Quốc gia nhân viên chính phủ phạm tội hay không khai trừ công chức? Vô luận là quốc gia nhân viên công vụ vẫn là tham chiếu nhân viên công vụ quản lý sự nghiệp đơn vị hoặc mặt khác sự nghiệp đơn vị nhân viên cập xí nghiệp nhân viên bị phán hình sau. Đều không phải cần thiết khai trừ công chức hoặc giải trừ hợp đồng lao động. Một, Quốc Vụ Viện 《 hành chính cơ quan nhân viên công vụ xử phạt điều lệ 》 đệ 17 điều đệ 2 khoản: Hành chính cơ quan nhân viên công vụ theo nếp bị phán xử hình phạt, cho khai trừ xử phạt. Nhị, nhân sự bộ, giám sát bộ 《 về hành chính cơ quan nhâm mệnh sự nghiệp đơn vị nhân viên công tác tham chiếu chấp hành thông tri 》: Hành chính cơ quan nhâm mệnh sự nghiệp đơn vị nhân viên công tác ( sự nghiệp đơn vị quản lý cương vị nhân viên ): Bị phán xử quản chế, giam ngắn hạn, tù có thời hạn ( hoãn thi hành hình phạt ), hẳn là khai trừ công chức. Tam, người xã bộ giám sát bộ 《 sự nghiệp đơn vị nhân viên công tác xử phạt tạm thi hành quy định 》 đệ 22 điều: Sự nghiệp đơn vị nhân viên công tác bị theo nếp phán xử hình phạt, cho hạ thấp cương vị cấp bậc hoặc là mất chức trở lên xử phạt. Trong đó, bị theo nếp phán xử tù có thời hạn trở lên hình phạt, cho khai trừ xử phạt. Bốn, hành chính cơ quan nhâm mệnh sự nghiệp đơn vị nhân viên công tác, bị theo nếp phán xử hình phạt, cho khai trừ xử phạt. Nói như vậy lý giải sao?