Lý á phỉ đi nghỉ ngơi sau, Triệu vệ đông không có lập tức đi văn phòng xử lý tập đoàn tài chính sự vụ, mà là trước an bài ba cái giờ, chủ yếu là buổi sáng vì Lý á phỉ đưa vào đại lượng chân khí sau, trong cơ thể chân khí hao tổn rất lợi hại, bởi vậy lợi dụng cơm trưa sau ba cái giờ nắm chặt luyện công, lấy đền bù hao tổn chân khí.
Bởi vì buổi sáng tiêu hao thật sự hoàn toàn, trải qua tu luyện.
Không chỉ có đem hao tổn chân khí luyện trở về, hơn nữa thời gian dài không có tăng trưởng chân khí, thế nhưng ngoài ý muốn có tương đối rõ ràng tăng trưởng.
Theo sau Triệu vệ đông liền tới đến văn phòng, bắt đầu xử lý tập đoàn tài chính sự vụ.
Hắn ý kiến phúc đáp thật nhiều báo cáo, bởi vì giai đoạn trước đẩy ra tập đoàn tài chính hóa xây dựng phát triển phương hướng, các tập đoàn tài chính nghiêm túc bố cục.
Tích cực khai thác nghiệp vụ, tài chính nhu cầu tăng nhiều.
Hơn nữa đã khống chế Indonesia, Singapore, Malaysia, Philippines cũng ở tổ kiến tập đoàn tài chính, yêu cầu đại lượng tài chính, hơn nữa hiện tại bộ đội đã mở rộng đến 300 vạn, yêu cầu đại lượng quân phí, phía trước dư lại cơ động tài lực, cũng đại bộ phận đã sử dụng.
Hiện tại cơ động tài lực chỉ còn lại có không đến ngàn tỷ, này đối giống nhau tập đoàn tài chính tới nói, đã vậy là đủ rồi, nhưng đối chính mình tới nói, chính mình có mười mấy gần hai mươi gia tập đoàn tài chính, còn có mấy trăm vạn quân đội, yêu cầu dùng võ tiền địa phương rất nhiều.
Không có nhiều chút cơ động tài lực, thật đúng là ứng phó bất quá tới.
Nhìn dáng vẻ hiện tại có thể so sánh khá nhanh kiếm tiền phương pháp, chỉ có Luân Đôn kim, vốn dĩ tưởng sắp tới không thao tác, vẫn luôn chờ đến đỉnh điểm trước lại ra hóa, hiện tại chỉ có thể lại lần nữa an bài mua sắm, tuy rằng từ năm nay đến 1980 năm 1 nguyệt 21 ngày, hoàng kim giá cả đem đạt tới lịch sử đỉnh điểm 850 đôla, trong tương lai đã hơn một năm đều đi ở bay lên thông đạo thượng.
Triệu vệ đông cầm lấy điện đánh cấp đát linh quân, rút thông nàng văn phòng điện thoại:
“Uy, linh quân tỷ sao?”
“Đúng vậy, ta là, xin hỏi chủ tịch có chuyện gì muốn giao đãi sao?” Đát linh quân nghiêm túc dò hỏi.
“Linh quân tỷ, ta có một cái quan trọng an bài, ngươi lập tức đến ta văn phòng tới.”
Triệu vệ đông giao đãi nói.
“Chủ tịch, ta bắt tay đầu sự tình an bài một chút, lập tức liền đi lên.” Đát linh quân vui sướng trả lời nói, chỉ chốc lát sau đát linh quân liền tới đến văn phòng, bởi vì Lý á phỉ hiện tại không ở, Triệu vệ đông liền chính mình đi cấp đát linh quân phao một ly nàng thích cà phê.
Triệu vệ đông mới ngồi xuống nói:
“Linh quân tỷ, ta xem không ít văn kiện, sắp tới các tập đoàn tài chính phát triển thực mau, thế thực hảo, sự tình cũng nhiều, vất vả ngươi.”
Triệu vệ đông đầu tiên khẳng định đát linh quân, sắp tới tới sở làm công tác.
“Chủ tịch, tuy rằng các tập đoàn tài chính sắp tới tới phát triển không tồi, nhưng cũng tồn tại không ít vấn đề, không ít tập đoàn tài chính khuếch trương quá nhanh, cơ sở không vững chắc, nhân tài không đủ, quản lý tương đối hỗn loạn, vấn đề vẫn là không ít.”
Đát linh quân tâm tình trầm trọng nói.
