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我从7月份入职到现在这家公司有年假吗
更新时间:2022-12-05 16:36:21
问题描述:
我从7月份入职到现在这家公司有年假吗
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6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
吴丁亚律师
服务地区:北京-北京
135-5275-1245
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您好,职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。
2022.11.29 18:26:41
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吴中律师
服务地区:北京-北京
137-1879-1323
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您好,工作满一年即可享受年假,要看您的工龄。
2022.11.29 16:13:25
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王俊颖律师
服务地区:北京-北京
400-8332-2276
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您好,需要向公司询问公司的相关规定
2022.11.29 16:45:05
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盈科王雨昕律师
服务地区:北京-北京
139-1009-2550
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你好要累积工作满一年。
2022.11.29 16:04:55
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入职不满一年是否有年假,需要视情况而定,如果劳动者是连续工作一年以上的有年假。如果不是入职不满一年是没有年假的。
法律依据:
根据《劳动法》第四十五条
国家实行带薪年休假制度。
劳动者连续工作一年以上的,享受带薪年休假。具体办法由国务院规定。
根据《
职工带薪年休假条例
》第二条
机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的,享受带薪年休假(以下简称年休假)。单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。
第三条
职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。 国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。
2022.11.29 16:04:38
点赞
北京濬远律师
服务地区:北京-北京
新员工加入公司有没有年假,很多公司的规定都不一样,要看公司的具体情况。
2022.12.05 16:36:21
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入职不满一年是否有年假,需要视情况而定,如果劳动者是连续工作一年以上的有年假。如果不是入职不满一年是没有年假的。<br/>
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是有的是有的有的啊啊
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