全部
最新
最热
百度为您找到相关结果约4371131个

能给环卫工人涨工资么?环卫工人每天早上 5-6 点上班,工作 10 多个小时,那为什么不给环卫工人涨工资? 但事实可能很残酷:不能涨工资。 环卫工人的工资平均在 1500-2500 之间, 无论是 1500,还是 2500,这个工资都是市场经济 下供需双方博弈后的结果。 我们都知道决定价格的从来不是成本,而是供需关系。 这个问题我们反过来想,如果给他们涨工资会发生什么? 清洁工这份职业不需要任何专业技能,也没有年龄限制,属于每个人都能做的工作,但是工 资非常低,于是,现在基本上除了一些没有太多生存技能的老人外没有愿意做这行的人。 那么假设,A 环卫工之前月收入 2000 元,现在我们给他涨一倍,4000 一个月,这时候工资 高了,福利好了,愿意做的人多了,竞争就会加大, 很多年轻力壮的人也来谋求这份工作, 原本这些老人还能用这样一份工作来维持生计,现在他们面临的只能是失业。 如果在给这份工作加上编制,那可预见的未来一定是,大量大学生来拿到这份 4000 一个工 资的工作, 而这些大学生拿着这份工资,在外面花 2000 元一个月雇佣这些老人干活。 最后的结果是,大学生什么也不干享受着编织以及各项福利,而老人依然拿着原来工资干着 最辛苦的环卫工作。 所以 ,很多把自由主义经济学奉为圭臬的经济学家就说了可能很多看起来不讲人情的事情,但他就是世界的真相,这也是经济学的冷酷之处。 但是,我们值得多问一句,从自由主义经济学的角度来思考、理解,所看到的世界,就是这个真实世界运行的逻辑和真相的全部吗? 这就是要打上一个大大的问号了。

亚军读书
01-21
6赞

提高环卫工人待遇让城市更美好

蒙检快看
2023-12-12

一个令人深思的问题:环卫工人的工资,为何不由政府或环卫所直接发放,反而要让第三方机构从中“吃一大截回扣”?政府或环卫所作为公共服务的直接责任主体,本应直接负责环卫工人的薪酬发放,以确保资金能够足额、及时地到达劳动者手中。引入第三方机构,不仅增加了中间环节,也为资金的截留和回扣的产生提? 想想看,环卫工人每天早上五六点就得起床,风里来雨里去,清扫街道,捡拾垃圾,真的是辛苦得不得了。他们的工作没有节假日,甚至连过年都可能要在街头忙碌。可是,工资却常常让人心寒。根据某些地方的调查,环卫工人的平均工资可能连城市的最低工资都达不到。更何况,很多地方的环卫工人都是通过第三方公司来发工资,这就像是给一块蛋糕切了好几刀,最后留给工人的,可能就只有一小块。 你要知道,这些第三方机构可不是慈善组织,他们的“服务费”可不低。有的地方甚至可以拿走20%到30%的回扣。想象一下,如果一个环卫工人一个月应得3000元,最后到手的可能连2500元都不到。这些钱本该用来养家糊口,却被那些中间商悄悄拿走了。说白了,这就是在剥削最底层的劳动者。 再说说那些环卫工人的生活。很多人为了省钱,早上起来就吃个包子,甚至连热水都不舍得买。你见过那些在街边小摊上吃饭的环卫工人吗?一边吃着简单的早餐,一边盯着手表,心里想着今天的工作量。每次看到他们,我总是心里一紧,想起自己的工作,真是比起他们来,简直是轻松得多。可就是这样的人,拿着微薄的工资,却在为我们的城市奉献着辛勤的劳动。 这就引出了一个问题,为什么政府不直接把钱发给他们?难道真的是因为管理不善,还是说有什么不可告人的秘密?有些人可能会说,政府需要通过第三方来管理,更加专业、规范。我想问,这样的“专业”真的能为环卫工人带来好处吗?就像你请个中介去租房,结果房东和中介一起把你坑了,最后你还得多花钱。环卫工人又何尝不是在经历这样的事情? 说到这里,你可能会想,难道就没有好的例子吗?其实,很多地方的环卫工人都是由政府直接管理的,那些地方的工人不仅工资高,而且福利也好。比如某些城市,环卫工人不仅有五险一金,还有定期的健康检查和培训。这些工人干得舒心,生活也能过得去,心里自然就会对工作有更多的热情。 可见,问题的根本在于我们如何看待这些基础工作。环卫工人并不是低人一等的职业,而是城市运转不可或缺的一部分。想想看,如果没有他们,城市的街道会变成什么样?垃圾成山,臭气熏天,谁还愿意在这样的环境中生活?所以,政府应该把目光放回到这些最

