Lão bản mãi liễu bảo hiểm. Chẩm dạng hòa lão bản hiệp thương bồi thường?

1, khả dĩ dữ lão bản hiệp thương, yếu cầu kỳ án quy định tiến hành bồi thường; 2, khả dĩ hướng đương địa đích xã hội bảo chướng cục tiến hành đầu tố; 3, khả dĩ đáo đan vị sở tại địa lao động trọng tài ủy viên hội. Thân thỉnh lao động tranh nghị trọng tài. Pháp luật y cư: 《 trung hoa nhân dânCộng hòaQuốc xã hội bảo hiểm pháp 》 đệ tứ thập nhất điều chức công sở tại dụng nhân đan vị vị y pháp chước nạp công thương bảo hiểm phí, phát sinh công thương sự cố đích, do dụng nhân đan vị chi phó công thương bảo hiểm đãi ngộ. Dụng nhân đan vị bất chi phó đích, tòng công thương bảo hiểm cơ kim trung tiên hành chi phó. Tòng công thương bảo hiểm cơ kim trung tiên hành chi phó đích công thương bảo hiểm đãi ngộ ứng đương do dụng nhân đan vị thường hoàn. Dụng nhân đan vị bất thường hoàn đích, xã hội bảo hiểm kinh bạn cơ cấu khả dĩ y chiếu bổn pháp đệ lục thập tam điều đích quy định truy thường.

Công thương bồi thường như quả hiệp thương bất thành, đái hảo tương quan tư liêu đáo lao động giam sát bộ môn đầu tố, hoặc giả trực tiếp đáo đan vị sở tại địa đích lao động trọng tài ủy đề xuất lao động trọng tài.

Tựu công thương vấn đề tiến hành bồi thường thời, khả dĩ tiên hành thân thỉnh xác nhận công thương, tiếp trứ song phương tiến hành hiệp thương xác nhận bồi thường dã khả dĩ.

Như quả nhu yếu châm đối tính giải đáp, khả dĩ trực tiếp hướng ngã tư tuân tịnh miêu thuật nâm đích tình huống, bổn địa chuyên nghiệp luật sư tương 24 tiểu thời tại tuyến giải đáp.