Song bội bồi thường kim đích hoạch đắc điều kiện thị dụng nhân đan vị vi pháp giải trừ lao động hợp đồng hoặc giả vi pháp chung chỉ lao động hợp đồng. Tại cụ bị thượng thuật điều kiện thời, dụng nhân đan vị yếu án song bội đích kinh tế bổ thường tiêu chuẩn lai hướng lao động giả chi phó bồi thường kim, tức lao động giả tại đan vị mỗi công tác mãn nhất niên, tựu bồi thường kỳ lưỡng cá nguyệt đích công tư.
Pháp luật y cư: 《 trung hoa nhân dân cộng hòa quốc
Lao động hợp đồng pháp》 đệ tứ thập thất điều
Kinh tế bổ thường án lao động giả tại bổn đan vị công tác đích niên hạn, mỗi mãn nhất niên chi phó nhất cá nguyệt công tư đích tiêu chuẩn hướng lao động giả chi phó. Lục cá nguyệt dĩ thượng bất mãn nhất niên đích, án nhất niên kế toán; bất mãn lục cá nguyệt đích, hướng lao động giả chi phó bán cá nguyệt công tư đích kinh tế bổ thường.
Đệ tứ thập bát điều
Dụng nhân đan vị vi phản bổn pháp quy định giải trừ hoặc giả chung chỉ lao động hợp đồng, lao động giả yếu cầu kế tục lí hành lao động hợp đồng đích, dụng nhân đan vị ứng đương kế tục lí hành; lao động giả bất yếu cầu kế tục lí hành lao động hợp đồng hoặc giả lao động hợp đồng dĩ kinh bất năng kế tục lí hành đích, dụng nhân đan vị ứng đương y chiếu bổn pháp đệ bát thập thất điều quy định chi phó bồi thường kim.
Đệ bát thập thất điều
Dụng nhân đan vị vi phản bổn pháp quy định giải trừ hoặc giả chung chỉ lao động hợp đồng đích, ứng đương y chiếu bổn pháp đệ tứ thập thất điều quy định đích kinh tế bổ thường tiêu chuẩn đích nhị bội hướng lao động giả chi phó bồi thường kim.