Lao động trọng tài thụ lý điều kiện: Thân thỉnh trọng tài đích tranh nghị thị
Lao động tranh nghị;Thân thỉnh nhân thị dữ thân thỉnh trọng tài đích lao động tranh nghị hữu trực tiếp lợi hại quan hệ đích lao động giả; lao động tranh nghị chúc vu trọng tài ủy viên hội đích thụ án phạm vi; hướng hữu trọng tài quyền đích trọng tài ủy viên hội thân thỉnh trọng tài; hữu minh xác đích bị tố nhân hòa cụ thể đích trọng tài thỉnh cầu cập sự yến y cư; thân thỉnh thư cập tương quan tài liêu bị tề tịnh phù hợp yếu cầu; kỳ tha.
《
Trung hoa nhân dân cộng hòa quốc lao động tranh nghị điều giải trọng tài pháp》 đệ nhị điều pháp luật y cư: 《 trung hoa nhân dân cộng hòa quốc lao động tranh nghị điều giải trọng tài pháp 》 đệ nhị điều
《 trung hoa nhân dân cộng hòa quốc lao động tranh nghị điều giải trọng tài pháp 》 đệ nhị điều
Trung hoa nhân dân cộng hòa quốc cảnh nội đích dụng nhân đan vị dữ lao động giả phát sinh đích hạ liệt lao động tranh nghị, thích dụng bổn pháp:
( nhất ) nhân xác nhận
Lao động quan hệPhát sinh đích tranh nghị;
( nhị ) nhân đính lập, lí hành, biến canh, giải trừ hòa chung chỉ lao động hợp đồng phát sinh đích tranh nghị;
( tam ) nhân trừ danh, từ thối hòa từ chức, ly chức phát sinh đích tranh nghị;
( tứ ) nhân công tác thời gian, hưu tức hưu giả, xã hội bảo hiểm, phúc lợi, bồi huấn dĩ cập
Lao động bảo hộPhát sinh đích tranh nghị;
( ngũ ) nhân lao động báo thù, công thương y liệu phí, kinh tế bổ thường hoặc giả bồi thường kim đẳng phát sinh đích tranh nghị;
( lục ) pháp luật, pháp quy quy định đích kỳ tha lao động tranh nghị.