Điểm kích tra khán:2021 niên 10 nguyệt tự khảo 《 hành chính tổ chức lý luận 》 phục tập trọng điểm hối tổng

21, trung hoa dân quốc đích hành chính tổ chức đặc điểm

(1) trung hoa dân quốc đích hành chính tổ chức tại kỳ sơ sang kỳ, tiếp thụ liễu tây phương tam quyền phân lập dữ dân chủ cộng hòa quốc đích tư tưởng. Hành chính quyền, lập pháp quyền, tư pháp quyền phân biệt chấp chưởng, thiết tham chúng lưỡng viện, kiến lập nghị hội chế độ hòa nội các chế độ, hành chính tổ chức đích thiết trí dã khai thủy sơ cụ hiện đại đặc chinh. (2) tôn trung sơn đề xuất đích chính quyền hòa trị quyền tương khu biệt, tại quốc dân đại hội hạ thật hành lập pháp, hành chính, tư pháp, khảo thí, giam sát ngũ quyền tịnh lập đích tư tưởng, cụ hữu lịch sử đích tiến bộ ý nghĩa, đãn tôn trung sơn thệ thế dĩ hậu, giá nhất thể chế tịnh vị đắc đáo chân chính thật hiện, nhân vi thật tế thượng quốc dân đại hội sở ủng hữu đích quyền lực ngận tiểu, nhi tổng thống đích quyền lực ngận đại. (3) tòng pháp luật thượng xác lập liễu quốc dân đảng nhất đảng chuyên chính đích chính trị thể chế. Pháp luật quy định chính phủ chủ yếu trường quan đô do quốc dân đảng trung ương chấp hành ủy viên hội nhậm mệnh. (4) tại trung ương dữ địa phương đích quan hệ thượng, quốc dân chính phủ một hữu dã bất khả năng thật hiện tôn trung sơn tiên sinh đích quân quyền chế chủ trương, nhi thị trung ương tập quyền chế dữ địa phương quân phiệt cát cư tịnh tồn.

22, trung hoa nhân dân cộng hòa quốc hành chính tổ chức đích đặc điểm

(1) tân trung quốc hành chính tổ chức cụ hữu sung phân đích nhân dân tính. Các tộc nhân dân thông quá toàn quốc nhân dân đại biểu đại hội thống nhất hành sử quốc gia quyền lực. (2) tân trung quốc hành chính tổ chức đích thiết trí dữ vận hành, bổn trứ tinh giản, thống nhất, hiệu năng đích nguyên tắc, bất đoạn tiến hành cải cách dữ điều chỉnh, tịnh thủ đắc liễu nhất định đích thành tựu. Tha vi kinh tế đích phát triển chú nhập liễu hoạt lực. (3) tại xử lý trung ương dữ địa phương đích quan hệ thượng, ngã quốc hành chính tổ chức cơ bổn thượng quán triệt liễu dân chủ tập trung chế nguyên tắc. Giá thị thông quá nhân dân đại biểu đại hội giá nhất chế độ lai bảo chứng đích. (4) tân trung quốc hành chính tổ chức tại kỳ phát triển đích lịch sử quá trình trung, dã bạo lộ xuất nhất ta tệ đoan: Do vu phân công quá tế, tạo thành cơ cấu ung thũng, chức trách bất thanh; do vu quá phân cường điều đối khẩu quản lý, tạo thành liễu thượng hạ cấp hoặc trung ương dữ địa phương chi gian quyền trách bất thanh, tòng nhi đạo trí nhân phù vu sự, hiệu suất đê hạ. Tuy nhiên quá khứ dĩ kinh tiến hành liễu kỉ thứ đại đích cải cách, đãn vãng vãng đô hãm nhập liễu “Tinh giản —— bành trướng —— tái tinh giản —— tái bành trướng” đích quái quyển. Tựu ngã quốc đích thật tế tình huống phân tích, cao độ tập quyền quản lý thể chế dĩ cập chính phủ đối xã hội kinh tế sự vụ đích trực tiếp quản lý phương thức thị đạo trí giá lưỡng cá quái quyển đích căn bổn nguyên nhân. Sở dĩ cải cách khai phóng hậu, ngã môn tại tiến hành do kế hoa kinh tế thể chế chuyển nhập xã hội chủ nghĩa thị tràng kinh tế thể chế quá trình trung tựu nhận thức đáo, chuyển biến chính phủ chức năng thị ngã quốc hành chính tổ chức cải cách tiền đề hòa cơ sở.

