Chẩm ma trảo thất tung đích nhân

Khán quá thân ái đích giá bộ điện ảnh, đô tri đạo nhân thất tung thị nhất kiện đa ma nhượng nhân nan quá đích sự tình. Tiểu biên tưởng đáo như quả tự kỷ hữu thân nhân tẩu thất, cai hữu đa ma trứ cấp. Na ma chẩm ma trảo thất tung đích nhân? Trảo pháp võng tiểu biên vi nâm giới thiệu.

Chẩm ma trảo thất tung đích nhân

Thủ tiên xác định nhân thị phủ thất tung: １, thành niên nhân như quả siêu quá ２４ tiểu thời một hữu hồi gia dã một hữu nhậm hà tiêu tức, thông quá sở hữu khả dĩ đích liên hệ phương thức đô vô pháp liên hệ đáo, khả dĩ khảo lự thất tung. ２, vị thành niên tại chính thường đích quy gia thời gian một hữu hồi gia, tòng học giáo phương diện hòa đồng học phương diện dã một hữu nhậm hà tiêu tức, khả dĩ khảo lự thất tung.

Căn cư 《 công an cơ quan xử trí thất tung cảnh tình công tác tiêu chuẩn 》 đệ thập tam điều phụ trách tra trảo đích dân cảnh ứng đương nhận chân hướng cầu trợ nhân liễu giải thất tung nhân viên tương quan tình huống, chế tác tuân vấn bút lục, tịnh khả dĩ yếu cầu cầu trợ nhân đề cung thất tung nhân viên đích cận kỳ chiếu phiến.

Căn cư thất tung nhân viên cụ thể tình huống hòa tra trảo công tác đích nhu yếu, tuân vấn bút lục ứng đương tẫn khả năng ký tái dĩ hạ nội dung:

１, cầu trợ nhân tính danh, trụ chỉ, đan vị, dữ thất tung nhân viên đích quan hệ cập liên hệ phương thức.

２, thất tung nhân viên tính danh, tằng dụng danh, biệt danh, xước hào, tính biệt, niên linh, dân tộc, huyết hình, thân cao, thể mạo đặc chinh ( đặc biệt thị hiển trứ thể biểu hòa nha xỉ đặc chinh ), khẩu âm, giao vãng quan hệ, hữu vô tinh thần bệnh sử,Thân phân chứngKiện danh xưng cập hào mã, xa lượng hào bài,Giá sử chứngHào mã, điện thoại hào mã cập ＱＱ, ＭＳＮ đẳng võng lạc liên hệ hào mã.

３, thất tung nhân viên cư trụ địa,Hộ tịch sở tại địa,Công tác đan vị hoặc giả tựu độc học giáo.

４, thất tung nhân viên tối hậu xuất hiện đích thời gian, địa điểm.

５, thất tung tiền đích ngôn hành, xuyên trứ phục trang, huề đái vật phẩm.

６, thất tung nhân viên đích ái hảo, tập quán, thất tung tiền đả toán tham dữ đích hoạt động, kinh thường hoạt động đích địa điểm.

７, cầu trợ nhân nhận vi khả năng đích thất tung nguyên nhân hòa thất tung nhân viên khả năng đích khứ hướng.

８, thất tung nhân viên thân hữu, sở tại đan vị đẳng thông quá kỳ tha đồ kính hòa phương pháp tự hành tra trảo đích tình huống, tịnh cáo tri cầu trợ nhân kế tục tự hành tra trảo đích tất yếu tính.

９, dữ thất tung nhân viên tương quan đích kỳ tha tình huống.

Dĩ thượng tựu thị chẩm ma trảo thất tung đích nhân đích nội dung. Vô luận thành niên nhân hoàn thị vị thành niên nhân xác định thất tung hậu đô yếu tiên báo cảnh. Ngận đa nhân thuyết báo cảnh một hữu dụng, bất năng giá ma thuyết, cảnh phương khả dĩ tra thất tung giả thân phân chứng đích sử dụng ký lục, thuyết bất định tựu hữu ký lục ni, lánh ngoại đích thoại cảnh phương giá lí một hữu tiêu tức biệt nhân dã bất năng phái nhân mãn đại nhai trảo nhất cá bất tri đáo tại na lí đích nhân, giá bất thật tế, sở dĩ bất năng thuyết báo cảnh một dụng.