Cáp phật thương nghiệp bình luận toàn cầu trung văn bản 6 nguyệt hào /2024 đệ 214 kỳ

Đề vấn, chủ quản đích hạ nhất hạng tu luyện
AI tinh phiến thiết kế đại hán huy đạt ( NVIDIA ) đích sang bạn nhân ký chấp hành trường hoàng nhân huân cận kỳ tiếp thụ môi thể thải phóng thời, thuyết liễu nhất cú đối lĩnh đạo nhân cực cụ khải phát đích thoại, tha thuyết: “Ngã hiện tại cấp đích đáp án thiếu liễu, vấn đích vấn đề khước đa đắc đa liễu.” Giá cú thoại phản ánh xuất lai đích, thị đương tiền hoàn cảnh kịch biến, một hữu nhân hữu nhất thiết vấn đề đích đáp án, lĩnh đạo nhân tất tu học hội đề vấn, nhượng đoàn đội thích phóng sang ý, đề xuất tối giai giải phương.
Hạ diện giá cá lệ tử hiển kỳ, lĩnh đạo nhân chu diên đích đề vấn hữu đa trọng yếu. Nhạc cao ( Lego ) tại 2000 niên sơ sổ vị ngoạn cụ quật khởi thời, tằng thí trứ dụng đa giác hóa kinh doanh tẩu xuất khốn cảnh, nhất thời gian, tha khóa túc liễu nhuyễn thể, học tập, dĩ cập phục sức đẳng mạch sinh lĩnh vực, kết quả tại 2003 niên xuất hiện không tiền đích khuy tổn. Như quả tha đương thời thâm nhập oạt quật nhất cá vấn đề: “Ngã môn thị phủ hữu túc cú đích năng lực cân thượng đa giác hóa đích cước bộ?” Tựu bất hội hãm nhập khốn cảnh. Nhiên nhi yếu đề xuất hoàn thiện đích vấn đề tịnh bất dung dịch, lĩnh đạo nhân bình thời tựu yếu huấn luyện tự kỷ, phiên trảo các chủng tư tấn, tịnh bị thỏa nhất sáo chu diên đích vấn đề, oạt quật xuất đoàn đội hốt lược đích chứng kết ( kiến 〈 đề vấn lĩnh đạo lực 〉 ).
Chuyển hình thị đương tiền hứa đa xí nghiệp đô diện lâm đích khóa đề, đãn thị đại bộ phân đô một hữu chuyển thành công, na ta thiếu sổ chuyển hình thành công đích xí nghiệp cứu cánh tố liễu thập ma bất nhất dạng đích sự? Ngã môn lai khán khán Adobe đích chuyển hình. Nhất trực dĩ lai, giá gia công tư đô dĩ tiêu thụ Photoshop giá loại nhuyễn thể cấp sang ý nhân sĩ vi chủ yếu nghiệp vụ, nhiên nhi, chấp hành trường nạp lạp diên ( Shantanu Narayen ) tại 2011 niên quy họa liễu nhất hạng mục tiêu hoành đại đích chuyển hình, dã tựu thị tương tha sở hữu sản phẩm tuyến di đáo vân đoan, tịnh thả cải vi võng lộ đính duyệt mô thức, thải thủ nhuyễn thể tức phục vụ ( soft-as-a-service, SaaS ) mô thức, giá tại đương thời một hữu nghiệp giới phạm lệ khả tham khảo. Vi liễu yếu nhượng cố khách trì tục đính duyệt, công tư tất tu tại mỗi cá tiếp xúc điểm thượng đô đề cung lương hảo đích cố khách thể nghiệm, nhân thử Adobe tương thử chuyển hình mục tiêu nạp nhập mỗi nhật đích doanh vận hoạt động trung, bao quát sản phẩm quản lý, công trình, hành tiêu, IT, đô yếu khẩn mật hiệp tác, nhượng cố khách hữu nhất trí đích lương hảo thể nghiệm. Đồng thời, Adobe trì tục vận dụng sinh thành thức AI tiến hành chuyển hình, tại 2023 niên, vi tự gia nhuyễn thể thôi xuất liễu 100 hạng tân công năng. Adobe chuyển hình đích thành hiệu trác trứ, tha đích thị trị tòng nạp lạp diên tiếp nhậm chấp hành trường thời đích 240 ức mỹ nguyên, tiêu thăng đáo hiện tại đích 2,500 ức mỹ nguyên. Như quả ngã môn quy nạp Adobe đích chuyển hình tố pháp dữ kỳ tha nghiệp giả hữu hà bất đồng, na tiện thị: Tha đích xí đồ tâm hoành đại, bất chỉ dĩ nghiệp giới điển phạm vi tiêu can; tương cải cách thị vi trì tục đích quá trình; tối hậu, tha tương chuyển hình dung nhập công tư đích doanh vận tiết tấu đương trung, nhượng viên công đô liễu giải cai tố thập ma ( kiến 〈 xí nghiệp thành công chuyển hình lục đường khóa 〉 ).
Nhi chuyển hình thời, hữu một hữu túc cú đích nhân tài thị quan kiện nhân tố. Quá khứ thịnh hành nhất thời đích nhân lực tinh giản, ngộ khuyết bất bổ tố pháp, tạo thành nhân tài đoản khuyết, viên công quá lao, sử đắc xí nghiệp vô pháp thuận lợi chuyển hình. Na ma, nhân tư bộ môn ứng cai như hà hiệp trợ xí nghiệp tiến hành nhân tài chuyển hình kế họa. Nhân tư thủ tiên ứng đề cung chân thật sổ cư, nhượng chấp hành trường minh liễu nhân lực bất túc tạo thành đích thành bổn hữu đa cao, tạ dĩ đôn xúc chấp hành trường thải thủ hành động. Đồng thời hoàn yếu trọng tân bồi huấn viên công, tịnh kiến lập nội bộ nhân tài lưu thông thị tràng ( kiến 〈 nhân tư tân nhậm vụ: Viên công lợi ích ưu tiên! 〉 ).
Sang đầu công tư dụng độc đặc đích nhãn quang, tầm trảo đáo tân sang sự nghiệp, tịnh hiệp trợ tha môn khai sang xuất ưu dị đích thương nghiệp mô thức. Bao quát Google, Netflix, Airbnb hòa Uber đô thị nhân vi hữu sang đầu đích tư trợ nhi phát triển khởi lai đích xí nghiệp. Như kim, ổn định đích thời đại dĩ quá khứ, truyện thống xí nghiệp khả dĩ hướng sang đầu học tập na ta tố pháp, lai chưởng ác biến cục trung đích thương cơ? Hoặc hứa, tối trị đắc học tập đích thị, sang đầu tầm cầu kỳ kiến, nhi phi cộng thức; tha môn thậm chí thiết hạ “Ma quỷ đại ngôn nhân” đích giác sắc, lai thiêu chiến hiện hữu tư duy, tịnh thính đáo bất đồng giác độ đích kiến giải. Truyện thống xí nghiệp khả dĩ hảo hảo học tập giá điểm ( kiến 〈 sang đầu tâm thái thôi sinh sang tân quyết sách 〉 ).

