Mỗi người đều từng ý đồ ở bình đạm học tập, công tác cùng trong sinh hoạt viết một thiên văn chương. Viết làm là bồi dưỡng người quan sát, liên tưởng, tưởng tượng, tư duy cùng ký ức quan trọng thủ đoạn. Phạm văn viết như thế nào mới có thể phát huy nó lớn nhất tác dụng đâu? Dưới là ta vì đại gia sưu tập chất lượng tốt phạm văn, chỉ cung tham khảo, cùng nhau đến xem đi
Ăn uống cá nhân công tác tâm đắc ngắn gọn thiên một
Ta học xong phục vụ khách khứa nguyên tắc; phục vụ khách khứa trình tự; phục vụ trung công tác quy tắc chi tiết; yến hội ra đồ ăn trình tự; khay kỹ xảo cập đoan thác hành tẩu nện bước; phô đài, bãi đài những việc cần chú ý; đổi gạt tàn thuốc trọng điểm; gọi món ăn, viết thực đơn, hủy bỏ món ăn những việc cần chú ý cập đẩy mạnh tiêu thụ thái phẩm kỹ xảo; rót rượu cơ bản phương pháp, trình tự cùng rượu giống nhau tri thức; xử lý khách nhân khiếu nại cập phục vụ công tác đột phát sự kiện đối ứng kỹ xảo; nhà ăn khai trương chuẩn bị công tác cập tan chợ những việc cần chú ý cùng với các loại phục vụ lễ nghi, ăn uống vệ sinh tri thức, phòng cháy tri thức từ từ. Sử ta trở thành một cái ưu tú người phục vụ đặt cơ sở.
Lần này người phục vụ kiêm chức công tác trung ta tổng kết ra làm một cái ưu tú người phục vụ muốn cụ bị.
Nhiệt ái công tác của ngươi: Đương ngươi nhiệt ái chính mình công tác, ngươi liền sẽ vui sướng mà, càng dễ dàng làm tốt công tác của ngươi. Chúng ta muốn cho đi ăn cơm mọi người đạt được khỏe mạnh, năng lượng cùng tốt đẹp phục vụ. Ngươi liền khả năng đem bình phàm công tác làm được không giống bình thường. Mà xí nghiệp nhất yêu cầu người chính là nhiệt ái công tác người.
Nhanh chóng quen thuộc công tác tiêu chuẩn cùng phương pháp: Vì chính mình xí nghiệp cùng chính mình ở kịch liệt cạnh tranh trung thắng lợi, chúng ta cần thiết có thể mau chóng mà đầu nhập công tác cũng đảm nhiệm công tác, lấy đề cao công tác hiệu suất.
Phải có chăm chỉ tinh thần: Ăn uống công tác chủ yếu là đỉnh đầu công tác, thông thường sẽ không quá nặng, nhiều làm một ít cùng sẽ không mệt chết. Cho nên chúng ta phải làm đến chân cần, mắt cần, cần cù chịu khó, tâm cần. Chủ động mà công tác, chủ động mà tìm kiếm công tác. “Một cần thiên hạ vô việc khó” tục ngữ nói ra một cái rất khắc sâu đạo lý, chỉ cần ngươi chăm chỉ thành công đại môn liền vì ngươi rộng mở. Nhà ăn người phục vụ công tác tâm đắc
Phải có lòng tự tin: Cùng tiền tài, thế lực, xuất thân bối cảnh so sánh với, tự tin là thứ quan trọng nhất, tự tin có thể trợ giúp người bài trừ các loại chướng ngại, khắc phục các loại khó khăn, tin tưởng chính mình là tú.
