Cương tiến hán càn liễu 9 thiên, từ công đích thoại hội bất hội một hữu công tư?

Từ chức đương thiên thị hữu công tư đích, căn cư 《Lao động hợp đồng pháp》 đệ tam thập thất điều quy định: Lao động giả đề tiền tam thập nhật dĩ thư diện hình thức thông tri dụng nhân đan vị, khả dĩ giải trừ lao độngHợp đồng.Lao động giả tại thí dụng kỳ nội đề tiền tam nhật thông tri dụng nhân đan vị, khả dĩ giải trừ lao động hợp đồng

Án chiếu pháp luật quy định, chỉ yếu lao động giả thật tế đề cung liễu lao động, dụng nhân đan vị tựu ứng đương chi phó công tư. Nhân thử tức sử một thiêm lao động hợp đồng, công tác liễu tam thiên từ chức dã thị hữu công tư đích. Dụng nhân đan vị bất án quy định chi phó lao động giả công tư đích, lao động giả khả dĩ hướngLao động tranh nghịĐiều giải ủy viên hội thân thỉnh điều giải, điều giải bất thành đích khả dĩ thân thỉnhTrọng tài,Dã khả dĩ trực tiếp hướng lao động tranh nghị trọng tài ủy viên hội thân thỉnh trọng tài.
Đối trọng tài tài quyết bất phục đích, khả dĩ hướng nhân dân pháp viện đề khởi tố tụng

Dụng nhân đan vị tha khiếm hoặc khắc khấu công tư, lao động giả khả dĩ hướngLao động giam sátĐại đội đầu tố hoặc giả trực tiếp thân thỉnhLao động trọng tàiDuy quyền. Duy quyền thời ứng chú ý thu tập chỉnh lý tất yếu đíchChứng cư,Như công tác phục, công tư điều, công bài chứng nhân đẳng.

Như quả nhu yếu châm đối tính giải đáp, khả dĩ trực tiếp hướng ngã tư tuân tịnh miêu thuật nâm đích tình huống, bổn địa chuyên nghiệp luật sư tương 24 tiểu thời tại tuyến giải đáp.