Lao vụ phái khiển đan vị vi phản 《 lao động hợp đồng pháp 》 quy định đích, ứng đương thừa đam thập ma pháp luật trách nhậm

Ứng khán dụng nhân đan vị vi phản đích na nhất điều quy định tương ứng đích ứng thừa đam đối ứng đích pháp luật trách nhậm

Lao động giả vi phản vi phản lao độngHợp đồngPháp đích pháp luật trách nhậm bao quát: 1, lao động giả vi phản lao động hợp đồng đích ước định giải trừ lao động hợp đồng, lao động giả tất tu thừa đam dụng nhân đan vị vi kỳ chi phó đích bồi huấn phí dụng; 2, lao động giả vi phản lao động hợp đồng trung ước định đích bảo mật sự hạng, cấp dụng nhân đan vị tạo thành kinh tế tổn thất đích, án 《 phản bất chính đương cạnh tranh pháp 》 đệ 20 điều đích quy định hướng dụng nhân đan vị chi phó bồi thường phí dụng; 3, dụng nhân đan vị dữ lao động giả tại lao động hợp đồng trung ước định đích kỳ tha bồi thường phí dụng

Nhĩ hảo, nhu yếu thừa đam trách nhậm

Như quả nhu yếu châm đối tính giải đáp, khả dĩ trực tiếp hướng ngã tư tuân tịnh miêu thuật nâm đích tình huống, bổn địa chuyên nghiệp luật sư tương 24 tiểu thời tại tuyến giải đáp.