Tổng biên tập đặng gia linh

2024 niên 06 nguyệt tân bản đệ 214 kỳ Contents

Cấu tưởng quan sát IDEA WATCH
20 xí nghiệp quản lý
Xí nghiệp bất chỉ yếu chuyển hình, hoàn yếu năng cú “Tái sinh”
Has Business Transformation Become Obsolete?
Lưu ấm hoa Alex Liu
Ngải bỉ ． khắc lạp ni cơ Abby Klanecky

Thật chiến tác vi HOW WE DID IT
24 xí nghiệp dữ xã hội
Bảo thời tiệp kháo “Khinh thôi quản lý”
Chuyển hướng điện động xa thời đại
Nudging Employees to Make More Sustainable Choices
Ốc phu cương ． phất lai bỉ hi lặc Wolfgang Freibichler
Đan ni ngải lạp ． lạp đặc Daniela Rathe
Lộ tây á ． lai hứa Lucia A. Reisch
Tắc ba tư đế an ． lỗ đạo phu Sebastian Rudolph
Khải tư ． tang tư thản Cass R. Sunstein

Đài loan tụ tiêu TAIWAN SPOTLIGHT
Chuyên lan COLUMN
28
Lưỡng ngạn phong hiểm chính đại phúc thăng cao
Quốc lập chính trị đại học thương học viện tài vụ quản lý hệ danh dự giáo thụ ／ chu hành nhất