Phải học được làm người: Làm người chính là làm một vị chuyên nghiệp, cảm ơn, thích giúp đỡ mọi người, giảng chức nghiệp đạo đức người, chân thành làm người, nghiêm túc làm việc, sự nghiệp sẽ càng thành công
Trách nhiệm: Chính là lấy công ty ích lợi làm trọng, đối chính mình công tác cương vị phụ trách; chính là vì khách nhân phụ trách, cấp khách nhân cung cấp chất lượng tốt xuất phẩm cùng phục vụ; chính là “Kính vô ở”, cho dù không có người giám sát ngươi, ngươi cũng sẽ nghiêm túc mà làm tốt công tác, đây là trách nhiệm biểu hiện.
Bình thường tâm đối mặt công tác trung không công bằng: Ở công tác trung không có tuyệt đối công bằng, vị ở nỗ lực giả trước mặt, cơ hội luôn là bình quân. Không có nhất định suy sụp thừa nhận năng lực, sau này như thế nào có thể khơi mào đại lương.
Đoàn đội: Phát huy đoàn đội tinh thần là xí nghiệp nhất trí theo đuổi, ăn uống xí nghiệp công tác từ nhiều loại phân công tạo thành, phi thường yêu cầu đoàn đội thành viên phối hợp. Có đoàn đội tinh thần, giỏi về hợp tác công nhân cùng xí nghiệp đều càng thành công.
Lần này kiêm chức cho ta thể hội phi thường khắc sâu, ta cảm thấy chúng ta làm mỗi một việc đều là, mỗi ngày tiến bộ một chút: Tích sa thành tháp, tích tiểu thành đại, rất nhiều thành công giả chính là tích lũy một chút tiểu mà thành châu báu. Mỗi ngày sáng tạo một chút, là ở đi hướng; mỗi ngày nhiều làm một chút, là ở đi hướng được mùa; mỗi ngày tiến bộ một chút là ở đi hướng thành công.
Ăn uống cá nhân công tác tâm đắc ngắn gọn thiên nhị
Ở chỗ này ta học được hơn nữa đề xướng như thế nào làm tốt chất lượng tốt phục vụ, nắm giữ bảy đại yếu tố:
1, mỉm cười ở ăn uống hằng ngày kinh doanh trong quá trình, yêu cầu mỗi một vị công nhân đối đãi khách nhân, đều phải báo lấy chân thành mỉm cười, nó hẳn là không chịu thời gian, địa điểm cùng cảm xúc chờ nhân tố ảnh hưởng, cũng không chịu điều kiện hạn chế. Mỉm cười là nhất sinh động, nhất ngắn gọn, trực tiếp nhất hoan nghênh từ.
2, tinh thông yêu cầu công nhân đối chính mình sở làm công tác mỗi cái phương diện đều phải tinh thông, cũng tận khả năng mà làm được hoàn mỹ. Công nhân ứng quen thuộc chính mình nghiệp vụ công tác cùng các hạng chế độ, đề cao phục vụ kỹ năng cùng kỹ xảo. “Ngàn dặm hành trình, bắt đầu từ dưới chân”, nếu muốn sử chính mình tinh thông nghiệp vụ, tốt nhất huấn luyện khóa, cũng ở thực tế thao tác trung không ngừng mà tổng kết kinh nghiệm, lấy thừa bù thiếu, làm được vừa có chuyên môn vừa đa năng, ở phục vụ khi mới có thể thành thạo, này đối đề cao ăn uống phục vụ chất lượng cùng công tác hiệu suất, hạ thấp phí tổn, tăng cường cạnh tranh lực đều có quan trọng tác dụng.
3, chuẩn bị tức muốn tùy thời chuẩn bị làm tốt khách nhân phục vụ. Nói cách khác, chỉ có phục vụ ý thức là không đủ, phải có trước đó chuẩn bị. Chuẩn bị bao gồm tư tưởng chuẩn bị cùng hành vi chuẩn bị, làm nên chuẩn bị trước tiên làm tốt. Như ở khách nhân tới phía trước, đem sở hữu chuẩn bị công tác làm hảo, ở vào một loại tùy thời có thể vì bọn họ phục vụ trạng thái, mà sẽ không luống cuống tay chân.
