为全面贯彻党的教育方针，加强研究生导师队伍建设，不断提升导师育人能力，7月16日-20日，中国矿业大学研究生导师综合素能提升研修班培训活动在清华大学开展，59名博士生导师参加研修活动。

研究生院副院长匡颖芝出现开班仪式并讲话。她代表中国矿业大学研究生院感谢清华大学对本次培训工作的精心筹备，感谢各位导师的积极参与。她指出，导师作为人才培养的主力军，是学生成长道路上的引路人，是学术传承与创新的推动者，更是学校发展和国家建设的中流砥柱。作为导师，不仅要具备扎实的专业知识和丰富的实践经验，更要不断更新教育理念，掌握先进的教学方法和手段，以适应新时代人才培养的需要。此次培训的目标是立足于研究生教育工作新任务、新要求，瞄准新时代高层次拔尖创新人才培养需求，引导研究生导师队伍坚持“四为”方针，明确立德树人、服务需求、提高质量、追求卓越的工作主线，做好学术规范，维护学术道德，不断提升学业辅导、科研指导、心理疏导等方面的能力和水平，自觉做研究生成长成才的责任人、引路人、知心人。她希望，通过此次研修各位导师做到学有所思、学有所获、学有所成、学有所用，将所学的理论用于指导实践和推进改革，将好的典型经验和先进做法融入到我校研究生教育各项工作中去，共同推动我校研究生教育高质量发展再上新台阶。

本次培训邀请了清华大学李艳梅、段远源、殷雅俊、朱永法、李俊峰、徐芦平，北京航空航天大学马喜亭等7名知名专家担任主讲嘉宾。各位专家分别作了“博士研究生导师如何做好科研及构建导学关系”、“博士研究生导师如何指导学生及论文撰写”、“博士论文选题中的价值判断与博士生的创造力激发”、“国家自然科学基金申请要点”、“科研创新思维培养：博士生导师视角的探索与实践”、“AI赋能研究生科研创新能力培养”、“博士研究生常见心理问题的识别与转介”等专题报告，开展了学习导读、小组风采展示、小组研讨、现场教学、学习成果汇报等活动。在培训过程中，导师们积极参与互动交流，提出自己在指导研究生过程中的困惑，与专家和同行们共同探讨解决方案。现场气氛热烈，思想火花不断碰撞。

经过5天短暂而充实的学习与交流，本次导师研修培训活动圆满落下帷幕。参训导师们纷纷表示，此次培训内容丰富、形式多样、针对性强，让他们受益匪浅。他们将把所学知识运用到实际工作中，不断提升自己的指导水平，为培养更多高层次人才贡献力量。