Ngã tại đan vị công tác thập tam niên liễu, cảnh chuy bệnh nghiêm trọng hưu liễu nhất niên hoàn vi hảo, đan vị nhượng thượng ban cai chẩm ma bạn

Sở vị “Bất năng thắng nhậm công tác”, thị chỉ lao động giả bất năng án yếu cầu hoàn thành lao động hợp đồng trung ước định đích nhậm vụ hoặc giả đồng công chủng, đồng cương vị nhân viên đích công tác lượng. Đãn thị, dụng nhân đan vị bất đắc cố ý đề cao định ngạch tiêu chuẩn, sử lao động giả vô pháp hoàn thành. Như quả dụng nhân

Nâm hảo, thỉnh vấn cụ thể thị thập ma bệnh? Hòa công tác hữu quan hệ ma? Giá chủng tình huống khả dĩ tiên yếu cầu đan vị cấp nhĩ điều cương

Nhĩ hảo, như quả hiệp thương bất thành, thân thỉnh lao động trọng tài

Nhĩ hảo, giá cá đích thoại khả dĩ chủ trương kinh tế bổ thường kim

Đối vu từ chức bất phê, chẩm ma giải trừ lao động hợp đồng đích tình huống, căn cư ngã quốc pháp luật đích quy định, lao động giả đề tiền nhất cá nguyệt thông tri dụng nhân đan vị đích, đáo kỳ hậu khả dĩ tự động ly chức, vô nhu dụng nhân đan vị phê chuẩn.

Trừ liễu hữu tang thất hưởng thụ đãi ngộ điều kiện, cự bất tiếp thụ lao động năng lực giám định, cự tuyệt trị liệu đích tình hình, kỳ dư tình huống hạ đô năng hưởng hữu công thương bảo hiểm đãi ngộ đích điều kiện. Chức công nhân công tác tao thụ sự cố thương hại hoặc giả hoạn chức nghiệp bệnh nhu yếu tạm đình công tác tiếp thụ công thương y liệu đích