Ngài hảo ta là làm công không có cùng lão bản thiêm hợp đồng lao động đến nay tiền lương có hai năm còn không cho ta nên làm cái gì bây giờ

Công tác không có ký kết hợp đồng lao động lão bản thiếu nửa năm tiền lương, người lao động có thể trước hướng địa phươngLao động giám sátĐại đội khiếu nại hoặc là cử báo, như kinh lao động giám sát đại đội ngày quy định chi trả, dùng người đơn vị vẫn chống đỡ hết nổi phó, có thể xinTrọng tàiHoặc tố tụng

Một, cùng dùng người đơn vị tiến hành hiệp thương: Có công hội đơn vị, nhưng đầu tiên hướng công hội phản ánh tình huống, thông qua công hội cùng dùng công phương tiến hành giao thiệp; nếu đơn vị còn không có thành lập công hội tổ chức, cũng có thể trực tiếp hướng dùng công phương đưa ra hiệp thương yêu cầu; bị khất nợ tiền lương công nhân còn nhưng liên hợp lại, hướng dùng công phương đưa ra tập thể hiệp thương yêu cầu, cho bọn hắn gây áp lực. Xuất phát từ hai bên ích lợi lớn nhất hóa mục đích, cùng lão bản nói chuyện tâm.
Nhị, chọn dùng hành chính phương pháp giải quyết: Nhưng hướng lao động giám sát bộ môn tiến hành cử báo. Theo đòi tiền lương vấn đề ngày càng đã chịu coi trọng, các nơi lao động cục cơ bản đều có chuyên môn xử lý nên loại khiếu nại bộ môn.
Tam, ủy thác luật sư tiến hành truy thảo: Tức thông qua luật sư tiến hành điều giải, điều giải không có kết quả nhưng xinLao động trọng tài;Nếu đối trọng tài bất mãn nói còn có thể hướng toà án đề khởi tố tụng.Lao động tranh luậnÁn kiện thẩm tra xử lí từ trọng tài ủy ban sai khiến trọng tài viên hoặc trọng tài đình cụ thể chấp hành, cũng có thể đệ trình tố tụng.

Nếu yêu cầu nhằm vào giải đáp, có thể trực tiếp hướng ta cố vấn cũng miêu tả ngài tình huống, bản địa chuyên nghiệp luật sư đem 24 giờ tại tuyến giải đáp.