Lao động trọng tài phạm vi bao quát xí nghiệp, cá thể kinh tế tổ chức, dân bạn phi xí nghiệp đan vị đẳng tổ chức dữ lao động giả chi gian, dĩ cập cơ quan, sự nghiệp đan vị, xã hội đoàn thể dữ kỳ kiến lập lao động quan hệ đích lao động giả chi gian, nhân hạ liệt sự thật phát sinh đích lao động tranh nghị:
1, xác nhận lao động quan hệ;
2, đính lập, lí hành, biến canh, giải trừ hòa chung chỉ lao động
Hợp đồng;
3, giải trừ lao động quan hệ;
4, lao động nội dung;
5,
Kinh tế củ phân;
6, kỳ tha lao động tranh nghị. Pháp luật y cư: 《 trung hoa nhân dân cộng hòa quốc lao động tranh nghị điều giải trọng tài pháp 》 đệ nhị điều trung hoa nhân dân cộng hòa quốc cảnh nội đích dụng nhân đan vị dữ lao động giả phát sinh đích hạ liệt lao động tranh nghị, thích dụng bổn pháp:
( nhất ) nhân xác nhận lao động quan hệ phát sinh đích tranh nghị;
( nhị ) nhân đính lập, lí hành, biến canh, giải trừ hòa chung chỉ lao động hợp đồng phát sinh đích tranh nghị;
( tam ) nhân trừ danh, từ thối hòa từ chức, ly chức phát sinh đích tranh nghị;
( tứ ) nhân công tác thời gian, hưu tức hưu giả, xã hội bảo hiểm, phúc lợi, bồi huấn dĩ cập lao động bảo hộ phát sinh đích tranh nghị;
( ngũ ) nhân lao động báo thù, công thương y liệu phí, kinh tế bổ thường hoặc giả bồi thường kim đẳng phát sinh đích tranh nghị;
( lục ) pháp luật, pháp quy quy định đích kỳ tha lao động tranh nghị.