Công ty dời ta không đi, có thể tìm công ty muốn bồi thường kim sao?

Đổi mới thời gian: 2022-08-22 07:20:08
Vấn đề miêu tả:
Ta sẽ không đi công ty dời. Ta có thể hướng công ty yêu cầu bồi thường sao?
Hứa hẹn: Bảo đảm ngài quyền lợi, giải quyết ngài nghi hoặc, chúng ta luật sư vì ngài cung cấp chuyên nghiệp phục vụ, 5 phút nội hưởng ứng
Lập tức cố vấn
3 vị luật sư giải đáp
Chưa mặt nói cập xem xét chứng cứ tài liệu, luật sư trả lời chỉ cung tham khảo.
  • Lao động tranh cãi luật sư đoàn độiĐề cử
    Đã trợ giúp385210Người · hưởng ứng thời gianBình quân 3 phút nội
    Cố vấn ta

    1, nếu bởi vì công ty kinh doanh yêu cầu điều chỉnh yêu cầu chỉnh thể dời, tạo thành người lao động trên đường thời gian kéo dài, chiếu cố gia đình không có phương tiện; cùng lao độngHợp đồngKý kết khi căn cứ khách quan tình huống phát sinh trọng đại biến hóa, hai bên không thể đạt thành hiệp nghị do đó giải trừ hợp đồng lao động, xí nghiệp ứng phó kinh tế bồi thường kim;
    2, 《Hợp đồng lao động pháp》 đệ tứ mười bảy điều: Kinh tế bồi thường tính toán: Kinh tế bồi thường ấn người lao động ở bổn đơn vị công tác niên hạn, mỗi mãn một năm chi trả một tháng tiền lương tiêu chuẩn hướng người lao động chi trả
    2022-08-22 07:15:49
    Điểm tán
  • Ngôi cao đặc mời luật sưĐề cử
    Đã trợ giúp198783Người · hưởng ứng thời gianBình quân 2 phút nội
    Cố vấn ta
    Nếu bởi vì công ty kinh doanh yêu cầu điều chỉnh yêu cầu chỉnh thể dời, tạo thành người lao động trên đường thời gian kéo dài, chiếu cố gia đình không có phương tiện, cùng hợp đồng lao động ký kết khi căn cứ khách quan tình huống phát sinh trọng đại biến hóa, hai bên không thể đạt thành hiệp nghị do đó giải trừ hợp đồng lao động, xí nghiệp ứng phó kinh tế bồi thường kim
    2022-08-22 07:19:00
    Điểm tán
  • Ngôi cao pháp luật cố vấn đoàn độiPhía chính phủ
    Đã trợ giúp1889651Người · hưởng ứng thời gianBình quân 1 phút nội
    Cố vấn ta
    Lao độngHợp đồng thay đổiKhi, người lao động có thể yêu cầu bồi thường, nhưng dùng người đơn vị giống nhau sẽ không đồng ý, lúc này hợp đồng lao động vô pháp thay đổi. Căn cứ 《 hợp đồng lao động pháp 》 có quan hệ quy định, dùng người đơn vị cùng người lao động hiệp thương nhất trí, có thể thay đổi hợp đồng lao động ước định nội dung.
    Thay đổi hợp đồng lao động, hẳn là chọn dùng văn bản hình thức. Đương hợp đồng chưa tới kỳ, đơn vị đơn thuốc đưa ra thay đổi hợp đồng lao động, vô pháp cùng người lao động đạt thành nhất trí, hợp đồng lao động không được thay đổi, không thể coi là người lao động đưa ra giải trừ hợp đồng lao động. Nếu đơn vị lấy này giải trừ hợp đồng lao động, thuộc về đơn vị ở hợp đồng lao động kỳ nội trái pháp luật giải trừ hợp đồng lao động, người lao động có thể lựa chọn yêu cầu tiếp tục thực hiện hợp đồng lao động hoặc yêu cầu giải trừ hợp đồng lao động cũng yêu cầu đơn vị chi trả kinh tế bồi thường kim cùng bồi thường kim.
    2022-08-22 07:20:08
    Điểm tán
  • Chuyên nghiệp bản địa luật sư đoàn đội · 7x 24 giờ tại tuyến phục vụ
    Cố vấn ta
    Nếu yêu cầu nhằm vào giải đáp, có thể trực tiếp hướng ta cố vấn cũng miêu tả ngài tình huống, bản địa chuyên nghiệp luật sư đem 24 giờ tại tuyến giải đáp.
Còn có nghi vấn? Lập tức cố vấn luật sư!
1 phút vấn đề, rộng lượng luật sư tại tuyến giải đáp
  • Miêu tả vấn đề
  • Tiếp nhập luật sư
  • Vấn đề giải quyết suất 99%
Lập tức cố vấn
Trước mặt đã có3456Vị người dùng đang ở cố vấn
Tương quan tri thức đề cử
工厂搬迁有赔偿吗
Nhà xưởng dời có bồi thường sao
Phòng ốc phá bỏ di dời bồi thường 2305
Ta là lao động phái công nhân, có hay không bồi thường cùng bồi thường?
Kiến nghị chủ trương bồi thường, người xã cục khiếu nại giải quyết
Toàn bộ 3 cái đáp án >
888Người cố vấn quá
Đi cố vấn
Tìm lưới pháp luật cố vấn trợ thủ
Phía chính phủ
Trước mặt tại tuyến
Lập tức cố vấn
Tìm lưới pháp luật cố vấn trợ thủ nhắc nhở ngài:
Pháp luật sở thiệp vấn đề phức tạp, mỗi cái chi tiết đều có khả năng quyết định án kiện đi hướng, nếu vấn đề khẩn cấp, kiến nghịLập tức cố vấnLuật sư, cũng kỹ càng tỉ mỉ miêu tả tự thân vấn đề, lấy đạt đượcNhằm vào giải đáp. 24 giờ tại tuyến, bình quân 5 phút hồi phục.
