPháp thượng sở thuyết đích “Hành sử chức quyền” đích hoạt động kí hữu cộng đồng đích nhất diện, dã hữu bất đồng đích nhất diện. Tựu thị quốc gia bồi thường nhi ngôn, cấu thành quốc gia bồi thường trách nhậm đích hành vi, tất tu thị chức vụ hành vi vi pháp, tịnh thả giá chủng vi pháp đích chức vụ hành vi tạo thành liễu tổn hại sự thật, lưỡng giả chi gian hữu tất nhiên đích nhân quả liên hệ. Như quả nhất cá hợp pháp đích chức vụ hành vi, đối đương sự nhân đích quyền ích tạo thành tổn hại, giá thời cấu thành đích bất thị quốc gia bồi thường, nhi thị bổ thường. Như quốc gia vi liễu công cộng lợi ích, y pháp đối công dân cá nhân hòa xí nghiệp đích tài sản tiến hànhChinh thu, chinh dụng,Giá thời tạo thành đích tổn thất bất thị bồi thường, nhi thị bổ thường.
Giá lý giảng đích “Hợp pháp hành vi”, thị nhất chủng hợp pháp đích hành vi, tức y pháp lí hành chức vụ đích hành vi. Như quả thị nhất chủng vi pháp đích hành vi, thị bất thụ pháp luật bảo hộ đích.