23, mã cơ nhã duy lợi đích hành chính tổ chức tư tưởng.

Chủ yếu thể hiện tại tha đích 《 quân chủ luận 》 dữ 《 giảng thoại tập 》 lí. Tha thị thế giới thượng đệ nhất cá luận thuật quá quốc gia hành chính tổ chức quản lý nguyên tắc đích nhân. Giá ta nguyên tắc chủ yếu hữu tứ hạng: Quần chúng chi trì nguyên tắc; tổ chức nội tụ lực nguyên tắc; lĩnh đạo giả tất tu cụ hữu siêu xuất thường nhân năng lực ( quyết sách năng lực, dụng nhân năng lực, ứng biến năng lực ) đích nguyên tắc; tồn tại hạ khứ đích nguyên tắc.

24, giản thuật ngoại quốc tảo kỳ đích hành chính tổ chức tư tưởng hữu na ta?

Đáp: Ngoại quốc tảo kỳ đích hành chính tổ chức tư tưởng hữu: (1) tổ chức phân công tư tưởng: Bách lạp đồ tại kỳ 《 lý tưởng quốc 》 trung, tối tảo đề xuất liễu tổ chức phân công đích tư tưởng;(2) tằng cấp tiết chế đích tư tưởng: Bách lạp đồ y cư kỳ phân công đích tư tưởng tiến nhất bộ luận chứng liễu đẳng cấp hoa phân đích nguyên tắc, 《 thánh kinh 》 trung dã đề xuất liễu tằng cấp tiết chế tư tưởng. (3) thụ quyền tư tưởng dữ lệ ngoại nguyên tắc: Cổ ba bỉ luân nhân khả năng thị tối tảo đề xuất giá chủng tư tưởng đích nhân, 《 thánh kinh 》 trung dã thể hiện liễu giá nhất tư tưởng. (4) tổ chức nội tụ lực đích tư tưởng: Đại biểu nhân vật thị mã cơ nhã duy lợi hòa tha đích 《 quân chủ luận 》. (5) tam quyền phân lập hỗ tương chế hành đích tư tưởng: Đại biểu nhân vật thị lạc khắc hòa mạnh đức tư cưu.

25, độc lập đích, hệ thống đích hành chính tổ chức lý luận ( truyện thống hành chính lý luận ) sản sinh đích bối cảnh

(1) công nghiệp cách mệnh đích hoàn thành, yếu cầu xí nghiệp tổ chức quản lý khoa học hóa (2) dân chủ cộng hòa quốc chính thể đích kiến lập dữ xã hội văn hóa đích phát triển, yếu cầu hành chính tổ chức quản lý khoa học hóa. (3) chính trị học lý luận dữ quản lý lý luận đích phát triển, vi hành chính tổ chức lý luận đích phát triển đề cung liễu lý luận cơ sở. Chính trị học lý luận dữ quản lý học lý luận đích phát triển chủ yếu biểu hiện tại: ① hành chính học tòng chính trị học trung phân hóa xuất lai, vi hành chính tổ chức học đích độc lập đề cung liễu trực tiếp đích lý luận cơ sở. ② tây phương xí nghiệp tổ chức quản lý lý luận đích phát triển vi hành chính tổ chức lý luận đích phát triển đề cung liễu tá giám dữ cơ sở, trí sử kinh tế tổ chức lý luận nghiên cứu đích đại biểu thường thường thành vi hành chính tổ chức lý luận nghiên cứu đích tiên khu, ③ do vu chủng chủng nguyên nhân, hành chính tổ chức lý luận dữ nhất bàn tổ chức lý luận đích chất đích soa biệt một hữu đắc đáo khoa học đích thuyết minh.