Nhà xưởng đột nhiên dời, hay không có tiền bồi thường.
Căn cứ thực tế tình huống xác định
Toàn bộ 3 cái đáp án >
888Người cố vấn quá
Đi cố vấn
Nếu công nhân còn ở bên ngoài công tác, còn cần bồi thường sao?
Đây là có thể xin lao động trọng tài duy quyền
Toàn bộ 3 cái đáp án >
888Người cố vấn quá
Đi cố vấn
Vài ngày sau ta về hưu, ta có thể bồi tiền sao?
Dùng người đơn vị ở hợp đồng tồn tục trong lúc yêu cầu thay đổi hợp đồng lao động, người lao động không đồng ý, dùng người đơn vị lấy này tới giải trừ cùng người lao động lao động quan hệ, người lao động có thể yêu cầu dùng người cùng đơn vị chi trả kinh tế bồi thường kim cùng bồi thường kim
Toàn bộ 3 cái đáp án >
888Người cố vấn quá
Đi cố vấn
Bổn thị nhà xưởng dời hay không có bồi thường
Ngươi hảo. Căn cứ hợp đồng ước định tiến hành xử lý
Toàn bộ 3 cái đáp án >
888Người cố vấn quá
Đi cố vấn
Không sai biệt lắm mấy ngày liền về hưu, ta có thể bồi tiền sao?
Hợp đồng lao động thay đổi khi, người lao động có thể yêu cầu bồi thường, nhưng dùng người đơn vị giống nhau sẽ không đồng ý, lúc này hợp đồng lao động vô pháp thay đổi. Căn cứ 《 hợp đồng lao động pháp 》 có quan hệ quy định, dùng người đơn vị cùng người lao động hiệp thương nhất trí, có thể thay đổi hợp đồng lao động ước định nội
Toàn bộ 3 cái đáp án >
888Người cố vấn quá
Đi cố vấn
Nhà xưởng dời không cho ta bồi thường làm sao bây giờ?
Công nhân cùng công ty nhân thực hiện hợp đồng lao động phát sinh tranh cãi, hai bên có thể hiệp thương giải quyết, cũng có thể thỉnh cầu công hội hoặc là bổn đơn vị lao động tranh luận điều giải ủy ban điều giải, hiệp thương cùng điều giải không thành, xin lao động tranh luận trọng tài; cũng có thể trực tiếp xin lao động tranh luận trọng tài
Toàn bộ 3 cái đáp án >
888Người cố vấn quá
Đi cố vấn
Nhà xưởng dời lão bản không muốn bồi thường làm sao bây giờ?
Ngươi hảo, có thể đến lao động cục khiếu nại
Toàn bộ 3 cái đáp án >
888Người cố vấn quá
Đi cố vấn
Nếu công nhân còn ở bên ngoài công tác, còn cần bồi thường sao?
Đây là có thể xin lao động trọng tài duy quyền
Toàn bộ 3 cái đáp án >
888Người cố vấn quá
Đi cố vấn
Luật sư giải đáp động thái
6 phút trước
Quảng Đông kiệt dự luật sở luật sư
Sắp tới trợ giúp 10115 người
Hợp đồng tranh cãi, cảm thấy hợp đồng không hợp lý
8 phút trước
Tề hiểu linh luật sư
Sắp tới trợ giúp 3591 người
Ta là hóa kéo kéo tài xế xe bị đụng phải lầm công hai mươi ngày lầm công phí như thế nào phải đi cái gì trình tự
9 phút trước
Chu thanh trí luật sư
Sắp tới trợ giúp 33302 người
Ta ở trên mạng ở chính mình video trung tuyên bố chính mình ảnh chụp, có người chưa kinh ta đồng ý truyền bá ta ảnh chụp cũng ở bình luận khu ác ý nhục mạ
11 phút trước
Chu thanh trí luật sư
Sắp tới trợ giúp 33302 người
Ta thuê thổ địa gieo trồng rừng cây công nghiệp mộc, bị đội trưởng mạnh mẽ móc xuống gieo trồng quả quýt thụ, này tính phạm pháp sao
11 phút trước
Đặng lập khánh luật sư
Sắp tới trợ giúp 12672 người
Bị ác ý trừ tiền lương yêu cầu mời luật sư thưa kiện
12 phút trước
Trăm toàn luật sở luật sư
Sắp tới trợ giúp 31975 người
Thượng Hải thị võng ước xe taxi ngành sản xuất thu vào tiêu chuẩn là nhiều ít? Ta yêu cầu thông qua toà án hướng đối phương bắt đền. Phi thường cảm tạ
15 phút trước
Đặng lập khánh luật sư
Sắp tới trợ giúp 12672 người
Khởi tố ly hôn yêu cầu bao nhiêu tiền, viết đơn kiện
16 phút trước
Kim tôn dương luật sư
Sắp tới trợ giúp 2472 người
Có cái công nhân buổi sáng ở công ty ký túc xá thang thượng té bị thương, có tính không tai nạn lao động?
1 phút vấn đề Rộng lượng luật sư cung cấp tại tuyến giải đáp
  • 1
    Đệ trình cố vấn
    Kỹ càng tỉ mỉ miêu tả ngài sở gặp được vấn đề hoặc tranh cãi đồng phát đưa
  • 2
    Tiếp nhập luật sư
    Kiên nhẫn chờ đợi luật sư giải đáp, bình quân 5 phút kịp thời hưởng ứng
  • 3
    Thu hoạch giải đáp
    Còn có nghi vấn? 60 phút vô hạn thứ truy vấn
Lập tức cố vấn