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聘用我的公司是安徽阜阳的,我被委派到淮南项目担任现场负责人岗位。合同签订的一年
更新时间:2024-05-28 12:27:59
问题描述:
聘用我的公司是安徽
阜阳
的,我被委派到
淮南
项目担任现场负责人岗位。合同签订的一年。工作9个月后公司将我辞退并另行签订了一份协商约定。其中定好了欠薪何时支付。但到现在为止,公司仍旧拖欠我工资不给。想找个律师帮我打官司。
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用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
2024.05.28 12:27:34
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用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
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法律分析:到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉,催讨被拖欠的工资。要求解决。法律依据:《中华人民
共和
国劳动合同法》 第三十八条 立即解除劳动合同,并且要求该用人单位支付经济补偿金,经济补偿金的标准为工作1年支付1个月工资。用人单位拒绝支付的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求支付拖欠的工资和经济补偿金。
2024.05.28 12:27:59
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咨询一下要工资的事,对到各种理由拖欠,他挂靠的公司,公司又以没和他们签订劳务合同为由,没法调解。
到劳动局处理或者申请仲裁。
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我在公司工作7年3个月,公司以我没完成业绩为由,公司拖欠我将近一年的佣金,请问我该如何维权?
及时仲裁,录音和微信都可以作为证据
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首先,建议与用人单位先协商,协商不成的,劳动者可以到当地劳动局内设机构劳动仲裁委员会申请劳动仲裁或向劳动监察机构进行投诉,由其责令用人单位改正, 要求该用人单位
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1、劳动者以用人单位的工资为欠条为证据直接向人民法院起诉,诉讼请求不涉及劳动关系其他争议的,视为拖欠劳动报酬争议,按照普通民事纠纷受理。 2、用人单位原因导致
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你好,我问你关于企业拖欠工资的问题。我在一家养殖公司做技术工
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)
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2017年,我与当地一家中介公司签订了劳动合同。现在合同期满
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