实习期间签订了三方协议,那么毕业后一定要去公司工作吗?

更新时间:2024-07-04 17:34:07
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实习期间签订了三方协议,那么毕业后一定要去公司工作吗?
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    在实习期一般不用签订三方协议。三方协议是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式,能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。在签订正式的劳动合同之后,三方协议失效。法律依据:《劳动合同法》第七条用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。第十条建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
    2024-07-04 17:16:58
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    协议中是怎么约定的呢?一般来说是可以选择不与原公司签订劳动合同的
    2024-07-04 17:33:59
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    需要就具体情况而定
    2024-07-04 17:34:07
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签了实习协议后还能和其他公司签订三方协议吗?
签订实习协议后,想再签三方协议,应先与原实习单位协商解除实习协议。选择时需考虑个人职业规划、公司实力与信誉等因素。必要时可咨询学校就业指导中心或法律专业人士,以
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我是大三学生,然后签了三方协议,去一家公司实习,能不能提前离职,会不会有法律责任
您好,这种情况可以与单位协商辞职,不会承担法律责任的。
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毕业生就业协议
毕业生就业协议
教育文化合同 9989
在找到工作之前在一个自己家公司签订了三方协议,还能在另一家公司实习吗?
协议中是怎么约定的呢?一般来说是可以选择不与原公司签订劳动合同的
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大学已经毕业的毕业生,在公司实习期间能否与另一家公司签订三方协议?
毕业生三方协议可以签一次。在毕业生到用人单位报到后,三方协议即告终止,此时用人单位会与其签订一份正式的劳动合同,其中约定了劳动者在单位的试用期限、服务期限、工资
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就业协议书的内容包括什么
就业协议书的内容包括什么
毕业生三方协议 19858
入职协议书有法律效力吗
入职协议书有法律效力吗
劳动合同纠纷 465
中职生在第三年,让我们学生去实习一年,实习一定要签三方协议吗?
在实习期一般不用签订三方协议。三方协议是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式,能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一
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毕业生就业协议的主要内容
毕业生就业协议的主要内容
劳动合同法规 18281
要在这家公司工作,签订三方协议后还需要签订实习协议吗?
法律分析:实习生和用人单位签订的是三方协议或者是实习协议,由于实习协议不属于劳动合同,那么自然不属于《劳动法》管理范畴。实习协议是劳务合同,属于《民法》管理范畴
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