4, coi trọng chính là muốn đem mỗi một vị khách nhân đều coi là “Thượng đế” đối đãi mà không tha chậm khách nhân. Công nhân có khi dễ dàng bỏ qua này một phân đoạn, thậm chí sinh ra tiêu cực phục vụ hiện tượng. Đây là công nhân xem bọn họ mặc tùy tiện, tiêu phí so thấp, cảm giác không có gì bộ tịch chờ mặt ngoài hiện tượng mà sinh ra. Mà trong đời sống hiện thực, thường thường càng có tiền người, đối mặc phương diện đều đặc biệt tùy tiện, đây là bọn họ tự tin; mà quần áo căn bản không thể đại biểu tài phú nhiều ít. Chúng ta tại đây một phân đoạn thượng, ngàn vạn không thể trông mặt mà bắt hình dong, mà xem nhẹ rất nhỏ phục vụ, muốn coi trọng hiền lành đãi mỗi một người khách nhân, làm cho bọn họ cam tâm tình nguyện mà tiêu phí. Chúng ta hẳn là nhớ kỹ “Khách nhân là chúng ta áo cơm cha mẹ”.
5, tinh tế chủ yếu biểu hiện với phục vụ trung giỏi về quan sát, sủy sờ khách nhân tâm lý, đoán trước khách nhân yêu cầu, cũng kịp thời cung cấp phục vụ, thậm chí ở khách nhân chưa đưa ra yêu cầu phía trước chúng ta là có thể thế khách nhân làm được, sử khách nhân lần cảm thân thiết, đây là chúng ta sở giảng vượt mức quy định ý thức.
6, sáng tạo vì khách nhân sáng tạo ấm áp không khí, mấu chốt ở chỗ cường điệu phục vụ trước hoàn cảnh bố trí, thân thiện thái độ từ từ, nắm giữ khách nhân ham mê cùng đặc điểm, vì khách nhân xây dựng “Gia” cảm giác, làm khách nhân cảm thấy ở tại ăn uống tựa như về đến nhà giống nhau.
7, chân thành nhiệt tình hiếu khách là dân tộc Trung Hoa mỹ đức. Đương khách nhân rời đi khi, công nhân ứng phát ra từ nội tâm, cũng thông qua thích hợp ngôn ngữ chân thành mời khách nhân lại lần nữa quang lâm, lấy cấp khách nhân lưu lại khắc sâu ấn tượng. Hiện tại cạnh tranh là phục vụ cạnh tranh, chất lượng cạnh tranh, đặc biệt ăn uống nghiệp đặc biệt kịch liệt. Phục vụ tầm quan trọng là không cần nói cũng biết, chúng ta vận dụng các loại chất lượng tốt phục vụ, hình thành tự thân phục vụ ưu thế, để này ở kịch liệt thị trường cạnh tranh trung sáng tạo càng cao khách nhân vừa lòng độ, sử ăn uống lập với bất bại chi địa! Mỗi cái chức nghiệp đều yêu cầu coi trọng đoàn đội tinh thần, ở vui sướng địch cũng giống nhau. Sinh ý tương đối vội khi, đồng sự gian đều có thể cho nhau thông cảm cũng đồng lòng chia sẻ gặp được phiền toái. Ngày thường cũng có gặp được tương đối xảo quyệt khách hàng, một người gặp nạn, mặt khác đồng sự cũng sẽ kịp thời đi lên điều tiết phân tranh, sử tình hình không hề ác liệt. Mỗi người viên phân công minh xác, công tác tích cực, chân chính tại hành động thượng làm được một cái hảo hán ba cái bang hiệu quả.