“Linh quân tỷ, ngươi nói mấy vấn đề này, là phát triển trong quá trình khẳng định không thiếu được, đối với ở nhanh chóng khuếch trương trong quá trình, xuất hiện nhân tài không đủ vấn đề, ta xem có thể áp dụng ba cái biện pháp giải quyết, đệ nhất là tăng lớn nhân tài thông báo tuyển dụng lực độ, đề cao cao cấp nhân tài đãi ngộ, dùng sự nghiệp hấp dẫn nhân tài, dùng đãi ngộ hấp dẫn nhân tài.”
Triệu vệ đông ngừng một chút, lại nói tiếp:
“Cái thứ hai biện pháp chính là, tăng mạnh bên trong huấn luyện, nhiều bồi dưỡng một ít đối xí nghiệp trung thành, sự nghiệp tâm lại cường nhân tài, có nhiều loại tài năng hợp lại hình nhân tài, phá cách sử dụng.”
“Đệ tam chính là tiếp tục mở rộng cùng phổ cập chất lượng quản lý hệ thống.”
“Hoàn thiện xí nghiệp các hạng quản lý chế độ, thành lập kiện toàn hiệu suất cao quy phạm xí nghiệp sinh sản kinh doanh lưu trình, làm mỗi cái tân công nhân có thể ở trong thời gian ngắn nhất quen thuộc nghiệp vụ, làm tốt công tác.” Triệu vệ đông cảm thấy muốn giải quyết phát triển trong quá trình vấn đề, liền phải áp dụng chính mình nói ra ba cái biện pháp.
Đát linh quân thập phần tin phục nói:
“Ân, chủ tịch, ngươi này tam điểm ý kiến, xác thật có thể hữu hiệu giải quyết cao tốc khuếch trương trong lúc, nhân tài không đủ vấn đề, ta quay đầu lại liền đem cái này chỉ thị hạ đạt đi xuống.”
Đối với chính mình cái này đệ đệ.
Nàng có vô hạn sùng bái chi tình, hắn luôn có cực kỳ nhạy bén thị trường thấy rõ lực, có vô số linh tư diệu tưởng, mỗi một vấn đề, hắn đều có thể đưa ra thỏa đáng hữu hiệu biện pháp giải quyết, cũng không biết hắn đầu như thế nào có như vậy nhiều hảo biện pháp, thật sự là một cái yêu nghiệt đệ đệ.
Triệu vệ đông đặc biệt có nhằm vào đưa ra nói:
“Còn có một cái quan trọng vấn đề, ngươi cũng thiết yếu chú ý, theo chúng ta thương nghiệp đế quốc càng ngày càng khổng lồ, nếu xuất hiện quyết sách sai lầm, hậu quả đem thập phần nghiêm trọng.”
Vì thế ngươi muốn chiêu tập tương quan chuyên gia thành lập một cái tập đoàn tài chính quyết sách hệ thống, để tránh miễn quyết sách sai lầm.”
Đát linh quân nghi hoặc hỏi:
“Chủ tịch, chúng ta đã thành lập một cái chất lượng quản lý hệ thống, chẳng lẽ hiện tại lại muốn thành lập một cái tập đoàn tài chính quyết sách hệ thống, dùng như vậy rườm rà hệ thống tới tiến hành quyết sách, cần thiết sao?”
Triệu vệ đông đưa ra cường điệu nói:
“Linh quân tỷ, ngươi phải biết rằng, xí nghiệp quyết sách chế định, là trực tiếp quan hệ đến xí nghiệp sinh tử tồn vong hạng nhất hoạt động, bất luận cái gì một cái rất nhỏ quyết sách sai lầm, cũng có thể sẽ cho xí nghiệp mang đến rất lớn tổn thất, một cái đại sai lầm liền trực tiếp sẽ đem xí nghiệp đưa vào phần mộ, xí nghiệp quyết sách chế định quản lý, là bất luận cái gì một nhà hy vọng thực hiện ổn định phát triển, có thể khỏe mạnh trường thọ xí nghiệp, đều không thể không độ cao chú ý công tác.”
Triệu vệ đông rất rõ ràng.
Bằng linh cảm, thói quen với bằng trực giác tiến hành quyết sách người, sẽ xem thấp, thậm chí phủ định quyết sách chế định quản lý ý nghĩa tác dụng, nhưng linh cảm cùng trực giác chỉ biết đem xí nghiệp phát triển dẫn vào lạc lối.
Bất luận cái gì một người đều không thể.
Từ linh cảm cùng trực giác, tới bảo đảm này quyết sách chất lượng.
