你好,在公司上班一年,因矛盾不干了,他们污蔑我,没有签任何合同,但是我2月满50,我可以要求补偿吗

更新时间:2024-07-23 15:29:43
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你好,在公司上班一年,因矛盾不干了,他们污蔑我,没有签任何合同,但是我2月满50,我可以要求补偿吗
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  • 姜锋律师
    服务地区:广东-深圳 137-9851-9018
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    您好!是对方辞退您的?还是您自己离职的?
    2024.07.23 08:47:26
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  • 姜远波律师
    服务地区:广东-深圳 133-7771-3505
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    你好,公司没有签劳动合同可以申请双倍工资
    2024.07.23 10:49:26
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  • 广东桦仁律师
    服务地区:广东-深圳 180-3340-6498
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    没签劳动合同可以要求双倍工资赔偿
    2024.07.23 08:33:21
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  • 龙亮平律师
    服务地区:广东-深圳 192-0054-9533
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    你好没签劳动合同是吗讲下具体情况
    2024.07.23 09:45:51
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  • 广东聚生缘律师
    服务地区:广东-深圳 180-3805-3449
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    没有签任何合同,因为什么矛盾呢?
    2024.07.23 11:09:47
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  • 欧俊律师
    服务地区:广东-深圳 157-1205-7695
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    你好,我们帮你把,我们很专业的
    2024.07.23 08:35:25
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  • 阳贻峰律师
    服务地区:广东-深圳 137-9850-5246
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    你好 具体情况需要详细了解一下
    2024.07.23 09:45:16
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  • 广东天磊律所律师
    服务地区:广东-深圳 177-2474-1392
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    如果没有签合同,可以主张赔偿
    2024.07.23 15:29:43
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  • 广东天习律师
    服务地区:广东-广州 186-6482-6592
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    合同约定如何,可以要赔偿的
    2024.07.23 08:24:22
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  • 广东才源律所律师
    服务地区:广东-深圳 137-1229-7006
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    您 好,可以申请劳动仲裁
    2024.07.23 11:03:21
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  • 广东策勋律师
    服务地区:广东-深圳 135-1094-0309
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    你好具体情况方便了解下
    2024.07.23 09:02:39
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不签劳动合同经济赔偿金应当是根据劳动者的本人工资的双倍来计算。 1、单位自用工之日起超过一个月未与劳动者签劳动合同的,要自用工的第二个月起每月向劳动者支付双倍
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您好,公司与我的合同到期4年,公司不想跟我续签了,只是口头通
劳动合同依法到期后,用人单位与劳动者双方没有过错的,无需赔偿。如果劳动者造成了用人单位的损失或者用人单位侵犯了劳动者的权益的,需要依法进行赔偿。
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您好,我入职了新公司2天,没有签劳动合同,现在公司要辞退我,
劳动者本人解除劳动合同是否可以要求公司赔偿要根据具体情况而定,如果劳动者是因为《劳动合同法》第三十八条规定的情形解除劳动合同的,用人单位是需要支付经济补偿金的
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