Ngày thường, ta cũng sẽ cùng khách hàng tán phiếm, hiểu biết bọn họ sở thích ca khúc cũng đề cử tân khúc làm khách hàng vừa lòng mà về. Như vậy liền nhiều mấy cái khách hàng quen, làm khách hàng đề cử bằng hữu đề cao tiêu phí suất. Lúc sau ta cũng sẽ làm một ít tiểu kết, như vậy tích lũy tháng ngày, sử ta phục vụ càng có thể vì khách hàng sở tiếp thu cùng thích.
Làm một người phục vụ nhân viên, cũng sẽ đụng tới một ít suy sụp cùng bất đắc dĩ. Có chút người sẽ cảm thấy nho nhỏ một người nhân viên hậu cần là bé nhỏ không đáng kể, có chút người cho rằng ta cái này chức nghiệp là thấp hèn mà không vì người tôn trọng, chính là ta muốn nói chính là: Điều con đường thông La Mã, ta vì phục vụ người khác mà vui sướng, ta vì có thể ở chỗ này công tác mà hạnh phúc! Ta có thể vì cái này tập thể công tác mà tự hào. Ta cho rằng ta chức nghiệp tựa như một cái biểu, mặt ngoài chuyển động kim đồng hồ có thể cho đại gia mang đến thời gian cùng sung sướng, mà bên trong chuyển động nhỏ bé linh bộ kiện còn lại là đại gia khó có thể nhìn đến, nhưng lại là ắt không thể thiếu.
Đương nhiên học vô chừng mực, học được còn phải vận dụng đến về sau công tác trung, hy vọng lãnh đạo có thể nhiều hơn đốc xúc, đồng sự có thể cho nhau học tập, ở về sau công tác trung đề cao phục vụ hiệu suất, nỗ lực làm được một người ưu tú phục vụ nhân viên công tác. Làm khách hàng ở “Âu địch giải trí thế giới” cảm nhận được không bình thường vui sướng.
Ăn uống cá nhân công tác tâm đắc ngắn gọn thiên tam
Bản nhân từ trường học ra tới công tác đến nay đã gần 10 năm thời gian, đổi quá vô số công tác. Phát hiện chính mình vẫn là càng thích ăn uống ngành dịch vụ, thích cùng khách hàng giao tiếp, đặc biệt thích cùng người nước ngoài giao tiếp, bởi vậy, tương đối chính mình sở đã làm mặt khác ngành sản xuất tới nói, ta càng thêm đầu nhập, làm việc cũng càng thêm có tình cảm mãnh liệt. Dừng chân hiện tại, triển vọng tương lai. Kết hợp nhiều năm qua công tác kinh nghiệm, hiện tại ta có vài giờ chính mình đối ăn uống phục vụ cái nhìn, như sau:
Tục ngữ nói: Khách hàng chính là thượng đế, khách hàng chính là chúng ta áo cơm cha mẹ. Như vậy, như thế nào mới có thể làm khách hàng ở mỗi lần tiêu phí qua đi đối chúng ta vẫn lưu luyến không rời chiếu cố đâu? Do đó tưởng lần sau lại đến đâu? Đáp án rất đơn giản: Chất lượng tốt hoàn cảnh + chất lượng tốt sản phẩm + chất lượng tốt phục vụ.
1. Chất lượng tốt hoàn cảnh. Ở khách hàng vừa tiến vào nhà ăn, là có thể cảm giác được nhẹ nhàng, thoải mái, như gia cảm giác.
2. Chất lượng tốt sản phẩm. Lấy thành thạo, tinh tế đúng chỗ thủ công vì khách hàng lượng thân đặt làm ra càng tốt, càng mỹ vị sản phẩm. Cứ việc làm dâu trăm họ, nhưng chúng ta cũng muốn tận lực chế tạo ra bản thân đặc sắc cùng nhãn hiệu ( cạnh tranh lực ).