Càng không thể bảo đảm quyết sách lâu dài mà không sai lầm, nhưng là chính mình hoàn toàn là cái ngoại lệ, bởi vì chính mình hoàn toàn hiểu biết tương lai phát triển phương hướng cùng phát triển xu thế, mới có thể tránh cho không cần thiết quyết sách sai lầm, hơn nữa tương lai chính mình tham gia công tác sau, đi vào Hong Kong thời gian sẽ rất ít.
Như thế nào khắc phục quyết sách sai lầm, cũng liền có vẻ đặc biệt quan trọng.
Bởi vì những người khác căn bản không biết, tương lai phát triển xu thế, cũng liền không thể giống chính mình giống nhau, làm ra chính xác nhất quyết định.
Có quyết sách hệ thống, tuy rằng nói cũng không thể bảo đảm hoàn toàn chính xác.
Nhưng là ít nhất có thể tránh cho rất nhiều quyết sách sai lầm.
Hơn nữa tương lai xí nghiệp sẽ phát triển đến càng thêm khổng lồ, bởi vậy thành lập tập đoàn tài chính quyết sách hệ thống liền đặc biệt quan trọng, xí nghiệp quyết sách chế định, là đối xí nghiệp kinh doanh tài nguyên một loại ưu hoá phối trí, xí nghiệp quyết sách hay không chân chính đạt tới ưu hoá mục đích, có một cái khách quan kiểm nghiệm tiêu chuẩn, tức tương đối với một cái nhưng mong muốn so lớn lên thời gian đoạn tiến hành phân tích.
Này đầu nhập hay không thực hiện hồi báo lớn nhất hóa.
Hay không thực hiện xí nghiệp kinh doanh tài nguyên, lớn nhất hạn độ tích lũy cùng tăng trưởng.
Triệu vệ đông cho rằng, quyết sách quyết định hoạt động lựa chọn cùng hoạt động lựa chọn kết quả chi gian, có một loại khách quan tất nhiên liên hệ, làm tiềm thức linh cảm cùng trực giác.
Là không có khả năng nắm chắc loại này khách quan tất nhiên liên hệ.
Chỉ có khoa học quy phạm quyết sách quản lý, tiêu trừ quyết sách cá nhân chủ quan thượng tùy ý tính, ngăn chặn chụp đầu quyết sách, mới có thể chân chính thực hiện xí nghiệp kinh doanh tài nguyên phối trí ưu hoá, tăng lên quyết sách chất lượng, giảm bớt quyết sách sai lầm.
“Chủ tịch, chuyện này như vậy quan trọng a, kia ta nhất định kịp thời an bài.”
Đát linh quân thận trọng trả lời nói.
“Linh quân tỷ, ngươi biết không, hạng mục thực thi nhưng giải quyết phía dưới tồn tại vấn đề: Đệ nhất là xí nghiệp quyết sách chế định, không có quyết sách phương án thiết kế, luận chứng cùng lựa chọn.”
“Gần dựa xí nghiệp người lãnh đạo cùng chủ quản cá nhân.”
“Bằng trực giác chụp đầu làm quyết sách, không thể tránh né sẽ được cái này mất cái khác, xuất hiện liên tiếp sai lầm.”
“Đệ nhị là xí nghiệp quyết sách quyền lực quá mức tập trung, hạ cấp quản lý nhân viên cùng cấp dưới công nhân quyết đấu sách không có tham dự quyền, quyết đấu sách không hiểu, không duy trì, quyết đấu sách quán triệt chứng thực, không có tính tích cực cùng chủ động tính, dẫn tới thực tốt quyết sách cũng cuối cùng trở thành, không có hiệu quả sai lầm quyết sách.”
“Đệ tam là quyết sách làm ra, không có trình tự phân tích cùng thực thi ký lục, quyết sách trách nhiệm không rõ, xuất hiện quyết sách sai lầm.”
“Không có cụ thể người, vì này gánh vác trách nhiệm.”
“Đệ tứ là quyết sách chế định, không có phân tích luận chứng phương pháp lựa chọn, dùng dân. Chủ tập thể quyết sách thay thế khoa học phân tích luận chứng, quyết sách phát sinh sai lầm, còn không có minh xác trách nhiệm người.”
“Thứ sáu là không coi trọng quyết sách tin tức thu thập cùng sửa sang lại, dùng cùng xí nghiệp kinh doanh tài nguyên phối trí ưu hoá không tương quan tin tức, thay thế được quyết sách tin tức, sử quyết sách chất lượng không hề bảo đảm. Thứ bảy là quyết sách hệ thống không kiện toàn, gánh vác quyết sách trách nhiệm người không biết đi đâu về đâu, nên đánh nhịp khi vẫn do dự, bạch bạch bỏ lỡ quyết sách thời cơ tốt nhất.”
