1, chữa bệnh kỳ là pháp luật khái niệm, nghỉ bệnh càng nhiều là sinh lý thượng khái niệm.
Trên pháp luật, chữa bệnh kỳ là chỉ xí nghiệp công nhân viên chức nhân bị bệnh hoặc phi nhân công bị thương đình chỉ công tác chữa bệnh nghỉ ngơi không được giải trừ hợp đồng lao động thời hạn, chữa bệnh kỳ dài ngắn có pháp định tiêu chuẩn.
Nghỉ bệnh, là chỉ người lao động bản nhân nhân bị bệnh hoặc phi nhân công bị thương, yêu cầu đình chỉ công tác chữa bệnh khi, xí nghiệp hẳn là căn cứ người lao động bản nhân thực tế tham gia công tác niên hạn cùng ở bổn đơn vị công tác niên hạn, cho nhất định chữa bệnh kỳ nghỉ. Nghỉ bệnh dài ngắn cần căn cứ người lao động bệnh tình mà định.
2, chữa bệnh kỳ là pháp luật đối người lao động một loại đặc thù bảo hộ, nghỉ bệnh tắc càng nhiều thuộc về dùng người đơn vị dùng công quản lý phạm trù.
Thực tiễn trung, dùng người đơn vị đều sẽ yêu cầu thỉnh nghỉ bệnh công nhân cung cấp chứng minh, cũng từ xí nghiệp hành chính xét duyệt phê chuẩn. Công nhân căn cứ vào sinh bệnh hướng xí nghiệp xin nghỉ, hẳn là tuân thủ dùng người đơn vị điều lệ chế độ, nếu không khả năng nhân trái pháp luật công ty chế độ bị đuổi việc.
Nhưng là chữa bệnh kỳ nội tắc bất đồng, chữa bệnh kỳ nội, trừ phi là công nhân nghiêm trọng trái pháp luật kỷ luật, nếu không dùng người đơn vị không thể căn cứ vào bất luận cái gì lý do đuổi việc người lao động.