Công tư cường chế 996 khả dĩ yếu bổ thường mạ

Công tư cường chế 996 khả dĩ yếu cầu bổ thường. 996 công tác chế thị nhất chủng vi phản 《 trung hoa nhân dân cộng hòa quốc lao động pháp 》 đích diên trường pháp định công tác thời gian đích công tác chế độ, lao động giả khả dĩ giải trừ lao động hợp đồng tịnh yếu cầu chi phó kinh tế bổ thường kim.

《 trung hoa nhân dân cộng hòa quốc lao động hợp đồng pháp 》 đệ tứ thập lục điều quy định, lao động giả y chiếu bổn pháp đệ tam thập bát điều quy định giải trừ lao động hợp đồng đích, dụng nhân đan vị ứng đương hướng lao động giả chi phó kinh tế bổ thường.

Đệ tam thập bát điều đệ nhị khoản quy định, dụng nhân đan vị dĩ bạo lực, uy hiếp hoặc giả phi pháp hạn chế nhân thân tự do đích thủ đoạn cường bách lao động giả lao động đích, hoặc giả dụng nhân đan vị vi chương chỉ huy, cường lệnh mạo hiểm tác nghiệp nguy hại lao động giả nhân thân an toàn đích, lao động giả khả dĩ lập tức giải trừ lao động hợp đồng, bất nhu yếu sự tiên cáo tri dụng nhân đan vị.

《 trung hoa nhân dân cộng hòa quốc lao động hợp đồng pháp 》 đệ tứ thập lục điều

Hữu hạ liệt tình hình chi nhất đích, dụng nhân đan vị ứng đương hướng lao động giả chi phó kinh tế bổ thường:

( nhất ) lao động giả y chiếu bổn pháp đệ tam thập bát điều quy định giải trừ lao động hợp đồng đích;

( nhị ) dụng nhân đan vị y chiếu bổn pháp đệ tam thập lục điều quy định hướng lao động giả đề xuất giải trừ lao động hợp đồng tịnh dữ lao động giả hiệp thương nhất trí giải trừ lao động hợp đồng đích;

( tam ) dụng nhân đan vị y chiếu bổn pháp đệ tứ thập điều quy định giải trừ lao động hợp đồng đích;

( tứ ) dụng nhân đan vị y chiếu bổn pháp đệ tứ thập nhất điều đệ nhất khoản quy định giải trừ lao động hợp đồng đích;

( ngũ ) trừ dụng nhân đan vị duy trì hoặc giả đề cao lao động hợp đồng ước định điều kiện tục đính lao động hợp đồng, lao động giả bất đồng ý tục đính đích tình hình ngoại, y chiếu bổn pháp đệ tứ thập tứ điều đệ nhất hạng quy định chung chỉ cố định kỳ hạn lao động hợp đồng đích.