一知马
08-19
10赞

环卫工人冒雪讨薪,城管局道歉。欠薪问题并非个案,我们应该如何采取有效措施,确保他们得到应有的报酬和权益保障? 首先,政府应加大对环卫行业的投入,提高环卫工人的工资待遇,确保他们能够获得稳定的生活来源。同时,加强对环卫公司的监管,督促企业按时足额发放工资,对拖欠工资的企业进行惩罚。 其次,加强社会宣传,提高公众对环卫工作的认识和尊重。环卫工人是城市的美容师,他们默默无闻地为城市的清洁付出了辛勤的努力。我们应该尊重他们的劳动成果,共同维护城市的环境卫生。 最后,建立健全的维权机制。为环卫工人提供法律援助和维权渠道,确保他们在遇到欠薪问题时能够得到及时有效的帮助。同时,加强对欠薪问题的监管和打击力度,让违法者付出应有的代价。 解决环卫工人欠薪问题需要全社会的共同努力。让我们一起行动起来,为环卫工人争取应有的权益和尊重!

婷婷陪你看世界
02-05
73赞

如何帮助环卫工人解决待遇不合理的诸多问题

Yangyang
10-08
1赞

如何帮助环卫工人解决待遇不合理的诸多问题

Real静水
2023-10-30
2赞

在职业选择的范畴中,众多人士皆期望觅得一份体面且待遇优厚的工作。然而,社会运转的每一个环节皆需有人司职,即便那些看似平凡无奇的岗位亦不例外。环卫工人便是其中典型的代表。近期,一位环卫工人于网络上倾诉自身经历,令人心生恻隐。 这位环卫工人每日凌晨 5 点便开启工作模式,终日穿梭于城市的街头巷尾,清扫垃圾、整顿环境,每日工作时长竟达 14 小时。尽管其间存有短暂休憩时段,但其整体工作时长依旧漫长。然而,至月末,这位环卫工人实际到手的薪资仅为 2000 余元,他难以置信,强烈吁求提升环卫工人的薪酬待遇。 缘何这位环卫工人发出如此心声?我们不妨剖析以下几个关键原因: 其一,工作岗位的可替代性颇高。环卫工人的工作虽艰辛,然因其入职门槛偏低,基本上任何人均可胜任。故而,此工作的可替代性极强。众多环卫工人系由保洁公司聘用,甚至部分乃退休老人。鉴于可替代性强,他们着实难以具备与雇主商讨工资待遇的筹码。 其二,工作强度与报酬严重失衡。环卫工人的工作看似简易,实则极为艰苦。每日工作 14 小时,体力耗费甚巨。同等劳动时长,若置于工厂或建筑工地工作,所得工资收入会高出许多。此种收入上的显著差距,致使环卫工人难免心生失衡之感。 其三,社会认同感偏低。环卫工人的工作环境通常颇为恶劣,需与垃圾及污物频繁接触。尽管其工作对于城市环境举足轻重,然而社会对其的认同感却不尽人意。这种低社会地位,致其付出难以获取应有的尊重与回报。 其四,底层劳动者的共同诉求。环卫工人的低工资状况并非个例,事实上,众多底层劳动者皆面临类似困境。他们的工作或许并不光鲜,却是城市正常运转不可或缺的组成部分。他们的心声实则代表了诸多默默无闻的劳动者的共同呼声,期望社会能够给予他们更多的关注与尊重。 综上所述,环卫工人的低工资待遇与高强度工作形成了鲜明对照。他们的工作看似平凡,却对城市环境及居民生活质量具有重要意义。提升环卫工人的工资与福利,乃是社会应当关注并致力解决的问题。 不知诸位认为环卫工人的工资是否应当