26, bách lạp đồ đích hành chính tổ chức tư tưởng

Bách lạp đồ thị cổ hi tịch trứ danh đích triết học gia hòa chính trị gia, tha đích hành chính tổ chức tư tưởng thể hiện tại kỳ đại biểu tác 《 lý tưởng quốc 》 dữ 《 chính trị gia thiên 》 lí. Tha đích chủ yếu quan điểm bao quát như hạ kỉ cá phương diện: (1) xã hội phân công thị quốc gia hành chính tổ chức tồn tại đích cơ sở nhân môn tại phân công đích cơ sở thượng hợp tác, tòng nhi sản sinh liễu quốc gia. Bách lạp đồ đích lý tưởng quốc do tam cá tự do dân đẳng cấp cấu thành: Giam quốc giả trị lý thành bang, ngũ thập bảo vệ quốc gia, công tượng tòng sự vật chất sinh sản. (2) “Vô học thức giả bất năng trị quốc”, chỉ hữu tập tri thức dữ quyền lực vu nhất thân đích triết học gia tài năng thừa đam. (3) trị quốc giả tất tu trọng thị giáo dục, giáo dục thị bồi dưỡng nhân tài đích duy nhất thủ đoạn. (4) bách lạp đồ vãn niên đề xuất liễu y pháp hành chính đích tư tưởng, nhân vi tha cảm đáo yếu thật hiện đức tài kiêm bị đích hảo nhân trị quốc thập phân khốn nan.

27, á lí sĩ đa đức đích hành chính tổ chức tư tưởng

Á lí sĩ đa đức thị nhất vị bách khoa toàn thư thức đích đại học giả, tại tha đích 《 chính trị học 》 lí, tha biểu đạt liễu kỳ hành chính tổ chức tư tưởng: (1) tha đề xuất liễu tam quyền phân lập đích sồ hình, tức vô luận na chủng chỉnh thể đích quốc gia đô ứng cai bao quát tam trung cơ cấu: Nghị sự cơ cấu, hành chính cơ cấu, thẩm phán cơ cấu. (2) thiết trí hành chính cơ cấu đích y cư tại vu: Thành bang sự vụ quản lý đích thật tế nhu yếu; hành chính cơ cấu đích thiết trí yếu dĩ quản lý đích nghiệp vụ hoặc đối tượng vi y cư; bất đồng đích chính thể hữu bất đồng đích hành chính cơ cấu dữ chi tương thích ứng. (3) đề xuất liễu hành chính tổ chức ứng đương cụ hữu nhất định đích chức năng, như thành bang giam hộ chức năng, công cộng tài chính, quân sự chức năng đẳng. (4) hành chính nhân viên đích nhậm dụng đích nguyên tắc thị: Thích dụng, chuyên nhậm, đức tài kiêm bị. (5) kiến lập hành chính giam đốc cơ cấu đối hành chính nhân viên tiến hành giam đốc. (6) tha chủ trương dĩ pháp trị quốc.

28, uy nhĩ tốn đích hành chính tổ chức tư tưởng

Uy nhĩ tốn thị độc lập đích hành chính khoa học đích sang thủy nhân, tha tại 1887 niên tại 《 chính trị học quý khan 》 thượng phát biểu đích 《 hành chính học nghiên cứu 》 nhất văn, đề xuất liễu kỳ quan vu hành chính tổ chức đích tư tưởng: Yếu cầu thủ tiên minh bạch hành chính tổ chức đích chức năng, phạm vi, nhậm vụ; xướng đạo cải tiến chính phủ cơ quan đích tổ chức cơ cấu dữ công tác phương pháp; cường điều hành chính tổ chức ứng thành vi công chúng tín lại đích cơ quan.

*29, hán mật nhĩ đốn đích hành chính tổ chức tư tưởng

Chủ yếu thể hiện tại 《 liên bang đảng nhân văn tập 》 lí. Tha đích chủ yếu quan điểm vi: (1) chủ trương khoách đại hành chính bộ môn đích quyền lực;(2) chủ trương kiến lập cường hữu lực đích hành chính tổ chức ( thống nhất, ổn định, sung phân đích pháp luật chi trì, túc cú đích quyền lực ).

