Tự ngôn
Chưởng ác thắng xuất quan kiện đích bố cục nghệ thuật ( tiết lục )
Tại sung mãn động đãng dữ bất xác định tính đích thời đại, sách lược tính hành động thành vi khả năng đích giải phương
2003 niên 12 nguyệt, ngã tử tế tư khảo liễu nhất cá vấn đề, giá cá vấn đề trục tiệm thành vi sở hữu xí nghiệp lĩnh tụ đích quan chú trọng điểm: Yếu như hà tài năng lĩnh tiên xu thế? Ngã tại toàn cầu tri danh nhưỡng tửu thương phúc tư đặc tập đoàn ( Foster’s ) kỳ hạ đích tạp nhĩ đốn liên hợp ti tửu hán ( Carlton & United Breweries ) tiêu phí giả động sát ( consumer insight ) bộ môn công tác liễu đoản đoản nhất niên, nhân thử đắc dĩ cục nội nhân đích thân phân phát hiện, công tư nghiêm trọng y lại thị tràng xu thế lai dẫn đạo sang tân hòa hành tiêu, tòng nhi họa địa tự hạn. Ngã môn thị nhất gia mục quang đoản thiển hựu bảo thủ phản động đích công tư, bất đãn nhất tâm chỉ tưởng trứ cạnh tranh đối thủ, hoàn thường bị bất đoạn biến hóa đích sản nghiệp động thái sát cá thố thủ bất cập. Ngã môn nhu yếu thác triển thị dã, phát triển ngã môn đích dự trắc năng lực.
Nhân vi giá cá giản đan đích vấn đề, ngã quyết định đầu thân vị lai học tương quan nghiên cứu, chức nghiệp sinh nhai dã cân trứ xuất hiện hí kịch tính chuyển chiết. Bái cơ duyên xảo hợp chi tứ, ngã tại nghiên cứu “Tiền chiêm” ( foresight ) nhất từ thời phát hiện mặc nhĩ bổn đích tư uy bổn lý công đại học ( Swinburne University of Technology ) thiết lập liễu úc châu tiền chiêm nghiên cứu sở ( Australian Foresight Institute ). Thái hạnh vận liễu! Thế giới thượng thiếu sổ kỉ cá thụ dư tiền chiêm sách lược thạc sĩ học vị đích địa phương tựu cận tại nhãn tiền.
Tứ cá nguyệt hậu, ngã tọa tại khóa đường thượng thiên chân địa huyễn tưởng tự kỷ tức tương học hội như hà dự trắc vị lai. Tuy nhiên giá cá hi vọng ngận khoái tựu phá diệt liễu ( “Nhĩ thuyết vị lai bất khả dự trắc thị thập ma ý tư?” ), đãn ngã lập khắc ý thức đáo sở học đích đông tây cụ hữu nhất định đích tổ chức giới trị. Nhân thử, 2004 niên 5 nguyệt, ngã tả tín cấp phúc tư đặc tập đoàn đích thường vụ đổng sự, đề nghị tại công tư nội bộ tăng thiết nhất cá tân đích chức vị: Tiền chiêm kinh lý. Ngã bất thái xác định giá cá giác sắc khán khởi lai thị thập ma mô dạng, đãn ngã đích trực giác cáo tố ngã, ngã môn nhu yếu giá dạng đích chức vụ dữ chức năng. Tha đồng ý liễu. Ngã tựu thị tiền chiêm kinh lý.
2004 niên 6 nguyệt, dã tựu thị tại ngã công độc thạc sĩ tam cá nguyệt, tài cương trảo đáo giáo viên na lí mại đích già phê tối hảo hát đích thời hầu, ngã khai thủy đam nhậm phúc tư đặc tập đoàn đích tiền chiêm kinh lý. Cơ bổn thượng, ngã đích chức trách thị liễu giải úc châu nhân đích hành vi tại vị lai thập niên khả năng hội xuất hiện thập ma biến hóa, nhi giá ta hành vi cải biến khả năng hội đái lai thập ma dạng đích xã hội khát vọng hòa nhu cầu, hựu hội thế thân vi ẩm phẩm công tư đích phúc tư đặc đái lai na ta tiềm tại cơ hội hòa ảnh hưởng.
