Ngã từ chức liễu. Ngã bất tại thành lí. Yếu thị lão bản bất nhượng ngã nã công tư, ngã cai chẩm ma bạn?

Pháp luật phân tích: Từ chức lão bản bất cấp công tư, lao động giả khả dĩ hướng đương địa lao động hành chính bộ môn đầu tố, lao động hành chính bộ môn hữu quyền giam sát dụng nhân đan vị công tư chi phó đích tình huống. Khả dĩ hướng trọng tài ủy thân thỉnh trọng tài, lao động giả hoàn khả dĩ trực tiếp hướng đương địa nhân dân pháp viện thân thỉnh chi phó lệnh. Pháp luật y cư: 《 trung hoa nhân dânCộng hòaQuốc lao động hợp đồng pháp 》 đệ tam thập điều dụng nhân đan vị ứng đương án chiếu lao động hợp đồng ước định hòa quốc gia quy định, hướng lao động giả cập thời túc ngạch chi phó lao động báo thù. Dụng nhân đan vị tha khiếm hoặc giả vị túc ngạch chi phó lao động báo thù đích, lao động giả khả dĩ y pháp hướng đương địa nhân dân pháp viện thân thỉnh chi phó lệnh, nhân dân pháp viện ứng đương y pháp phát xuất chi phó lệnh. Đệ ngũ thập điều công tư ứng đương dĩ hóa tệ hình thức án nguyệt chi phó cấp lao động giả bổn nhân. Bất đắc khắc khấu hoặc giả vô cố tha khiếm lao động giả đích công tư.

Nhất, dữ dụng nhân đan vị tiến hành hiệp thương: Hữu công hội đích đan vị, khả thủ tiên hướng công hội phản ánh tình huống, thông quá công hội dữ dụng công phương tiến hành giao thiệp; nhược đan vị hoàn một hữu thành lập công hội tổ chức, dã khả trực tiếp hướng dụng công phương đề xuất hiệp thương yếu cầu; bị tha khiếm công tư đích công nhân hoàn khả liên hợp khởi lai, hướng dụng công phương đề xuất tập thể hiệp thương yếu cầu, cấp tha môn thi gia áp lực. Xuất vu song phương lợi ích tốiĐại hóaĐích mục đích, dữ lão bản đàm đàm tâm. Nhị, thải dụng hành chính giải quyết phương pháp: Khả hướng lao động giam sát bộ môn tiến hành cử báo. Tùy trứ thảo tân vấn đề nhật ích thụ đáo trọng thị, các địa lao động cục cơ bổn đô hữu chuyên môn xử lý cai loại đầu tố đích bộ môn. Tam, ủy thác luật sư tiến hành truy thảo: Tức thông quá luật sư tiến hành điều giải, điều giải bất quả khả thân thỉnh lao động trọng tài; nhược đối trọng tài bất mãn đích thoại hoàn khả dĩ hướng pháp viện đề khởi tố tụng. Lao động tranh nghị án kiện đích thẩm lý do trọng tài ủy viên hội chỉ phái trọng tài viên hoặc trọng tài đình cụ thể chấp hành, dã khả đề thỉnh tố tụng.

Thảo tân hữu dĩ hạ đồ kính: 1, lao động giả khả dĩ đáo đương địa nhân lựcTư nguyênHòa xã hội bảo chướng cục lao động giam sát đầu tố. 2, khả dĩ đáo đương địa nhân lực tư nguyên hòa xã hội bảo chướng cục lao động tranh nghị trọng tài ủy viên hội thân thỉnh trọng tài, yếu cầu chi phó công tư. 3, hữu khiếm điều đích, khả dĩ trực tiếp khởi tố đáo pháp viện, yếu cầu chi phó khiếm điều lí đích công tư sổ ngạch.

Như quả nhu yếu châm đối tính giải đáp, khả dĩ trực tiếp hướng ngã tư tuân tịnh miêu thuật nâm đích tình huống, bổn địa chuyên nghiệp luật sư tương 24 tiểu thời tại tuyến giải đáp.