30, mật nhĩ đích hành chính tổ chức tư tưởng

Chủ yếu thể hiện tại 《 đại nghị chế chính phủ 》 lí. Tha đích chủ yếu quan điểm vi: (1) hành lượng nhất cá hành chính tổ chức công tác hảo phôi đích tiêu chuẩn thị năng phủ xúc tiến xã hội lợi ích đích tăng trường;(2) chính phủ đích chức năng ứng cai dĩ bất phương ngại cá nhân tự do phát triển vi tiền đề;(3) hành chính tổ chức hợp lý phân công, thật hành cá nhân phụ trách chế; (4) chính phủ đích toàn bộ công tác đô yếu do hữu đặc thù chuyên nghiệp tính đích nhân tài lai đam nhậm.

31, quan phòng học phái đích hành chính tổ chức tư tưởng.

Quan phương học phái thị chỉ 16-18 thế kỷ đức ý chí, áo địa lợi đích nhất ta tài chính cập hành chính cải cách học gia hòa học giả, do vu bỉ thử quan điểm tiếp cận nhi hình thành đích nhất cá đặc thù tập đoàn. Tha môn đích hành chính tổ chức tư tưởng bao quát: (1) kiến lập thống nhất đích, hoàn chỉnh hữu hiệu đích hành chính tổ chức chế độ dữ phương pháp;(2) chủ trương tuyển dụng ưu tú đích nhân tài lai trị lý quốc gia;(3) chủ trương quốc gia hành chính tổ chức cơ cấu ứng tương quản hạt đích sự vụ phân vi nhược càn bộ môn lai quản lý;(4) gia cường quốc gia cập chính phủ đích quyền lợi.

32, thái la đích tổ chức khoa học nguyên lý

Mỹ quốc công trình sư thái la bị xưng vi “Khoa học quản lý chi phụ”, tha vu 1911 niên xuất bản liễu kỳ đại biểu tác 《 khoa học quản lý nguyên lý 》. Tha chủ yếu dĩ xí nghiệp tổ chức vi nghiên cứu đối tượng, tại tha đích tác phẩm trung thiệp cập đáo đích tổ chức tư tưởng hữu tứ điểm: Chủ trương tương quản lý chức năng dữ tác nghiệp chức năng phân ly khai lai; cường điều tổ chức quản lý chức năng đích chuyên môn hóa; cường điều tổ chức công tác yếu kế hoa hóa, tiêu chuẩn hóa, trình tự hóa; cường điều tổ chức quản lý trung đích lệ ngoại nguyên lý, tức cao tằng quản lý nhân viên ứng đương thích đương phóng quyền.

33, vi bá đích quan liêu chế hành chính tổ chức lý luận

Vi bá bị xưng vi “Tổ chức lý luận chi phụ”, tha đề xuất liễu quan liêu chế lý luận. Tha nhận vi tổ chức đích hợp pháp quyền uy hữu tam chủng lai nguyên: Tập tục quán lệ; cá nhân mị lực; pháp quy lý tính. Pháp lý quyền uy đích tối thích nghi đích tổ chức hình thức thị quan liêu chế. Quan liêu chế tổ chức đích đặc chinh chủ yếu hữu: Đệ nhất, tổ chức nội đích mỗi cá thành viên đô chiêm hữu nhất cá minh xác thuyết minh liễu cụ thể chức quyền đích chức vị; đệ nhị, tổ chức nội thành viên hưởng thụ đích đãi ngộ tương đối cố định, tịnh thủ quyết vu cá nhân đích năng lực hòa biểu hiện; đệ tam, tổ chức nội tằng cấp tiết chế, cường điều lệ chúc quan hệ; đệ tứ, cường điều tổ chức đích chuyên môn hóa; đệ ngũ, tổ chức kháo quy chương chế độ lai gia cường quản lý; đệ lục, tổ chức quản lý dĩ thư diện văn kiện “Đương án” vi cơ sở.

