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你好,就是我们公司我辞职两个月了然后我的工资一般还不给我发我是要举报他还是
更新时间:2024-01-18 09:28:28
问题描述:
你好,就是我们公司我辞职两个月了然后我的工资一般还不给我发 我是要举报他 还是
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
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5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张维维律师
服务地区:安徽-合肥
153-7527-7426
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可以搜集拖欠工资的证据,申请劳动仲裁
2024.01.18 09:28:28
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张弦律师
服务地区:四川-成都
177-0813-3871
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你好,这种情况你可以申请劳动仲裁。
2024.01.18 08:38:04
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平台法律顾问团队
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法律分析:辞职了公司不发工资可以向劳动监察大队投诉或者申请
劳动仲裁
。 劳动者合法解除劳动合同时,用人单位应当一次性付清劳动者的工资。 用人单位未支付的,劳动者可向劳动保障行政部门(劳动监察大队)投诉,由劳动监察大队责令限期支付,逾期不支付的,可以请求加付赔偿金,赔偿金标准:应付金额百分之五十以上百分之一百以下。
投诉时,应提供本人身份证复印件以及相关拖欠工资的证据。或者向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。申请时应当提交书面仲裁申请书(2份);证据清单和相应证据材料(2份),证据材料主要有劳动合同,工资银行账单;身份证复印件(1份)。法律依据:《
工资支付暂行规定
》 第九条
劳动关系
双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
2024.01.18 00:58:24
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劳动纠纷律师团队
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1967791
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劳动者辞职后可以向当地劳动局投诉追讨工资,逾期支付的可责令用人单位加付赔偿金;经劳动局通知后用人单位仍不支付的可以报警,控告老板拒不支付劳动报酬罪,要求追究其刑事责任;员工也可以向劳动
仲裁
委员会申请仲裁,对仲裁不服的应当向法院起诉。
《
劳动保障监察条例
》第二十六条法律依据:《劳动保障监察条例》第二十六条
《劳动保障监察条例》第二十六条
用人单位有下列行为之一的,由劳动保障行政部门分别责令限期支付劳动者的工资报酬、劳动者工资低于当地最低工资标准的差额或者解除劳动
合同
的经济补偿;逾期不支付的,责令用人单位按照应付金额50%以上1倍以下的标准计算,向劳动者加付赔偿金:
(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资报酬的;
(二)支付劳动者的工资低于当地最低工资标准的;
(三)解除劳动合同未依法给予劳动者经济补偿的。
《劳动法》第五十条
工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。
不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
第五十一条
劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。
2024.01.18 00:58:30
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法律分析:员工如果想辞职,一般需要提前一个月通知单位。员工离职,单位不发放工资的行为属于违法行为。员工可以向劳动行政部门举报,也可以直接申请劳动仲裁,维护自己的合法权益。
如果员工对仲裁的结果不满意,可以向法院起诉法律依据:《工资支付暂行规定》 第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
2024.01.18 00:58:32
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你好就是我在理发店上班然后就这个月发工资因为我在上个月辞职老板不然让我辞职在后面说我坏话,我就给他发
你好,这个可以保留证据向劳动监察大队投诉
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你好,我就是去了店里学化妆,我离职了突然他不给工资
你好,用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理。
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您好,就是这样,我去斗牛士兼职,然后她就不给我回信息不给我发
讨薪方法第一步:收集有关证据,如劳动合同、用工协议、考勤卡、工资单、上岗证、欠条,完成任务记录等可以证明本人与用人单位存在劳动关系的凭据。 第二步:拿到这些
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你好,就是这样,我去斗牛士兼职,然后她不给我回信息,不给我发
法律分析:网上投诉没什么效果,劳动者遭遇用人单位不发工资,可以向当地的劳动监察大队进行投诉:投诉文书应当载明的事项: 1、投诉人的姓名、性别、年龄、职业、工作单
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你好,我是这样去斗牛士兼职的,然后她不给我回信息,也不给我发
工资不发报警是有用的,但是用处不大。如果单位不办理,可以携带与单位的相关劳动关系证明,到单位工商登记的劳动保障监察部门办理。用人单位在解除或者终止劳动合同时,应
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你好,我在厂离职了两个月厂里还不给我发工资
你好!拖欠工资不发可以走劳动仲裁O
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就是我在KTV上班有两个月了然后就自离了他就发了一个月的工资给我还有一个月工资不发给我
向劳动仲裁部门申请仲裁
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就是我在KTV上班有两个月了然后就自离了他就发了一个月的工资给我还有一个月工资不发给我
协商解决,协商不成,劳动仲裁
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你好就是我提前一个月辞职,但公司不给辞职并且还要压我一个月工资不发怎么办?
不发工资和不给离职都可以走仲裁,但是在此之前可以先尝试协商解决。你需要一个专业指导,教你去协商沟通。
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