Ngã hoàn ký đắc đệ nhất thiên tọa tại bạn công trác tiền bị phục tạp đích sự vụ áp đắc suyễn bất quá khí đích cảm giác. Lão thật thuyết đương hạ ngã duy nhất thanh sở đích tưởng pháp thị “Ngã cai tòng na lí khai thủy?” Tại ngã khán lai, vị lai tựu tượng nhất cá cự đại liêu khoát, bất xác định hựu bất khả tri đích hắc động, tự hồ sung mãn vô hạn khả năng. Na ta trọng yếu? Na ta bất trọng yếu? Ngã hựu cai như hà li thanh lưỡng giả chi gian đích soa dị ni? Ngã than tọa tại bạn công trác bàng, bị mục tiêu thanh tích, minh bạch tự thân chức vụ đích đồng sự đoàn đoàn bao vi, não hải trung bất đoạn thiểm quá giá ta vấn đề.
Đương nhiên, bất đồng chi xử tại ô ngã đồng sự sở phẫn diễn đích giác sắc, giá ta giác sắc đô hữu ngận minh xác đích kỳ vọng dữ tích hiệu mô thức, chí ô ngã tắc khán tự đạp tiến liễu vị tri đích thế giới, cân tha môn hữu như thiên nhưỡng chi biệt. Phúc tư đặc tập đoàn dĩ tiền tịnh một hữu giá cá chức vụ, xí nghiệp tiền chiêm quản lý nhân dã bất thái thụ trọng thị, sở dĩ hữu dụng đích tham chiếu điểm hữu hạn. Đương thời đích ngã dĩ cập đương kim mỗi cá tổ chức đô nhu yếu nhất cá năng dự tưởng tịnh vi vị lai biến thiên tố hảo chuẩn bị đích giá cấu, nhất cá hữu trợ ô ứng phó hỗn loạn, cảo đổng kỳ trung mô thức đích thể hệ.
《 chưởng ác vị lai cơ ngộ đích sách lược bố cục 》 tựu thị ngã nhậm chức phúc tư đặc tập đoàn tiền chiêm kinh lý đệ nhất thiên cai khán đích na chủng thư.
Thủ đắc siêu phàm thành tựu đích tam đại cơ bổn thiêu chiến
《 chưởng ác vị lai cơ ngộ đích sách lược bố cục 》 đích trọng điểm tại ô tổ chức phú quyền ( organisational empowerment ). Giá chủng phương pháp năng đề cung sách lược tính động kiến hòa công cụ, phú quyền cấp quản lý giả, nhượng tha môn quyết định tưởng yếu đích xí nghiệp vị lai.
Bổn thư đích tiền đề thị, tại 21 thế kỷ, nhược yếu thành công phú quyền tổ chức, hoạch trí siêu phàm đích thương nghiệp thành tựu, hoàn cảnh mẫn duệ độ ( environmental sensitivity ), sách lược tính chuyển hình ( strategic transformation ) dữ sách lược độc đặc tính ( strategicdistinctiveness ) vi tam đại cơ bổn thiêu chiến:
• tại việt lai việt bất xác định đích hoàn cảnh trung, tổ chức tất tu bồi dưỡng mẫn duệ độ dĩ dự kỳ tân hưng thị tràng biến hóa, tịnh tương vị lai đích mô hồ tính chuyển biến vi khả trì tục vận dụng đích sách lược ưu thế.
• tại bất đoạn biến thiên đích thời đại, tổ chức tất tu hữu năng lực cải biến hành vi nội dung, hành vi phương thức, thậm chí cải biến xí nghiệp bổn chất dĩ nhân ứng thời đại mạch động, tiến nhi thật hiện vị lai đích mục tiêu.
• tại cạnh tranh nhật ích kích liệt đích thời đại, tổ chức tất tu hữu năng lực sang tạo xuất dữ chúng bất đồng đích sách lược triển vọng, nhượng tự kỷ hòa cạnh tranh đối thủ hữu sở khu biệt, thế vị lai kiến lập trì tục tính đích ưu thế.
Giá ta đô thị đương tiền xí nghiệp lĩnh đạo giả sở diện lâm đích sách lược thiêu chiến, gian khốn trình độ canh thậm dĩ vãng.
Tha môn bất hiểu đắc cai như hà ứng đối giá ta nan đề.
