7月3日，有关中金公司上海地区一“94年”女员工离世的消息在社交媒体引起热议。

对此，7月3日下午，中金公司方面对《每日经济新闻》记者表示：“近日，我司上海地区一名员工不幸离世，我司对此突发事件感到非常悲痛，并向员工的家人朋友表达了深切的哀悼。我司已第一时间成立专项小组，和员工家属共同面对这突如其来的变故，妥善处理好相关事宜。对于网传我司员工跳楼谣言，希望大家尊重逝者隐私，不信谣、不传谣。”

网友为年轻逝者惋惜

对于这位年轻逝者，社交媒体上也有不少网友表达惋惜之情。

有网友扒出了她一篇微信公众号文章，其中提及“才发现这大千世界，包罗万象，生活因此而无限可能”。该网友评论道：“看起来是个曾经很热爱生活的小姑娘，真难过。”

也有网友叹息：“不要试着通过对比寻找自己的价值，而是发自内心去探寻生活和工作的意义。祝大家一切顺利，希望您真的解脱。”

还有一些网友感叹：“金融有周期，人无再少年。”

有券商组织“情绪调节与平常心面对压力”课程

年轻生命的逝去，让网友感叹的同时，也对整个行业生态进行了重新审视。在高压工作中，之前也有不少金融业员工离世的悲剧消息，为从业者身心健康管理敲响警钟。

2019年5月，蚂蚁金服高管毛军华抗癌失败，不幸离世。此前，毛军华曾在中金公司任职MD，并多年连续获得新财富最佳分析师。

2021年3月，国金证券一名投行员工因呼吸心脏骤停去世，年仅39岁，国金证券为其举行追思会。

一位华东地区券商从业者表示，今年以来，感觉各个业务条线压力都不小。“比如一线业务部门，投行进入寒冬、研究所面临降费改革压力自不必说。就是后台压力也大了很多，且有些压力是无形的。比如我做舆情管理，就如同做媒体跟新闻一样，随时处于待命状态。”此外，她还透露，目前其所在券商每个人工作内容都很充实，其所负责的领域不但包括舆情管理，还有文化建设、乡村振兴等事务的协调。