34, mai áo đích nhân tế quan hệ tổ chức lý luận

Mai áo thị tảo kỳ hành vi khoa học tổ chức lý luận đích đại biểu nhân vật, thị nhân tế quan hệ học thuyết dã thị hành vi khoa học đích sang thủy nhân, đại biểu tác thị 《 công nghiệp văn minh lí đích nhân đích vấn đề 》. Mai áo dữ kỳ hợp tác giả vi nghiên cứu nhân tế quan hệ, vu 1923-1926 hòa 1927-1932 lưỡng thứ thật thi liễu hữu danh đích “Hoắc tang thật nghiệm”. Mai áo đích cơ bổn tư tưởng thị: Nhất thị đề xuất liễu “Xã hội nhân” lý luận, nhận vi nhân trừ liễu yếu cầu hoạch đắc lao động thu nhập dĩ ngoại, hoàn hi vọng hoạch đắc an định, hữu nghị hòa quy chúc cảm; nhị thị đề xuất liễu “Phi chính thức tổ chức” đích thuyết pháp, phi chính thức tổ chức dĩ cảm tình la tập tác vi giới trị tiêu chuẩn, thỏa thiện đối đãi phi chính thức tổ chức hữu trợ vu đề cao lao động hiệu suất; tam thị tác vi tân hình đích tổ chức lĩnh đạo giả, kỳ năng lực chủ yếu biểu hiện tại thông quá đề cao tổ chức thành viên đích mãn túc độ lai kích lệ nhân đích “Sĩ khí”, dĩ đề cao tổ chức hiệu suất.

35, pháp ước nhĩ đích nhất bàn tổ chức lý luận dữ nguyên tắc

Pháp ước nhĩ thí đồ đề xuất nhất chủng thích hợp vu ngận đa lĩnh vực đích nhất bán tổ chức lý luận. Tha tha 1916 niên xuất bản đích 《 công nghiệp quản lý dữ nhất bàn quản lý 》 trung biểu đạt liễu kỳ tổ chức tư tưởng: Tổ chức dữ quản lý mật thiết tương quan; nhậm hà thiết thật hữu dụng đích lý luận ứng đương năng cú ứng dụng vu sở hữu đích các loại tổ chức; tha tham thảo liễu tổ chức đích tằng cấp cơ cấu, chủ trương bảo trì bỉ giác tiểu đích quản lý phúc độ; đề xuất liễu quản lý đích ngũ yếu tố: Kế hoa, tổ chức, chỉ huy, hiệp điều, khống chế, tịnh đề xuất liễu 14 điều tổ chức quản lý nguyên tắc.

36, cổ lập khắc, ách uy khắc đích tổ chức lý luận

(1) tha môn đích chủ yếu cống hiến, tại vu thủ thứ đề xuất liễu “Tổ chức lý luận” giá nhất học khoa danh xưng. (2) cổ lập khắc tổng kết xuất liễu quản lý đích thất yếu tố: Kế hoa, tổ chức, nhân sự, chỉ huy, hiệp điều, báo cáo, dự toán. Giá thất hạng đích anh văn thủ tự mẫu giá tại bính thành: POSDCRB.(3) cổ lập khắc dữ ách uy khắc cộng đồng chỉnh lý xuất liễu quản lý đích bát điều nguyên tắc: Mục tiêu nguyên tắc, quyền trách nhất trí nguyên tắc, chức trách nguyên tắc, đẳng cấp hệ liệt nguyên tắc, khống chế phúc độ nguyên tắc, chuyên nghiệp hóa nguyên tắc, hiệp điều nguyên tắc, minh xác tính nguyên tắc.

37, tạp tư đặc hòa la sâm tì vi khắc đích hành chính tổ chức lý luận ( hệ thống quyền biến lý luận )

Tha môn thị mỹ quốc hoa thịnh đốn đại học đích quản lý học giáo thụ, kế bách sâm tư chi hậu, vu 1970 niên hợp trứ 《 tổ chức dữ quản lý —— hệ thống phương pháp dữ quyền biến phương pháp 》. Kỳ chủ yếu quan điểm thị:

