Căn cứ 《 về nghiêm túc xét xử nhân viên công vụ rượu sau lái xe vấn đề thông tri 》 văn kiện quy định, đối rượu sau điều khiển cơ động xe cơ quan nhà nước nhân viên công tác, trừ dựa theo an toàn giao thông pháp xử phạt ngoại, còn dựa theo cán bộ quyền quản lý tiến hành kỷ luật đảng luật hành chính xử phạt.
Phát hiện một lần rượu sau điều khiển, cho giới miễn giáo dục, cũng thông báo phê bình; nhân say giá bị câu lưu, niên độ khảo hạch vì không xứng chức, cũng cho kỷ luật đảng luật hành chính xử phạt; nhân rượu sau điều khiển tạo thành sự cố giao thông sau chạy trốn, hoặc giấu giếm sự cố chân tướng, gây trở ngại điều tra xử lý, tạo thành bất lương ảnh hưởng cùng nghiêm trọng hậu quả, theo nếp y kỷ từ trọng cho kỷ luật đảng luật hành chính xử phạt, rượu sau hoặc say rượu lái xe xe bus tăng thêm xử lý.
Phát sinh say rượu lái xe hành vi cơ quan nhà nước nhân viên công tác nơi đơn vị, một năm nội phát hiện nhiều lần hoặc nhiều người say rượu lái xe cùng lãnh đạo gánh hát thành viên say rượu lái xe hoặc một năm nội phát hiện một lần rượu sau điều khiển xe bus, giống nhau truy cứu đơn vị chủ yếu lãnh đạo trách nhiệm, nên đơn vị không thể bình trước bình ưu.
Thông tri yêu cầu, đối có rượu sau lái xe hành vi nhân viên công vụ, đơn vị phải cho dư thông báo phê bình. Đối rượu sau điều khiển công vụ chiếc xe, hai lần trở lên rượu sau lái xe, say rượu lái xe, coi tình tiết nặng nhẹ đem cho miễn chức, sa thải chờ tổ chức xử lý, thuộc về vi kỷ hành vi dựa theo có quan hệ quy định cho kỷ luật xử phạt. Nhân viên công vụ như rượu sau lái xe tạo thành sự cố giao thông cấu thành phạm tội, tư pháp cơ quan đem truy cứu này hình sự trách nhiệm.
Nhân viên công vụ rượu sau lái xe hành vi từ công an giao thông quản lý bộ môn theo nếp làm ra nhận định, từ nhận đuổi cơ quan hoặc kiểm sát cơ quan dựa theo quyền quản lý làm ra xử lý quyết định.