1.职工因工死亡后，其供养亲属有权领取抚恤金，抚恤金的标准是根据职工本人工资的一定比例来确定的。
(1)配偶每月可以领取40%的抚恤金，其他亲属每人每月可以领取30%的抚恤金。
(2)如果供养亲属是孤寡老人或者孤儿，他们每人每月可以在上述标准的基础上增加10%的抚恤金。
2.需要注意的是，核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。
供养亲属抚恤金是对因工死亡职工家属的一种经济补偿和精神抚慰。
这种抚恤金是为了确保职工的家庭在经济上得到一定程度的保障，尤其是在职工去世后，家庭失去了主要的经济来源。
因此，供养亲属抚恤金的发放标准是根据职工的工资和家属的实际情况来确定的，以确保家属的基本生活需求得到满足。
1.根据《工伤保险条例》第三十九条的规定，职工因工死亡后，其近亲属有权从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。
2.供养亲属抚恤金的具体发放标准已经在上述段落中进行了详细的解读。
这一法律规定旨在保障因工死亡职工家属的合法权益，确保他们在失去亲人后能够得到必要的经济支持和精神抚慰。
以上就是对因工死亡抚恤金标准的详细解读。希望这些内容能够帮助您更好地了解相关规定，并为您提供一定的法律帮助。
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