30
Kích lệ bất thị cấp tiền tựu hảo!
Húc vinh tập đoàn chấp hành đổng sự ／ hoàng quan hoa

32
Đĩnh quá nhân tài xuất tẩu nguy cơ, đả tạo chân thành tổ chức
Chú nhập học tập năng lượng, hàn lâm xuất bản xã thật hiện văn hóa biến cách
Văn ／ trương ngạn văn

36
Dĩ lục đại đặc sắc lập túc học giới, tiếp quỹ thế giới
Nhượng mỹ thức quản lý giáo dục lạc địa đài loan, chính đại MBA khánh 60 chu niên!
Văn ／ trần dục thịnh

Cá án nghiên cứu ． đài loan bản TAIWAN CASE STUDY
42 xí nghiệp quản lý
Thùy cấp, thùy phụ trách?
Quốc lập chính trị đại học xí nghiệp quản lý học hệ đặc sính giáo thụ ／ hoàng quốc phong
Quốc lập chính trị đại học xí nghiệp quản lý học hệ sản học bác sĩ sinh ／ khâu hựu dư

48 bình luận 1》
Cực đại hóa chỉnh thể lợi nhuận, chỉnh hợp các hạng hoàn tiết
Y dương khoa kỹ toàn cầu tổng kinh lý ／ trang phú quân

49 bình luận 2》
Dĩ lợi nhuận trung tâm vi cơ sở, cường hóa hiệu suất dữ cơ động tính
Quảng đạt điện não phó tổng kinh lý ／ ngô quân nguyên

Cá án nghiên cứu HBR CASE STUDY
50
Sách lược
Ngân hành tích cực ủng bão AI, khả năng “Dụng lực quá mãnh”?
How Aggressively Should a Bank Pursue AI?
Thang mã tư ． đái văn ba đặc Thomas H. Davenport
Kiều trị ． vệ tư đặc mạn George Westerman

56 bình luận 1》
Tổ kiến khóa bộ môn đoàn đội, trọng nghĩ dĩ khách hộ vi bổn đích AI sách lược
Pháp quốc hưng nghiệp ngân hành ( Société Générale ) sổ vị dữ AI
Sách lược trường ／ nặc ai mễ ． ngải lặc tán － đan ni lạc Noemie Ellezam Danielo

56 bình luận 2》
Tiên thủ đắc cộng thức, tái đả tạo trọng thị AI đích văn hóa
Mỹ quốc giáo sư thối hưu cơ kim hội ( TIAA ) tư tấn dữ khách hộ phục vụ trường ／ tát tư thùy ． đức ngõa tô lạp Sastry Durvasula

Phong diện cố sự COVER STORY
60 nhân tế kỹ năng
Đề vấn lĩnh đạo lực
The Art of Asking Smarter Questions
A nhĩ nặc ． tạ ngõa lí gia Arnaud Chevallier
Phất lôi đức lí khắc ． đạt nhĩ tát tư Frédéric Dalsace
Thượng – lộ dịch ． ba toa Jean-Louis Barsoux

Đài loan tụ tiêu TAIWAN SPOTLIGHT
70 thấu quá đề vấn, nhượng viên công tự kỷ trảo đáp án
Thỉnh vấn lĩnh đạo giả: Nhĩ tri đạo như hà vấn vấn đề mạ?
Văn ／ trương ngạn văn

72 chuyên phóng 》 khang ninh hiển kỳ khoa kỹ đại trung hoa khu tổng tài tằng sùng khải
Thông minh đề vấn!
Tạo tựu đài loan khang ninh thủ vị bổn thổ tổng kinh lý
Văn ／ trương ngạn văn

76 nhân lực tư nguyên quản lý
Nhân tư tân nhậm vụ: Viên công lợi ích ưu tiên!
HR's New Role
Bỉ đắc ． tạp bùi lợi Peter Cappelli
Lan nhã ． niết mai Ranya Nehmeh

86 tổ chức chuyển hình
Xí nghiệp thành công chuyển hình lục đường khóa
Transformations That Work
Mạch khả ． mạn kim tư Michael Mankins
Phái thúy khắc ． lý đức Patrick Litre