3. Chất lượng tốt phục vụ. Vô luận ngươi làm gì đó, ở đối mặt khách hàng khi, đầu tiên lên sân khấu hẳn là chất lượng tốt phục vụ, ngươi phục vụ hảo, khách hàng mới có tiến thêm một bước lại này tiêu phí dục vọng. Cho dù ngươi sản phẩm hoặc hoàn cảnh chờ nào đó khách quan thừa tố làm khách hàng không lắm vừa lòng, nhưng ngươi chất lượng tốt phục vụ cũng sẽ làm hắn cảm động, tốt lời nói, có lẽ hắn còn sẽ cho ngươi một ít tốt ý kiến hoặc là kiến nghị, do đó làm ngươi tìm ra không đủ, tiện đà không ngừng cải tiến cùng hoàn thiện. Ở ta làm ăn uống phục vụ này ba năm giữa, gặp được quá không ít như vậy ví dụ. Sản phẩm không tốt, nhưng khách hàng lần sau còn tới, là hướng về phía chúng ta chất lượng tốt phục vụ mà đến, hắn tin tưởng chúng ta sẽ cải tiến, sẽ một lần so một lần làm được càng tốt. Cho nên, muốn sử khách hàng vừa lòng không khó, này liền yêu cầu chúng ta ngày thường ở đối mặt khách hàng khi, hẳn là “Mỉm cười nhiều một chút, phục vụ nhiều một chút, thái độ hảo một chút.”
Mặt khác, còn có một chút cũng là quan trọng nhất, đó chính là chúng ta công ty bên trong quản lý vấn đề. Các bộ môn chi gian nhất định phải chặt chẽ phối hợp hảo, không cần vì một chút lông gà vỏ tỏi sự mà ảnh hưởng toàn bộ công ty phát triển, phải học được lấy đại cục làm trọng. Đại gia muốn đoàn kết, trên dưới một lòng, chúng ta mỗi người đều là cái này đoàn đội một phần tử, mỗi người đều có nghĩa vụ cùng trách nhiệm vì đơn vị phát triển mà làm ra cống hiến. Công ty cho chúng ta cung cấp một cái bày ra tự mình, biểu hiện tự mình ngôi cao, sử chúng ta có cơ hội thực hiện chính mình nhân sinh giá trị, cho nên chúng ta muốn hoài một viên cảm ơn tâm thái đi nỗ lực công tác. Công ty phát triển, chính mình cũng có thể tiến bộ, đẹp cả đôi đàng, cớ sao mà không làm đâu?
Trở lên là bản nhân đối ăn uống phục vụ một ít cá nhân cái nhìn, bởi vì bản nhân tài hèn học ít, thượng có rất nhiều không đủ chỗ, mong rằng đại gia nhiều hơn chỉ giáo, cho một ít tốt ý kiến hoặc là kiến nghị. Lại này, bản nhân tỏ vẻ chân thành cảm tạ!
Ăn uống cá nhân công tác tâm đắc ngắn gọn thiên bốn
20__ năm là thu hoạch một năm, cũng là đại phát triển một năm. Ở uông tổng giáo dục, duy trì, cổ vũ hạ. Ở cùng khách sạn công tác phối hợp hạ, sử ta học được rất nhiều đồ vật, sử ta trống trải ý nghĩ, tăng mạnh cùng các bộ môn công tác giao lưu, trải qua ta cùng đại gia cộng đồng nỗ lực hạ, sử ta viên mãn hoàn thành lãnh đạo giao cho ta nhiệm vụ. Phía dưới làm giản yếu tiểu kết như sau:
Một, ở hằng ngày công tác trung chúng ta tạo ba cái lý niệm
1, khách hàng lý niệm: Hết thảy vì khách hàng vì tiêu điểm, bất luận gặp được cỡ nào điêu ngoa khách hàng, chúng ta đều phải lấy phục vụ hảo khách hàng cuối cùng mục đích.