走天涯后来
06-27

(2024-01-24 吕涵文)环卫工人,也被称为清洁工,是城市中不可或缺的一群人。他们负责保持城市的整洁与卫生,使得社会生活环境更加美好。然而,他们的日常工作情况和生活状态却往往被忽视。本调研旨在了解环卫工人的工作状况,为提升他们的工作环境和待遇提供参考。 湖北师范大学拾光实践队的队员们进行了一次调研访谈。本次调研采用问卷调查和深度访谈的方式进行。访谈时,队员们询问了他们的工作时长:大部分环卫工人的工作时间超过8小时,且有部分工人需要加班。工作强度:大部分环卫工人表示,他们的工作强度较大,需要清理的垃圾量和面积都很大记。工资待遇:大部分环卫工人的工资水平相对较低,且增长缓慢。工作环境:部分环卫工人在工作过程中,缺乏必要的防护措施,如口罩、手套等。休息时间:大部分环卫工人表示,他们的休息时间不足,长时间的工作使得他们十分疲惫。 提高环卫工人的工资待遇,建立合理的薪酬增长机制,激发他们的工作积极性。环卫工人是城市的守护者,他们默默无闻地付出,为我们的生活环境做出了巨大的贡献。然而,他们的工作环境和待遇却存在诸多问题。希望通过本次调研,能够引起社会的关注,共同努力提升环卫工人的工作和生活环境。

逐戏2333
01-21
1赞

月薪2000的环卫工人,为啥很多人抢着干,那是你不知道这隐藏的4个好处! 1、环卫工人稳定,不用担心被裁,岁数大了被嫌弃,能干到退休。 2、环卫工人公司都买养老保险,扣除之外,基本工资在2500至3500左右,能保证温饱。 3、每天只上八个小时,工作中途还有休息,只要负责的区域卫生干净就可以。 4、工作自由,没有上级领导时刻盯着你,每天给你发不同的任务,还时不时刁难你。 大家有不同看法吗?来评论区聊一聊

搞笑段子姐趣谈生活
07-20
9赞

暴雨天气,一位环卫大爷为清理下水道,一直工作到深夜还没吃晚饭,他来到一家小店吃了一碗面,当他吃完面准备付款时,老板娘的一句话,让大爷感动不已。 老板娘说,收起来吧,不用了,大下雨的,挺辛苦的,你还得弄这个弄那个的,没多少钱,就几块钱,吃完就走吧,你们挺辛苦的。 环卫大爷非常感动,双手有些颤抖地把钱收了起来。 虽然是深夜,虽然下着暴雨,但老板娘的这碗面和这番话却温暖了大爷的心,很多网友纷纷为老板娘点赞,说好人有好报。 可以说,这是好人遇到好人了。环卫大爷深夜还来清理下水道,是担心下水道被树叶垃圾等堵住了,导致雨水下不去,而引起道路积水,影响行人出行。 而老板娘深知大爷的不容易,干活到这么晚还没吃晚饭,因此坚持不收面钱。 两人都值得我们点赞。 还有网友说,环卫工人的工作很辛苦,又脏又累,起得比鸡早,工资却很低,应该提高他们的待遇。 环卫工人的待遇确实很低,我曾经看到一位环卫工人的工资单,除掉社保,也就2000块左右。 但是,我曾经也看过一篇文章说,环卫工人的待遇太好,反而是坏事。 因为环卫工人的工作比较简单,没有不可替代性,谁都可以干,如果待遇很高,甚至还有编制,那会导致很多年轻人,甚至大学生都来抢这份工作。 这些有头脑的年轻人,享受着编制和不错的待遇,自己不会干具体的环卫工作,他们会把活承包下来,然后花很低的工资请人来干,这样,就会导致那些年龄比较大的环卫工人面临失业。 这样,每天干着脏活累活的环卫工人的待遇没有提高,反而造成了很多环卫工人的失业,因此,把环卫工人的待遇提得过高,反而是坏事。 你认同这样的观点吗,欢迎留言讨论? 我是海儿,讲有温情的故事,写有温度的文字。欢迎点赞、留言、转发和关注 #生活# #环卫工# #被陌生人温暖的瞬间#

