Trước tiên một tháng đệ trình từ chức xin kết quả lão bản yêu cầu cần thiết chiêu đến người mới có thể đi

Nếu lão bản kiên trì yêu cầu chiêu đến tân nhân mới có thể từ chức, ngươi có thể minh xác báo cho lão bản, căn cứ 《 hợp đồng lao động pháp 》 thứ ba mươi bảy điều, ngươi đã ở một tháng tiền đề giao văn bản từ chức xin, đã kết thúc báo cho nghĩa vụ, vô luận đơn vị có đồng ý hay không, ngươi đều có quyền ở một tháng sau từ chức. Nếu lão bản vẫn cứ kiên trì, ngươi có thể suy xét thông qua lao động trọng tài hoặc pháp luật con đường tới bảo hộ chính mình quyền lợi.

Nếu lão bản lấy chiêu không đến nhân vi từ khấu ngươi tiền lương, đây là không hợp pháp. Ngươi có thể đầu tiên cùng lão bản câu thông, minh xác biểu đạt ngươi lập trường cùng quyền lợi. Nếu câu thông không có kết quả, ngươi có thể hướng lao động giám sát bộ môn khiếu nại hoặc xin lao động trọng tài, yêu cầu lão bản chi trả nên được tiền lương.

Ở từ chức trong quá trình, ngươi yêu cầu chú ý bảo đảm từ chức thủ tục hoàn bị, như giao tiếp công tác, trả lại công ty tài vật chờ. Đồng thời, giữ lại hảo cùng từ chức tương quan chứng cứ, như từ chức xin, giao tiếp danh sách chờ. Nếu cùng đơn vị tồn tại lao động tranh luận, có thể thông qua lao động trọng tài hoặc pháp luật con đường giải quyết.

Nếu yêu cầu nhằm vào giải đáp, có thể trực tiếp hướng ta cố vấn cũng miêu tả ngài tình huống, bản địa chuyên nghiệp luật sư đem 24 giờ tại tuyến giải đáp.