Tối đa cấp càn đáo niên để, đãn thị càn hoàn nhất nguyệt phân dĩ hậu thụ thương liễu, lão bản thuyết công tư bất cấp liễu, giá dạng đích tình huống ngã ứng cai chẩm ma yếu hồi ngã đích công tư

Lao động giả khả dĩ đáo đương địa lao động cục ( nhân lực tư nguyên hòa xã hội bảo chướng cục lao động tranh nghị trọng tài ủy viên hội ) thân thỉnh trọng tài, yếu cầu chi phó công tư.

Thảo tân hữu dĩ hạ đồ kính: 1, lao động giả khả dĩ đáo đương địa nhân lực tư nguyên hòa xã hội bảo chướng cục lao động giam sát đầu tố. 2, khả dĩ đáo đương địa nhân lực tư nguyên hòa xã hội bảo chướng cục lao động tranh nghị trọng tài ủy viên hội thân thỉnh trọng tài, yếu cầu chi phó công tư. 3, hữu khiếm

Lao động giả khả dĩ đáo đương địa lao động cục ( nhân lực tư nguyên hòa xã hội bảo chướng cục lao động tranh nghị trọng tài ủy viên hội ) thân thỉnh trọng tài, yếu cầu chi phó công tư.

Thảo tân chúc vu lao động tranh nghị, đương lao động tranh nghị phát sinh hậu, đương sự nhân dữ dụng nhân đan vị tiến hành hiệp thương, dã khả dĩ hướng bổn đan vị lao động tranh nghị điều giải ủy viên hội thân thỉnh điều giải; điều giải bất thành, đương sự nhân nhất phương yếu cầu trọng tài đích, khả dĩ hướng lao động tranh nghị trọng tài ủy viên hội

Nhất cá công hán tam cá nguyệt bất phát công tư toán vi pháp. Lao động giả khả dĩ hướng lao động hành chính bộ môn đầu tố, do lao động hành chính bộ môn trách lệnh hạn kỳ chi phó lao động báo thù, du kỳ bất chi phó đích, trách lệnh dụng nhân đan vị án ứng phó kim ngạch bách phân chi ngũ thập dĩ thượng bách phân chi nhất bách dĩ hạ

《 tối cao nhân dân pháp viện quan vu thẩm lý lao động tranh nghị án kiện thích dụng pháp luật nhược càn vấn đề đích giải thích ( nhị ) 》 đệ tam điều lao động giả dĩ dụng nhân đan vị đích công tư khiếm điều vi chứng cư trực tiếp hướng nhân dân pháp viện khởi tố, tố tụng thỉnh cầu bất thiệp cập lao động quan hệ kỳ tha tranh nghị đích,

Nâm hảo, nhu yếu đề cung nhĩ cấp phạn điếm đả công đích chứng cư, tha khiếm công tư đích chứng cư. Hiệp thương bất thành khả dĩ thân thỉnh trọng tài đích.

Lao động giả khả dĩ hướng đương địa lao động giam sát bộ môn đầu tố, hoặc thân thỉnh lao động trọng tài giải quyết.

Nâm hảo, khả dĩ thính dĩ công tư khiếm tân vi do bị bách ly chức thân thỉnh kinh tế bổ thường.

Hướng đương địa lao động cục lao động giam sát đại đội phản ánh tình huống, yếu cầu xử lý.