海儿情感文字U
02-28
50赞

环卫工老张下班后突然收到一条消息:从下月起,工资下调200元!啥?1300元的工资还要下调,这可让人怎么活呀? 最近,东莞环卫工人因工资下调被迫罢工,街道臭气熏天上了热搜! 近几天,东莞市凤岗镇街道上突然变得垃圾满地流,恶臭熏天。过往的行人一个个捂着鼻子而过。 “这是怎么了?环卫工人都干嘛去了?” 殊不知,这背后隐藏着一个令人心酸的故事。 7月3日,凤岗镇环卫工人老张下班后收到一条通知:从下月起,工资将下调200元。 “啥?……才1300多的工资,还要降?这还让不让人活了?” 唉,环卫工太不易了!他们每天起早贪黑,干的是最脏最累的活,可现在,工资不涨反降,一个月下来才那么千把块钱, 这点儿钱,连基本的温饱都难以保障啊。 工人们纷纷找到队长王大姐反映情况。王大姐也是愁云满面:“我也是刚收到通知,说是上面压缩成本,我们也没办法呀!” 唉,他们也是有家有口的,说真的,一千多块钱的工资还要降,这良心得有多硬啊?环卫工人干的可是最累最脏的活儿,为城市贡献那么大,不说加薪吧,起码也得保住现有的工资啊! 一气之下,他们选择了罢工。结果,就出现了本文开头的一幕。 这几天,市民们纷纷向镇领导反映此事,他们也一致为环卫工发声,提出合理化建议。 7月6日上午,镇长亲自出面与环卫工人代表协商。经过几个小时的谈判,终于达成一致:取消降薪方案,并承诺尽快研究出一个可行的办法,提高环卫工人的工资待遇。 听到这个结果,环卫工人们终于松了一口气。“总算有个说法了。” 老张说:“虽然工资还是少,但至少不降了,我们也该干活了。” 当天下午,环卫工人们重新拿起扫帚、铲子,开始清理堆积如山的垃圾。街道渐渐恢复了往日的整洁,居民们也露出了笑脸。 一个城市的文明程度,不仅体现在街道的整洁上,更体现在对基层劳动者的尊重和保障上。 #奥运百家评#

情绪导航
08-07
1赞

在城市的各个角落,清洁工人默默奉献,为我们营造洁净舒适的环境。然而,他们的工资发放方式却引发诸多疑问。 目前,清洁工的工资并非由政府或清洁部门直接发放,而是通过第三方机构。这种做法的初衷或许是为了提高效率、降低管理成本,但实际却可能带来新问题。一方面,第三方机构似乎从中截留了部分资金,这让清洁工人的劳动成果是否得到公平回报备受质疑。另一方面,政府对清洁工作的监管力度可能减弱,难以确保服务质量和工人权益。 建立更直接、透明的薪资发放体系似乎更为合理。让工资直接由政府或清洁部门发放,能确保工人获得应得报酬,减少中间环节,提高系统效率。然而,改变现有体系面临诸多挑战,利益集团可能会维护现状,政府直接管理大量清洁工人也会带来新的压力和成本。 为此,政府应加强对第三方机构的监管,建立定期审核机制,要求其公开薪资分配情况,接受社会监督。同时,可以逐步调整外包模式,减少中间环节,如直接与清洁工人建立劳动关系或成立非营利机构管理清洁工作。提高清洁工人的社会地位和待遇也至关重要,可以制定行业标准、提供职业培训,提升清洁工作的专业性和社会认可度,吸引更多人加入,增强现有工人的职业自豪感。 我们每个公民也应提高对这个问题的关注度,通过社交媒体、社区活动等引起更多人重视,形成舆论压力推动相关部门行动。在日常生活中,我们要关心和尊重清洁工人,用实际行动表达对他们工作的认可。 清洁工人薪资问题反映出社会的深层次问题,解决它需要我们以开放、创新的思维审视现有体系,勇于打破固有模式,探索公平、高效的运作方式。这不仅关乎清洁工人的福祉,更是社会进步的缩影,考验着我们的担当。只要我们共同努力,定能找到兼顾效率与公平的道路,为创造美好社会环境贡献力量。#百家快评#

好运常在
09-01

环卫工人的工资待遇如何

设计界的大聪明
01-19
3赞
 

下一页