Ân, tại chức nhân viên, sau đó công ty không cho hiến tích kim nói muốn xử lý như thế nào?

Công ty không cho hiến tích kim nói, đổi

Kỳ thật nhà ở công quỹ cũng không phải như vậy nhưng chước nhưng không chước, dựa theo pháp luật quy định cần thiết phải cho công nhân giao nộp. Tương quan pháp luật căn cứ là 《 nhà ở công quỹ quản lý điều lệ 》 đệ 13 điều, đệ 14 điều, đệ 15 điều, đệ 20 điều, này đó điều khoản đều thực minh xác quy định, dùng người đơn vị muốn xử lý công quỹ chước tồn đăng ký, yêu cầu thiết lập công quỹ tài khoản, mỗi tháng hối chước công quỹ chờ hạng mục công việc, đều cường điệu chính là “Hẳn là xử lý” ( ở trên pháp luật “Hẳn là” cũng chính là “Cần thiết, cưỡng chế” ý tứ ); bởi vậy, nhà ở công quỹ cũng là cưỡng chế giao nộp.

Có quan hệ công quỹ duy quyền con đường cùng xã bảo hoặc mặt khác lao động tranh luận có điều bất đồng. Nếu đơn vị không cho công nhân giao nộp công quỹ, công nhân hẳn là đi thị công quỹ quản lý trung tâm cập các khu huyện quản lý bộ khiếu nại cử báo ( liên hệ phương thức ), mà không phải đến lao động trọng tài ủy nhắc tới lao động trọng tài; lao động trọng tài ủy đối nhà ở công quỹ tranh luận là không đáng thụ lí, đối với điểm này muốn đặc biệt chú ý.
Công nhân viên chức nhắc tới công quỹ duy quyền khiếu nại cần đệ trình này đó tài liệu?
Yêu cầu đệ trình tài liệu bao gồm:
(1) công nhân viên chức thân phận chứng minh, như thân phận chứng, sổ hộ khẩu chờ;
(2) chứng minh công nhân viên chức cùng đơn vị chi gian tồn tại lao động quan hệ tài liệu, như hợp đồng lao động, xã bảo giao nộp chứng minh chờ;
(3) chứng minh tiền lương thu vào tài liệu, như tiền lương điều, ngân hàng tiền lương tạp chờ, lấy xác định công quỹ giao nộp số đếm.

Nếu yêu cầu nhằm vào giải đáp, có thể trực tiếp hướng ta cố vấn cũng miêu tả ngài tình huống, bản địa chuyên nghiệp luật sư đem 24 giờ tại tuyến giải đáp.