Đem công ty cổ phần cấp công ty bên trong công nhân phương thức có nhị:
Một là thông qua mua sắm, tức công nhân bỏ vốn mua sắm công ty cổ phần, nhớ nhập công ty cổ quyền đăng ký.
Nhị là thông qua khen thưởng phương thức, công nhân không ra tư hoặc thiếu bỏ vốn lấy được công ty cổ phần, trở lên hai loại phương thức đều phải thông qua thay đổi công ty cổ quyền đăng ký đạt được cổ quyền dời đi hợp pháp định vị.
Pháp luật căn cứ:
《 công ty pháp 》 thứ bảy mười một điều
Hữu hạn trách nhiệm công ty cổ đông chi gian có thể lẫn nhau chuyển nhượng này toàn bộ hoặc là bộ phận cổ quyền.
Cổ đông hướng cổ đông bên ngoài người chuyển nhượng cổ quyền, hẳn là kinh mặt khác cổ đông quá nửa đồng ý. Cổ đông ứng liền này cổ quyền chuyển nhượng hạng mục công việc văn bản thông tri mặt khác cổ đông trưng cầu đồng ý, mặt khác cổ đông tự nhận được văn bản thông tri ngày khởi mãn 30 ngày không đáp phục, coi là đồng ý chuyển nhượng. Mặt khác cổ đông hơn phân nửa không đồng ý chuyển nhượng, không đồng ý cổ đông hẳn là mua sắm nên chuyển nhượng cổ quyền; không mua sắm, coi là đồng ý chuyển nhượng.
Kinh cổ đông đồng ý chuyển nhượng cổ quyền, ở ngang nhau điều kiện hạ, mặt khác cổ đông có ưu tiên mua sắm quyền. Hai cái trở lên cổ đông chủ trương hành sử ưu tiên mua sắm quyền, hiệp thương xác định từng người mua sắm tỉ lệ; hiệp thương không thành, dựa theo chuyển nhượng khi từng người bỏ vốn tỉ lệ hành sử ưu tiên mua sắm quyền.
Công ty chương trình đối cổ quyền chuyển nhượng có khác quy định, từ này quy định.