2, chi tiết lý niệm: Chi tiết quyết định thành bại, làm tốt mỗi một cái công tác chi tiết, khách sạn quản lý hệ thống, phục vụ hệ thống mới có thể thông thuận vận chuyển.
3, văn hóa lý niệm: Làm khách hàng hưởng thụ một loại cao phẩm chất, độc đáo dùng cơm thể nghiệm, làm công nhân ở khỏe mạnh hài hòa xí nghiệp bầu không khí trung công tác.
Nhị, ăn uống phục vụ thời gian trường, tranh thủ lợi dụng thời gian tổ chức huấn luyện học tập. Làm công nhân hiểu được ăn uống công tác tầm quan trọng, càng muốn sử công nhân có có gan phụng hiến tranh làm tiên tiến chuyên nghiệp tinh thần.
Tam, kiên trì “Lương tâm phẩm chất, chất lượng đệ nhất” kinh doanh lý niệm, trảo hảo chứng thực công tác, sử công nhân hiểu được khách sạn tiêu chuẩn, là mỗi một vị công nhân công tác thước đo vì đề cao công nhân tiêu chuẩn ý thức, ta chế định cương vị huấn luyện kế hoạch, tổ chức công nhân tiến hành rồi thống nhất thao tác tiêu.
Bốn, quay chung quanh khách sạn phát triển yêu cầu, kiện toàn khách sạn quản lý trình tự cùng chế độ, minh xác phát triển sứ mệnh.
Năm, quy phạm xí nghiệp quản lý, thực hành nhãn hiệu phát triển chiến lược, tại hậu cần tình hình này hạ, chúng ta sâu sắc cảm giác trách nhiệm trọng đại, tiệm cơm lãnh đạo có thể lấy độ cao ý thức trách nhiệm cùng no đủ công tác nhiệt tình dẫn dắt toàn thể công nhân ở cạnh tranh trung cầu phát triển, phát huy đoàn kết, hiệu suất cao, phải cụ thể, phụng hiến xí nghiệp tinh thần. Thông qua tiết kiệm năng lượng hàng háo duy trì tiệm cơm vận chuyển, lấy được tốt đẹp hiệu quả. Ổn định công nhân đội ngũ, lấy được tương đối tốt kinh tế hiệu quả và lợi ích cùng xã hội hiệu quả và lợi ích.
Tân một năm, tân thế kỷ gặp phải tân khiêu chiến, đồng thời cũng chất chứa tân kỳ ngộ, chỉ cần chúng ta kiên trì ở uông tổng chính xác lãnh đạo, vững chắc làm tốt bản chức công tác, trăm phương nghìn kế đề cao phục vụ chất lượng, không ngừng đề qua toàn thể công nhân phục vụ trình độ, liền nhất định có thể cao chất lượng toàn diện hoàn thành 20x năm các hạng công tác nhiệm vụ vì thế kỷ làm ra chúng ta ứng có cống hiến.
Ăn uống cá nhân công tác tâm đắc ngắn gọn thiên năm
Bận bận rộn rộn một học kỳ sắp qua đi, ta làm một người phòng bếp nhân viên công tác, vì đề cao chính mình công tác chất lượng, tại đây đem bổn kỳ công tác làm dưới tổng kết:
Một, nghiêm túc làm việc, thành thành thật thật làm người
Phòng bếp công tác thoạt nhìn là hạng nhất đơn giản công tác, đặc biệt là giống ta như vậy ở phòng bếp đánh tạp nhân viên, giống như chính là rửa rửa xắt xắt sự tình, nhưng ta không nghĩ như vậy, bởi vì phòng bếp hết thảy sự tình, mặc kệ là chủ bếp vẫn là đánh tạp đều quan hệ đến toàn viên trẻ nhỏ an toàn cùng khỏe mạnh, tuy rằng sự tiểu nhưng quan hệ trọng đại, bởi vậy mỗi ngày đi làm ta đều thập phần đầu nhập. Mặc kệ mới vừa khai giảng khi thời tiết cỡ nào rét lạnh, học kỳ kết thúc khi thời tiết cỡ nào nóng bức, ta luôn là tự giác khắc phục khó khăn, nghiêm khắc dựa theo nhà trẻ phòng bếp công tác điều lệ, nghiêm túc mà làm tốt chính mình phân nội công tác, cũng không coi khinh này đó rửa rửa xắt xắt sự tình. Có lẽ, ở một ít người trong mắt, công tác của ta bé nhỏ không đáng kể, nhưng ta tưởng, nếu nhà trẻ lãnh đạo tin tưởng ta, đem công tác này cơ hội cho ta, ta liền phải không làm thất vọng nhà trẻ, không làm thất vọng các gia trưởng cùng bọn nhỏ, làm một cái thành thật thủ tín người, làm một cái thành thành thật thật người, nghiêm túc làm hảo chính mình công tác, làm các gia trưởng vừa lòng, làm lãnh đạo yên tâm!
