Ta đi làm địa phương còn không có chuyển chính thức đi làm hai chu tả hữu, xã khu bảo hộ cán bộ nếu là nói nhà ta thuộc có tiền án nguyên nhân không cho ta đi làm hợp lý sao

Không hợp lý. Căn cứ 《 lao động tranh luận điều giải trọng tài pháp 》, cố chủ không thể đơn phương lấy công nhân người nhà có tiền án vì từ đuổi việc công nhân. Nếu phát sinh này loại tình huống, ngươi ứng kịp thời hướng lao động bảo đảm giám sát cơ cấu khiếu nại, bảo hộ chính mình hợp pháp quyền lợi. Như không kịp thời xử lý, khả năng dẫn tới công tác của ngươi quyền lợi bị hao tổn.

Không hợp lý. Xử lý phương thức bao gồm: 1. Cùng cố chủ câu thông, cho thấy này cử trái với pháp luật quy định; 2. Hướng lao động bảo đảm giám sát cơ cấu khiếu nại, phụ thượng tương quan chứng cứ; 3. Như khiếu nại không có kết quả, nhưng ở một năm nội hướng lao động tranh luận trọng tài ủy ban nhắc tới trọng tài; 4. Đối trọng tài bất mãn, nhưng ở trong thời gian quy định hướng toà án đề khởi tố tụng.

Gặp được này loại tình huống, ngươi nhưng trước nếm thử cùng cố chủ hiệp thương. Như hiệp thương không có kết quả, nhưng hướng lao động bảo đảm giám sát cơ cấu khiếu nại hoặc hướng lao động tranh luận trọng tài ủy ban xin trọng tài. Lựa chọn loại phương thức nào, ứng căn cứ ngươi thực tế tình huống cùng chứng cứ đầy đủ tính tới quyết định.

Nếu yêu cầu nhằm vào giải đáp, có thể trực tiếp hướng ta cố vấn cũng miêu tả ngài tình huống, bản địa chuyên nghiệp luật sư đem 24 giờ tại tuyến giải đáp.