Vô pháp dự kiến dữ thích ứng xí nghiệp hoàn cảnh đích trọng đại cải biến, vô lực vi vị lai chế định độc nhất vô nhị đích sách lược, tựu thị quản lý giả, đổng sự hội dữ đầu tư nhân chi sở dĩ cực độ tự tang, bội cảm tiêu lự đích nguyên nhân. Khuyết phạp giá ta năng lực nhượng tha môn thụ khốn ô hồi ứng ngoại tại biến động đích hồi quyển, chỉ năng khẩn trảo trứ quá thời đích sách lược, bất đắc bất dụng loạn thương đả điểu hoặc cân phong đích phương thức lai sang tân, tối chung đạo trí xí nghiệp thất bại.
Nhiên nhi, công tư bất tất tựu thử điêu linh, bị thị tràng đào thái, cai đào thái đích thị sách lược.
Giá chủng thâu nhập chỉ lệnh tịnh thao tác đích chung đoan cơ mô thức điểm xuất liễu nhất cá hiện tượng, tức sách lược dữ sang tân quá trình vị năng cân thượng nhật ích động đãng đích thị tràng hoàn cảnh dữ hiện đại xí nghiệp đích nhu cầu. Quản lý giả tri đạo sự tình bất hội cải biến, chỉ năng tâm bất cam tình bất nguyện địa hồi quy tha môn thục tất khước bất tái tín nhậm đích vô hiệu sách lược lưu trình cập bất sung túc đích sổ cư lai nguyên, kết quả tựu thị đột phát đích chiến lược kỳ tập ( strategic surprises ) sở đạo trí đích trùng kích việt lai việt đại, nhược giá ảnh hưởng đáo quản lý giả tưởng yếu đích vị lai, tha môn đích tiêu quyền ( disempower
ment ) cảm dã hội việt lai việt cường.
Tại ba động tính dữ bất xác định tính thành vi xí nghiệp thường thái đích tình huống hạ, quản lý giả chính tại tầm trảo nhất cá năng nhượng công tư hướng tiền mại tiến đích tân phương pháp, nhất cá chuyên vi tòng bất xác định tính trung trảo trụ cơ hội nhi thiết kế đích lưu trình, nhất cá năng sang tạo xuất tiệm tân thả độc đặc sách lược triển vọng đích trình tự, nhất cá năng điều động tổ chức nội bộ sang ý dữ sang nghiệp năng lực đích phương thức.
《 chưởng ác vị lai cơ ngộ đích sách lược bố cục 》 giới thiệu đích tựu thị giá chủng phương pháp.
Giá cá phương pháp chuyên vi đương kim đích ba động tính dữ bất xác định tính sở đả tạo, tha dĩ sang tân đích phương pháp phát triển sách lược, nỗ lực tu phục tổ chức cơ cấu đích tổn thất. Giá sáo phương pháp bất cận tương sách lược trọng tân định nghĩa vi nhất chủng tư nguyên, canh bả sách lược thiết kế ( strategic design ) định vị thành tổ chức trung tối trọng yếu đích sang ý dữ học tập hoạt động. Thành công đích sách lược phát triển điện cơ ô tam cá hạch tâm vấn đề thượng, nhi bổn thư hội đề cung nhất sáo hoàn chỉnh hựu thật dụng đích phương pháp dĩ ứng đối giá tam đại vấn đề:
• nhiên hậu ni? ( sở quan sở sát )
• sở dĩ ni? ( sở học sở cảm )
• hiện tại ni? ( sở tư sở dụng )
Giá cá phương pháp đích quan kiện tại ô, liễu giải tình cảnh dự kỳ vị lai hòa nhân ứng biến cách đích năng lực, tha thị nhất môn quan ô phát triển tình cảnh ( develop scenarios ) đích nghệ thuật. Tình cảnh năng nhượng quản lý giả ủng hữu canh đa tự chủ quyền, sản sinh độc đáo đích sách lược quan điểm, trọng tân cảm tri tiềm tại đích cạnh tranh tràng vực, tịnh trọng tân cấu tư tổ chức tại giá ta tiền cảnh trung đích giác sắc dữ chức năng. Dữ thử đồng thời, công tư nội bộ quy hoa đích tình cảnh năng sang tạo xuất phi thường bảo quý hựu nan đắc đích xí nghiệp tư sản, diệc tức thích hợp vị lai, độc nhất vô nhị đích sách lược triển vọng, giá chủng triển vọng tựu thị tổ chức độc đặc tính đích lai nguyên.
( nội văn vị hoàn, canh đa tinh thải nội dung thỉnh kiến bổn thư. )