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讨薪
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老板没有给我们发工资,直接去吗?这违法吗?
更新时间:2024-07-14 05:54:07
问题描述:
我在一家小超市工作,老板没有给我们发工资,我能拿走他的营业额,直接去吗?这违法吗?
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拖欠工资,不建议你直接走人,建议咨询律师,让律师指导你,向单位发出书面解除通知,明确说明因单位拖欠工资,根据劳动合同法第38条解除劳动合同,并要求单位支付工资及经济补偿金。
2024-07-14 05:18:50
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讨薪属于劳动争议,当劳动争议发生后,当事人与用人单位进行协商,也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
2024-07-14 05:54:04
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劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
2024-07-14 05:54:07
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拖欠工资不可砸店。应:1.与老板协商;2.向劳动监察部门投诉;3.申请劳动仲裁;4.如仲裁无果,可向法院提起诉讼。每一步都需依法进行,避免违法行为。
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没有辞职直接走人不发工资违法吗
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没有辞职直接走人不发工资是否违法
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没有流程直接离职,公司不发工资,这是合法的吗?
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公司不给工资条怎么办
拖欠劳动报酬争议
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我打了40天的暑假工,要求我老板发工资时,直接把工资发给我,我老板的这个行为违法吗?
你好,可否说下具体情况是怎样的?
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