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单位七个月不开资矿工两月后人事算离职可以索要补偿吗
更新时间:2024-07-07 03:42:06
问题描述:
单位七个月不开资矿工两月后人事算离职可以索要补偿吗
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即使您已经离职,仍然可以索要补偿。根据《劳动合同法》,单位未及时支付工资是违法行为。您在离职前公司欠薪的问题并未解决,因此有权要求公司支付拖欠的工资以及可能的补偿金。如公司不予理睬,可以向劳动监察部门投诉或寻求法律援助。
2024-07-07 03:40:11
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针对公司欠薪,您可以采取以下措施:首先,尝试与公司协商解决,若无果则考虑向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。投诉适用于希望快速解决问题的情境,而仲裁则适用于涉及较大金额或复杂争议的案件。所有行动都应依据《劳动合同法》进行。
2024-07-07 03:40:25
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您的情况可以采取以下操作:与公司人力
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2024-07-07 03:42:06
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