Bị giải cố đích công tư thượng báo khước thuyết tự nguyện ly chức, chẩm ma bạn?

1, nhất định yếu nhượng bị giải cố đích lao động giả nã đáo công tư giải trừ lao động quan hệ đích thư diện chứng minh ( nhất bàn khiếu giải trừ lao động hợp đồng thông tri thư ), như quả thật tại nã bất đáo thư diện đích giải trừ lao động quan hệ thông tri thư đích thoại, na dã yếu giáo lao động giả như hà khứ thủ chứng,Bỉ nhưĐàm thoại lục âm hoặc giả đáo lao động cục đầu tố đẳng. Nhân vi căn cư cử chứng trách nhậm, lao động giả thị nhu yếu tựu tự kỷ bị công tư vi pháp giải trừ lao động quan hệ đích sự thật thừa đam cử chứng trách nhậm đích, như quả lao động giả một hữu chứng cư đích thoại, ngận nan bị nhận định vi vi pháp giải trừ lao động quan hệ đích, hoàn kinh thường khả năng bị công tư thuyết thành thị khoáng công tự hành ly chức đích. 2, nhất định yếu cụ thể án tình cụ thể phân tích, bất năng nhất đao thiết đích thỉnh cầu dụng nhân đan vị chi phó vi pháp giải trừ lao động hợp đồng đích bồi thường kim. Pháp luật y cư: 《 trung hoa nhân dânCộng hòaQuốc lao động hợp đồng pháp 》 đệ tứ thập bát điều dụng nhân đan vị vi phản bổn pháp quy định giải trừ hoặc giả chung chỉ lao động hợp đồng, lao động giả yếu cầu kế tục lí hành lao động hợp đồng đích, dụng nhân đan vị ứng đương kế tục lí hành; lao động giả bất yếu cầu kế tục lí hành lao động hợp đồng hoặc giả lao động hợp đồng dĩ kinh bất năng kế tục lí hành đích, dụng nhân đan vị ứng đương án chiếu bổn pháp đệ bát thập thất điều quy định chi phó bồi thường kim.

Khả dĩ đề xuất lao động trọng tài y pháp duy quyền

Nâm hảo, như quả bất phục khả dĩ thân thỉnh lao động trọng tài

Như quả nhu yếu châm đối tính giải đáp, khả dĩ trực tiếp hướng ngã tư tuân tịnh miêu thuật nâm đích tình huống, bổn địa chuyên nghiệp luật sư tương 24 tiểu thời tại tuyến giải đáp.