Chính thức lục dụng hậu bị giải cố đích bổ thường kim, căn cư phục vụ niên hạn kế toán, mỗi mãn nhất niên chi phó nhất cá nguyệt công tư tác vi kinh tế bổ thường. Bất mãn nhất niên đãn siêu quá lục cá nguyệt án nhất niên toán, bất mãn lục cá nguyệt chi phó bán cá nguyệt công tư. Nguyệt công tư chỉ giải trừ hoặc chung chỉ hợp đồng tiền thập nhị cá nguyệt bình......
Ngộ đáo thử giả công tân tư tha khiếm, thủ tiên thường thí dữ cố chủ câu thông, liễu giải nguyên nhân tịnh tầm cầu giải quyết phương án. Đồng thời, bảo lưu tương quan chứng cư như công thời ký lục, tân thù thanh đan đẳng. Như câu thông vô quả, khả cầu trợ vu đương địa lao động chấp pháp giam sát cơ cấu hoặc lao động tranh nghị trọng tài ủy viên hội. Như......
Như viên công nhân cố dong kỳ bất túc lục cá nguyệt bị giải cố, bồi thường tiêu chuẩn như hạ: Căn cư viên công tại đan vị đích công tác niên hạn, mỗi mãn nhất niên chi phó nhất cá nguyệt công tư tác vi kinh tế bổ thường. Công tác lục cá nguyệt dĩ thượng bất mãn nhất niên đích, án nhất niên kế toán; bất mãn lục cá nguyệt đích, chi phó bán cá nguyệt......
Hà bắc vân khoát luật sư sự vụ sở
Lý luật sư tất nghiệp vu trung quốc nhân dân công an đại học, thiện vu xử lý hình sự biện hộ, trái quyền trái vụ củ phân, hôn nhân gia đình củ phân, công tư pháp, giao thông sự cố án kiện. Bạn án tư lộ linh hoạt, án kiện thôi tiến tốc độ khoái.
Tư tuân cai luật sư1694 nhân duyệt độc
Yếu thị dụng nhân đan vị một lý do tha khiếm hoặc giả khắc khấu công tư lạp, lao động giả khứ thân thỉnh trọng tài yếu công tư, nhất bàn đô thị án chiếu ứng cai phát khước một phát đích công tư sổ ngạch lai tài quyết nga. Yếu thị dụng nhân đan vị hữu vi pháp giải trừ lao động hợp đồng giá loại tình huống, lao động giả hoặc hứa năng nã đáo kinh tế bổ thường hoặc giả bồi thường kim ni. Kinh tế bổ thường ni, thị căn cư lao động giả tại bổn đan vị công tác đích niên hạn lai toán đích, mỗi mãn nhất niên tựu cấp lao động giả chi phó nhất cá nguyệt công tư đích tiêu chuẩn. Yếu thị mãn liễu lục cá nguyệt đãn bất đáo nhất niên, tựu án nhất niên lai toán; yếu thị bất mãn lục cá nguyệt, tựu cấp lao động giả chi phó bán cá nguyệt công tư đích kinh tế bổ thường.
1532 nhân duyệt độc
Công tư khai trừ viên công cấp bất cấp bổ thường dĩ cập bổ thường đa thiếu đắc khán cụ thể tình hình. Yếu thị công tư vi pháp khai trừ viên công, tựu đắc án viên công tại bổn đan vị đích công tác niên hạn lai toán, mỗi mãn nhất niên cấp lưỡng cá nguyệt công tư đương bồi thường kim. Yếu thị công tác niên hạn siêu quá lục cá nguyệt bất mãn nhất niên, tựu án nhất niên toán; yếu thị bất mãn lục cá nguyệt, tựu cấp nhất cá nguyệt công tư đích bồi thường kim. Khả yếu thị nhân vi viên công phạm thác bị hợp pháp khai trừ, na công tư tựu bất dụng cấp bổ thường lạp.
1157 nhân duyệt độc
Thí dụng kỳ từ chức hậu, công tư đích phát phóng thời gian hữu giảng cứu nga. Yếu thị sự tiên ước định liễu thời gian, na tựu án ước định lai phát công tư. Yếu thị một ước định ni, tựu án chiếu công tư bình thường phát công tư đích chu kỳ cấp nhĩ phát. Tổng chi ni, dụng nhân đan vị tại giải trừ hoặc chung chỉ lao động hợp đồng thời, tất tu nhất thứ tính bả lao động giả đích công tư phó thanh, bất năng tha tha lạp lạp đích. Giá thị bảo chướng lao động giả quyền ích đích nhất cá trọng yếu phương diện ni, đại gia khả đắc thanh sở nga.
1104 nhân duyệt độc
Công tư phá sản hoàn bất liễu viên công công tư, viên công bạn ly chức đắc lưu ý giá ta: Tiên cân công tư nhân lực tư nguyên bộ hoặc phá sản quản lý nhân liêu liêu, thanh sở phá sản thanh toán lưu trình hòa thời gian an bài. Đắc bả tại công tư công tác đích chứng cư lưu hảo, tượng lao động hợp đồng, công tư điều, công tác chứng minh xá đích, dĩ hậu hảo duy hộ quyền ích. Bạn ly chức thời, đắc nhượng công tư khai ly chức chứng minh, tả thanh sở ly chức nguyên nhân hòa công tác thời gian. Công tư phương diện ni, viên công khả dĩ hướng phá sản quản lý nhân thân báo trái quyền, tham dữ phá sản thanh toán phân phối. Giá dạng năng tẫn lượng bảo chướng tự kỷ ứng đắc đích công tư.