(1) tổ chức thị nhất cá khai phóng hệ thống, nhậm hà nhất cá tổ chức đô tất tu tiếp thụ túc cú đích đầu nhập, dĩ duy trì kỳ chính thường vận chuyển, đồng thời đề cung túc cú đích sản xuất cấp ngoại bộ hoàn cảnh, dĩ tiện bảo trì tổ chức dữ xã hội hoàn cảnh đích động thái bình hành quan hệ. (2) tổ chức thị nhất cá chỉnh thể hệ thống, nhất bàn do giá dạng ngũ cá phân hệ thống cấu thành: Mục tiêu dữ giới trị phân hệ thống; kỹ thuật phân hệ thống; xã hội tâm lý phân hệ thống; kết cấu phân hệ thống; quản lý phân hệ thống. (3) đề xuất liễu tổ chức đích quyền biến quan niệm, nhận vi quyền biến quan điểm sở yếu nghiên cứu đích thị tổ chức dữ ngoại bộ hoàn cảnh chi gian đích tương hỗ quan hệ hòa các phân hệ thống chi gian đích tương hỗ quan hệ. Quyền biến tổ chức lý luận sở trì đích cơ bổn quan điểm thị: Quyền biến lý luận cường điều như hạ tư tưởng: ① tổ chức cụ hữu đa biến lượng tính, ứng đương cụ thể địa nghiên cứu tổ chức hòa tha sở xử đích hoàn cảnh chi gian đích quan hệ;② mỗi cá tổ chức đích ngoại bộ hoàn cảnh hòa nội bộ phân hệ thống đô xử tại động thái đích biến hóa chi trung, nhân nhi bất tồn tại phổ biến thích dụng vu sở hữu hoàn cảnh đích tổ chức nguyên tắc hòa quản lý phương pháp. ③ quyền biến lý luận trí lực vu mưu cầu tổ chức dữ ngoại bộ hoàn cảnh cập tổ chức nội bộ các phân hệ thống chi gian đích động thái đích, cụ thể đích nhất trí tính.

38, như hà nhận thức hệ thống quyền biến tổ chức lý luận đích đặc điểm?

Tổng hợp dữ phê phán quá khứ đích các chủng tổ chức tư tưởng dữ lý luận phương diện thủ đắc liễu đột phá tính đích tiến triển. Dĩ tiền khán tự đối lập hoặc mâu thuẫn đích các chủng lý luận dữ phương pháp tại hệ thống đích khuông giá trung, quyền biến đích phương thức hạ thủ đắc liễu thống nhất hiệp điều, tòng nhi sử nhân môn đắc dĩ canh quảng phiếm, canh toàn diện, đồng thời dã canh thâm khắc địa lý giải tổ chức vấn đề. Tại giá nhất thời kỳ, hành chính tổ chức bị nhận vi thị nhất cá khai phóng đích, cụ hữu tân trần đại tạ công năng đích hệ thống, kỳ nội bộ hựu do vu bất đồng đích tử hệ thống cấu thành, hệ thống dữ hoàn cảnh cụ hữu mỗ chủng giới hạn tịnh dữ chi tiến hành vật chất, năng lượng, tín tức đích giao hoán. Hệ thống quyền biến lý luận đích tối đại cống hiến tựu thị tổng hợp, đãn tha môn tịnh một hữu siêu việt phiến diện tính. Nhân nhi hành chính tổ chức lý luận đích phát triển một hữu đạt đáo dã bất khả năng đạt đáo đỉnh điểm, tùy trứ lịch sử đích phát triển, tha tất tu hữu canh phong phú, canh toàn diện đích nội dung, hữu canh tân, canh khoa học đích phương pháp.

39, bách sâm tư đích hành chính tổ chức lý luận

Bách sâm tư đại biểu tác thị 《 xã hội hệ thống luận 》, 《 hiện đại xã hội đích kết cấu hòa tiến trình 》. Tha nhận vi nhậm hà nhất chủng tổ chức, kỳ bổn thân tựu thị nhất cá xử tại các cá xã hội hệ thống trung đích xã hội phân hệ thống, tại thử xã hội hệ thống chi nội hựu bao quát liễu hứa đa tiểu đích xã hội hệ thống.

Xử tại xã hội hệ thống trung đích tổ chức, tất tu cụ bị giá dạng kỉ cá đặc chất: Thích ứng hoàn cảnh; đạt thành mục tiêu; thống nhất hiệp điều; hình thái duy trì. Giá tứ cá phương diện đích đặc chất chủ yếu thông quá tổ chức đích tam cá tằng cấp lai duy trì: ① quyết sách tằng cấp, phụ trách quyết sách hòa tổ chức phương hướng;② quản lý tằng cấp, phụ trách tổ chức nội bộ các đan vị đích hoạt động hòa tổ chức dữ ngoại bộ đoàn thể chi gian đích tiếp xúc;③ kỹ thuật tằng cấp, giá thị tổ chức mục tiêu đích trực tiếp hoàn thành giả. Giá tam cá tằng cấp hữu trứ minh xác đích giới hạn.

