退休金补发的计算方法
更新时间：2024-07-27 05:20
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导读：
退休金补发的计算方法是什么？退休金补发计算方法涉及基础养老金和个人账户养老金两部分，领取退休金需满足法定退休年龄、参保缴费和个人缴费年限等条件。
一、
退休金补发的计算方法
退休金补发的计算涉及基础养老金和个人账户养老金两部分。
1.基础养老金的计算公式为：(退休时上年度全省在岗职工月平均工资 + 本人指数化月平均缴费工资) ÷ 2 × 本人缴费年限 × 1%。
2.而个人账户养老金的计算公式为：退休时个人账户储存额 ÷ 本人退休年龄相对应的计发月数。
二、
退休金领取条件
领取退休金需要满足三个条件。
1.必须达到法定退休年龄并已办理退休手续。
2.个人和所在单位必须依法参加养老金并履行缴费义务。
3.个人缴费年限至少需满15年，包括视同缴费年限。
目前，我国的企业职工法定退休年龄为男职工60岁，从事管理和科研工作的女职工55岁，从事生产和工勤辅助工作的女职工50岁，自由职业者、个体工商户女年满55周岁。
三、
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退休金补发。发生地在湖州，办理退休金补发事项。要求在浙江执业
养老金补发标准为：多缴多得、长缴多得的激励机制，应与退休人员本人缴费年限（或工作年限）和基本养老金水平挂钩；对高龄退休人员、艰苦边远地区退休人员，可适当提高调整水平。继续确保安置到地方工作且已参加基本养老保险的企业退休军转干部基本养老金不低于当地企业退休人员基本养老金平均水平。法律依据：《人力资源社会保障部、财政部关于2022年调整退休人员基本养老金的通知》第三条
定额调整要体现公平原则；挂钩调整要体现多缴多得、长缴多得的激励机制，应与退休人员本人缴费年限（或工作年限）和基本养老金水平挂钩；对高龄退休人员、艰苦边远地区退休人员，可适当提高调整水平。继续确保安置到地方工作且已参加基本养老保险的企业退休军转干部基本养老金不低于当地企业退休人员基本养老金平均水平。要进一步强化激励，适当加大挂钩调整所占比重。
南京各区何时补发2022年退休金调整补发？
法律分析：根据国家规定，今年各地区的补发养老金最迟应当在7月1日前完成补发。法律依据：《人力资源社会保障部：财政部关于2021年调整退休人员基本养老金的通知》 第二条 调整水平。全国总体调整比例按照2020年退休人员月人均基本养老金的
4.5%确定。各省以全国总体调整比例为高限，确定本省调整比例和水平，今年各地区的补发养老金最迟应当在7月1日前完成补发。
关于个人退休金补发问题?
河南养老金的补发时间是2015之后，自2015年1月1日起，河南为12月31日前已按规定办理退休手续的企业退休人员增加基本养老金，定额调整范围内的退休人员养老金每人每月增加105元。法律依据：河南养老金的补发时间是2015之后，自2015年1月1日起，河南为12月31日前已按规定办理退休手续的企业退休人员增加基本养老金，定额调整范围内的退休人员养老金每人每月增加105元。
法律依据：《社会保险费征缴暂行条例》第十三条缴费单位未按规定缴纳和代扣代缴社会保险费的，由劳动保障行政部门或者税务机关责令限期缴纳；逾期仍不缴纳的，除补缴欠缴数额外，从欠缴之日起，按日加收千分之二的滞纳金。
滞纳金并入社会保险基金。