Nhị, cần cù chăm chỉ bất kể được mất
Mọi người đều biết, phòng bếp công tác không giống đương lão sư, yêu cầu rất cao văn hóa, yêu cầu tài ăn nói cùng chuyên nghiệp kỹ thuật, phòng bếp công tác chủ yếu là tinh tế cùng nghiêm túc, ta cho rằng còn muốn bỏ được hoa sức lực, phải có vui với phụng hiến tinh thần. Ta tưởng, ta văn hóa trình độ tuy rằng không cao, nhưng ta sức lực vẫn phải có, bởi vậy ở công tác trung, ta cũng không kén cá chọn canh, chẳng những phục tùng tổ trưởng an bài, còn chủ động vì tổ trưởng bài ưu giải nạn, ngày thường cùng các đồng sự ở bên nhau cũng luôn là đem việc nặng để lại cho chính mình làm, đem phương tiện tận lực để lại cho người khác. Bổn kỳ ta bởi vì sinh bệnh chậm trễ một tuần, ta sợ cho đại gia thêm phiền toái, đương bệnh tình mới vừa có chuyển biến tốt đẹp ta liền về tới công tác cương vị, không màng thân thể của mình còn ở khôi phục trung, toàn thân tâm mà đầu nhập vào công tác. Ta thường thường cảm thấy: Người sức lực không giống những thứ khác dùng liền không có, chỉ cần cần lao sức lực liền sẽ dùng chi bất tận, bởi vậy ở nhà trẻ mặc kệ gặp được ai có yêu cầu hỗ trợ địa phương, chỉ cần ta có thể làm được ta liền sẽ không cự tuyệt, ta tưởng, nhà trẻ sự tình chính là chuyện của ta, mặc kệ ai làm đều là vì tập thể.
Tam, tìm bí quyết sử xảo kính
Ở nhà trẻ công tác đã có mấy cái năm đầu, tuy rằng công tác của ta đều là việc tốn sức, nhưng cũng không phải không có quy luật nhưng theo. Ta thường thường ở cân nhắc, như thế nào sử lặp lại phân đoạn thiếu một ít, như thế nào đem sự tình làm được lại nhiều lại mau lại hảo, đã tiết kiệm thời gian đề cao hiệu suất, lại bảo đảm công tác chất lượng. Ta tưởng, chỉ cần chịu động não tinh, tìm bí quyết sử xảo kính, nhất định sẽ đem công tác làm được lại hảo lại vui vẻ. Hiện tại, chuyện của ta càng làm càng thuận tay, ta cũng càng ngày càng thích công tác này.
Một học kỳ kết thúc, ta có thể thuận lợi mà hoàn thành nhiệm vụ, đa tạ lãnh đạo quan tâm các đồng sự trợ giúp, ta sẽ ở về sau nhật tử càng thêm kiên định nỗ lực công tác, lấy hồi báo đại gia đối ta quan tâm!
