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加班费

加班费

发布时间 : 2020-05-08 11:21浏览量 :
作为上班族,加班是十分常见的事情,而关乎上班族切身利益的加班费就成为大家最为关注的问题。加班费,也就是加班工资,是指劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作时间之外继续生产劳动或者工作所获得的劳动报酬。本栏目找法网小编为大家详细介绍,加班不给加班费合法吗、加班费按基本工资算吗、公务员加班有加班费吗等相关问题,希望可以帮助大家。
  • 我们知道单位要求员工加班应该支付加班工资,计算加班工资不难,只有把加班费计算基数解决了计算加班费就非常简单,问题是我们怎么确定劳动者的加班费计算基数呢?下面找法网小编就带大家一起来看一下如何确定劳动者加班费计算基数?一、如何确定劳动者加班费计算基数劳动者加班费计算基数,应当按照法定工作时间内劳动者提供正常劳动应得工资确定,劳动者每月加班费不计到下月加班费计算 查看全文>>
    如何确定劳动者加班费计算基数?
  • 我们知道工资需要件个人所得税,当工资超过5000元时就需要缴纳个人所得税,问题是我们平时的工资组成可能比较复杂,因此这里的工资究竟包括哪些很多人对此是有疑问的,下面找法网小编就带大家一起来看一下加班费需要缴纳个人所得税吗,希望对大家有所帮助。一、加班费怎么计算《劳动合同法》第31条规定:用人单位安排加班的,应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。《北京市工资 查看全文>>
    加班费需要缴纳个人所得税吗?
  • 现在很多用人单位很多时候并没有严格依法办事,不规范的现象十分普遍,比如强制加班却不给加班费,可能很多劳动者不懂法就这么忍了,其实我们可以寻求法律途径救济自己的权利的。下面找法网小编就带大家一起来看一下公司强制加班不给加班费怎么办?基本案情:柳先生于2015年5月18日入职深圳某公司,工作岗位是销售主管,已签订劳动合同,劳动合同期限为2015年5月18日至20 查看全文>>
    公司强制加班不给加班费怎么办
  • 五一劳动节是世界上80多个国家的全国性节日,定在每年的五月一日,它是全世界劳动人民共同拥有的节日,我国也不例外,但是有些企业因为工作性质需要有人在休息时间加班,那么五一劳动节的加班费一般是多少?以下就是找法网小编整理的内容。一、五一劳动节的加班费一般是多少我国成立以后,中央人民政府政务院于1949年12月将5月1日定为法定的劳动节,全国放假一天。因此五一劳动 查看全文>>
    五一劳动节的加班费一般是多少
  • 中秋节是中国民间的传统节日。中秋节由上古时代秋夕祭月演变而来。最初“祭月节”的节期是在干支历二十四节气“秋分”这天,后来才调至夏历(农历)八月十五日。那么中秋节的加班费怎么计算?以下就是找法网小编整理的内容,希望对您有所帮助。一、中秋节的加班费怎么计算国务院《全国年节及纪念日放假办法》规定,我国法定节假日包括元旦、“五一”劳动节、“十一”国庆节和春节,清明节 查看全文>>
    中秋节的加班费怎么计算
  • 加班这件事情对于在企业单位的员工而言是不可避免的,尤其是一些客服类型的工作、餐饮类型的工作等在节假日加班是常事,那么加班费什么时候发放?加班费要交税吗?加班费支付标准是怎样的?以下就是找法网小编整理的内容。一、加班费什么时候发放加班费一般都是随本月的工资一同发放。《劳动法》规定,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。在现实 查看全文>>
    加班费什么时候发放,加班费要交税吗
  • 我们的工资是需要缴纳个人所得税的,个人所得税的征税内容包括工资、薪金所得、劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得、经营所得,那么加班费需要缴纳个税吗?加班费支付标准是怎样的?以下就是找法网小编整理的内容。一、加班费需要缴纳个税吗根据相关法律规定的按照国家统一规定发给的补贴、津贴免征个人所得税,这些补贴、津贴是指按照国务院规定发给的政府特殊津贴、院士津贴、资 查看全文>>
    加班费需要缴纳个税吗,加班费支付标准是怎样的
  • 在工作任务比较繁重的情况下,一般公司会有两种解决方法,一种是加派人员,另一种就是延长工作时间,第二种就是我们经常遇到的加班。那么加班费怎么计算?加班费计算基数如何确定?以下就是找法网小编整理的相关内容。一、加班费怎么计算工作日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍;双休日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×2倍;法定 查看全文>>
    加班费怎么计算,加班费计算基数如何确定
  • 如今在很多的企业里,加班是常有的事情,加班是劳动人员永远离不开的话题,加班是是需要给加班费的,但是总有一些用人单位会克扣加班人员的加班费。那么,加班不给加班费,如何应对呢?下面将由找法网小编为您详细介绍相关内容,希望对您有所帮助。以案说法——加班不给加班费,如何应对?案情简述:小刘于2011年4月20日进入某科研公司,担任调查员职,月工资5100元。2014 查看全文>>
    加班不给加班费,如何应对
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    事业单位双休日报酬怎么计算?工资是指企业根据国家和劳动合同的约定,以各种形式支付给劳动者的报酬。即列入工资总额统计的全部工资收入,工资报酬依据劳动法和劳动合同法的相应条款执行。事业单位双休日报酬按照《劳动法》第四十四条的规定,支付加班费的具 更多>>
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