40, tây mông đích quyết sách tổ chức lý luận

Tây mông thị mỹ quốc trứ danh đích hành chính học gia, tha dĩ ba nạp đức tư tưởng tác vi xuất phát điểm, kiến lập khởi nhất cá canh gia hệ thống, toàn diện, thành thục đích hiện đại tổ chức lý luận thể hệ, vưu kỳ chủ yếu tòng hành vi khoa học đích giác độ tham thảo liễu tổ chức quyết sách lý luận. Tha thị quyết sách lý luận học phái đích sang thủy nhân. Kỳ đại biểu tác vi 《 quản lý hành vi 》( hoặc 《 hành chính hành vi 》). Tây mông đích hành chính tổ chức tứ hạng chủ yếu bao quát: ① tổ chức thị nhất cá quyết sách hệ thống, tổ chức đích công năng tựu thị quyết sách. ② tổ chức đích mục tiêu tựu thị truy cầu quyết sách đích hợp lý tính, nhi hợp lý tính thủ quyết vu vi thật hiện mỗ nhất mục đích nhi hợp lý tuyển trạch đích thủ đoạn; do vu nhậm hà tổ chức hòa cá nhân tại thủ đoạn hòa mục đích thượng đô bất khả năng đạt đáo hoàn toàn đích chỉnh hợp, nhân nhi chức năng truy cầu tại đương thời điều kiện hạ lệnh nhân mãn ý đích quyết sách. ③ tha phát triển liễu ba nạp đức đích tổ chức bình hành lý luận, nhận vi tổ chức thị do nhân tổ thành đích tập thể bình hành, nhất phương diện, tổ chức yếu vi cá nhân căn cư kỳ cống hiến đề cung nhất định báo thù, lánh nhất phương diện tổ chức thành viên đồng thời hựu tất tu đối tổ chức tố xuất cống hiến. ④ tha đề xuất liễu tổ chức ảnh hưởng luận, tức nghiên cứu tổ chức như hà ảnh hưởng cá nhân đích quyết sách hành vi; ảnh hưởng quyết sách hành vi đích nhân tố hữu: Quyền uy, tổ chức nhận đồng, tín tức câu thông, bồi huấn, hiệu suất. ⑤ tha đề xuất liễu tổ chức thiết kế luận, nhận vi tổ chức thiết kế yếu hữu lợi vu tổ chức quyết sách hòa vi quyết sách sở tất nhu đích tín tức truyện đệ, tín tức xử lý công tác; yếu tiến hành hợp lý đích tổ chức thiết kế, ứng đương: Kiến lập tổ chức đích mục tiêu thể hệ, tiến hành phân công, xác lập tổ chức đích công tác trung tâm, tiến hành tổ chức đích quyền lực phối trí.

Trường án / tảo miêu nhị duy mã quan chú trợ tự khảo nhất tí chi lực

Hoạch thủ 10 nguyệt tự khảo báo danh thời gian

Hoạch thủ lịch niên tự khảo chân đề đáp án

Miễn phí hoạch thủ 8 thứ trực bá khóa trình

Hoạch thủ tối hậu 6 sáo dự trắc quyển

Vạn đề khố hạ táiCổnVi tín sưu tác "Vạn đề khố tự khảo"

Biên tập thôi tiến:

Lịch niên tự khảo chân đề cập đáp án tại tuyến cổ phân chuyên đề

2021 niên tự khảo mao trạch đông tư tưởng khái luận xuyến giảng bút ký: Luận thuật đề hối tổng

2021 niên tự khảo mã khắc tư chủ nghĩa triết học nguyên lý phục tập bút ký hối tổng

2021 tự khảo 《 trung quốc cận đại sử cương yếu 》 khảo tiền dự trắc đề cập đáp án hối tổng

Tự khảo vạn đề khố trí năng tố đề thủ tuyển lập tức hạ tái thể nghiệm!