薪酬管理:理论、方法、工具、实务(微课版 第2版)在线阅读
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薪酬管理:理论、方法、工具、实务(微课版 第2版)

赵曙明 赵宜萱

管理 / 一般管理学 · 11.2万字

更新时间:2020-04-08 10:24:31

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本书共11章,包括薪酬管理概论,薪酬体系的设计方法,工作分析与岗位评价,薪酬诊断与市场调查,薪酬制度体系的设计方法,不同岗位薪酬体系的设计方案,津贴、补贴、福利与奖金的设计方法,绩效薪酬制度的设计方法,宽带薪酬的设计方法,战略性薪酬体系的设计方法,薪酬调整、薪酬谈判与国际化薪酬管理。本书可作为大学本科、高职高专院校人力资源管理专业的教材,同时也适合企业经营管理者、人力资源管理人员、咨询师、培训师阅读和使用。

品牌:人邮图书

上架时间:2019-06-01

出版社:人民邮电出版社

本书数字版权由人邮图书提供,并由其授权上海阅文信息技术有限公司制作发行

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