Quan kiện luận thuật FEATURE
98 quyết sách dữ giải quyết vấn đề
Sang đầu tâm thái thôi sinh sang tân quyết sách
Make Decisions with a VC Mindset
Y lợi á ． sử thôi bố lại phu Ilya A. Strebulaev
Á lịch khắc tư ． đan Alex Dang

110 AI dữ cơ khí học tập
Khảo lượng cơ tằng viên công đích tâm, AI chuyển hình tài hữu tích hiệu
For Success with AI, Bring Everyone On Board
Đại vệ ． đức khắc lôi mặc David De Cremer

Tự ngã quản lý MANAGING YOURSELF
118 lĩnh đạo chi nhân viên quản lý
Khiêm ti thị bả song diện nhận, quan kiện thời khắc hội tổn hại lĩnh đạo lực?
3 Ways Humility Can Undermine Your Leadership
Đông ni ． mã đề nội đề Tony Martignetti

Cáp phật thư phòng SYNTHESIS
122 tự ngã quản lý
Nhĩ khả dĩ cân nghệ thuật gia học đáo đích na ta sự
What Can Business Learn from Art?
Sử khảo đặc ． bối lí nạp thác Scott Berinato

Chức nhai kinh nghiệm đàm LIFE'S WORK
126 phổ lập tư tưởng đắc chủ
Ai nhĩ nam ． địch á tư
Hernan Diaz
Thải phóng ／ ngải lị sâm ． bỉ nhĩ đức Alison Beard

Vạn tượng DEPARTMENTS
12 biên giả đích thoại
Đề vấn, chủ quản đích hạ nhất hạng tu luyện
Đặng gia linh

16 bổn kỳ yếu mục tinh hoa
128 tác dẫn

Dữ thế giới nhất lưu quản lý tiếp quỹ đích đỉnh tiêm thật chiến sách lược, 《 cáp phật thương nghiệp bình luận 》 toàn cầu trung văn bản thị mỹ quốc 《Harvard Business Review》 thụ quyền đích trung văn bản bổn, 2006 niên 9 nguyệt khởi do thiên hạ viễn kiến xuất bản sự nghiệp quần phát hành, dụng dĩ đề thăng đài loan cập hoa nhân thế giới đích quản lý lý niệm, cải tiến thật vụ vận tác, tăng gia thật tế tích hiệu.

Định vị:
Tiến bộ đích động lực lai tự tiến bộ đích quan niệm, 《 cáp phật thương nghiệp bình luận 》 toàn cầu trung văn bản tựu thị nhất tọa kiều lương, liên kết quản lý lý luận dữ thật vụ, tịnh thả dẫn đạo đài loan xí nghiệp dữ thế giới nhất lưu đích quản lý quan niệm tiếp quỹ, hóa vi xí nghiệp tiến bộ đích động lực.

Nội dung:
《 cáp phật thương nghiệp bình luận 》 toàn cầu trung văn bản dữ anh văn bản đồng bộ, mỗi nguyệt tham thảo tối tiên tiến, tối quyền uy đích quản lý nghị đề, đề cung chuyên nghiệp kinh lý nhân giải quyết nan đề đích lương phương, nội dung đặc sắc hữu:
1.80% nội dung phiên dịch đương kỳ tối tân đích anh văn bản tạp chí nội dung, nhượng nâm đệ nhất thủ chưởng ác thế giới cấp quản lý đại sư đích lĩnh tiên quan niệm.
2. Báo đạo tiêu điểm hàm cái lĩnh đạo, tổ chức biến cách, đàm phán, sách lược, doanh vận, hành tiêu, tài vụ, nhân sự đẳng đa hạng nghị đề.
3. Vi liễu nhượng chuyên nghiệp kinh lý nhân đối quản lý thật vụ canh gia đắc tâm ứng thủ, 《 cáp phật thương nghiệp bình luận 》 nội đích văn chương bất đãn hữu thẩm thận đích nghiên cứu tố cơ sở, canh kinh quá thật vụ giới đích nghiệm chứng, nhượng lĩnh tiên quan niệm lạc thật ô nhật thường đích quản lý công tác trung.
4.20% nội dung châm đối đài loan cập hoa nhân thị tràng chế tác bổn thổ nội dung, yêu thỉnh sản, học giới chuyên gia đề xuất bổn thổ quan điểm hòa ứng dụng, nhượng đài loan đích quản lý thật vụ hòa quốc tế nhất lưu đích tư duy tiếp quỹ.