Công ty không an bài ngươi đi làm, trái pháp luật sao?

Pháp luật phân tích: Hợp đồng lao động kỳ nội dùng người đơn vị không an bài công tác, nguyên nhân nhiều mặt, đều không phải là sở hữu không an bài công tác tình hình đều trái pháp luật. Bất quá, nếu dùng người đơn vị làBắc Kinh,Y theo tương quan quy định, phi nhân người lao động nguyên nhân ngừng kinh doanh, đơn vị ứng ấn quy định hướng người lao động chi trả sinh hoạt phí. Pháp luật căn cứ: 《 tiền lương chi trả tạm thi hành quy định 》 thứ mười hai điều phi nhân người lao động nguyên nhân tạo thành đơn vị đình công, đình sản ở một cái tiền lương chi trả chu kỳ nội, dùng người đơn vị ứng ấn hợp đồng lao động quy định tiêu chuẩn chi trả người lao động tiền lương. Vượt qua một cái tiền lương chi trả chu kỳ, nếu người lao động cung cấp bình thường lao động, tắc chi trả cấp người lao động lao động thù lao không được thấp hơn địa phương thấp nhất tiền lương tiêu chuẩn; nếu người lao động không có nói cung bình thường lao động, ứng ấn quốc gia có quan hệ quy định xử lý.

Ngươi hảo, có thể báo nguy xử lý

Có thể xin lao động trọng tài

Nếu yêu cầu nhằm vào giải đáp, có thể trực tiếp hướng ta cố vấn cũng miêu tả ngài tình huống, bản địa chuyên nghiệp luật sư đem 24 giờ tại tuyến giải đáp.