“Thứ tám là quyết sách người võ đoán ngang ngược, tự cho là đúng.”
“Lấy xí nghiệp phát triển ích lợi liên hệ người cộng đồng ích lợi làm đánh cuộc, dùng vỗ ngực thang thay thế toàn diện quyết sách phân tích luận chứng.”
“Thứ chín là không có ổn định xí nghiệp phát triển chiến lược quy hoạch cùng phát triển mục tiêu, quyết sách chế định tùy ý tính đại, thay đổi xoành xoạch. Đệ thập là quyết sách tin tức truyền lại nhiều con đường, tiểu đạo xâm nhập chủ nói, tạo thành quyết sách quán triệt thượng chướng ngại; quyết sách cố vấn chuyên gia lựa chọn không lo, đem Dịch Kinh học giả phủng vì kinh doanh chuyên gia, thậm chí trực tiếp đem chiêu dao đánh lừa phong thủy tiên sinh, thầy bói sính vì xí nghiệp cố vấn.”
Triệu vệ đông liệt kê một ít.
Thành lập tập đoàn tài chính quyết sách hệ thống, có thể giải quyết ở quyết sách thượng rất nhiều vấn đề.
“Ta biết, cái này khẳng định là lại là chủ tịch trước hết đưa ra lý luận, ở trên thế giới khẳng định cũng không có thành lệ nhưng theo, chủ tịch có thể hay không đưa ra một ít chỉ đạo ý kiến?”
Đát linh quân biết này khẳng định là thứ nhất sáng chế.
Bởi vì nàng chưa từng có nghe được quá, bởi vậy muốn Triệu vệ đông làm chỉ đạo.
“Linh quân tỷ, này kỳ thật cũng không phức tạp, chủ yếu có năm cái phương diện: 1, đối xí nghiệp quyết sách, từ gặp phải vấn đề, thời gian kéo dài đoạn cùng quyết sách trách nhiệm người ba cái duy độ tiến hành phân tích, kiện toàn hoàn thiện xí nghiệp quyết sách hệ thống.”
“2, định kỳ đối xí nghiệp các loại hình thức kinh doanh tài nguyên tiến hành rửa sạch hạch toán, hoàn thiện xí nghiệp kinh doanh tài nguyên hạch toán phân tích quản lý chế độ, lấy bảo đảm xí nghiệp quyết sách sở lựa chọn tài nguyên phối trí phương án thiết thực hữu hiệu, tránh cho phát sinh xí nghiệp kinh doanh tài nguyên để đó không dùng lãng phí; 3, đối xí nghiệp thực tế tiến hành phân tích, trước đó lựa chọn xác định xí nghiệp trọng đại quyết sách chế định phân tích phương pháp, để tránh miễn bằng linh cảm cùng trực giác quyết sách mà dẫn tới sai lầm.”
“4, hoàn thiện quyết sách chế định quản lý trình tự.”
“Lấy bảo đảm xí nghiệp quyết sách chế định, đều y theo khoa học phân tích luận chứng phương pháp thực thi. 5, kiện toàn quyết sách chế định quản lý chế độ, bằng đại hạn độ mà bảo đảm xí nghiệp quyết sách chế định, ở khoa học quy phạm trình tự hạn chế trong vòng tiến hành.”
Triệu vệ đông đối này làm, tương đối kỹ càng tỉ mỉ thuyết minh.
Đối với Triệu vệ đông chỉ đạo ý kiến, đát linh quân tiến hành rồi kỹ càng tỉ mỉ ký lục, ký lục hảo sau đát linh quân nói:
“Chủ tịch, ta liền ấn ngươi yêu cầu chứng thực đi xuống, còn có cái gì cụ thể yêu cầu sao?.”
“Đến nỗi cụ thể yêu cầu, ta liền đưa ra dưới mười điều:”
“Một là thông qua điều tra nghiên cứu, thảo luận, xác định xí nghiệp quyết sách hệ thống xây dựng cơ bản ý nghĩ; nhị là phân tích giới định xí nghiệp đối mặt trọng đại thường quy quyết sách vấn đề, cũng lựa chọn xác định này cần thiết phân tích luận chứng phương pháp; tam là đối xí nghiệp quyết sách sở đối mặt vấn đề tiến hành phân loại, cũng thảo luận xác định bất đồng loại quyết sách chế định cụ thể trách nhiệm người cùng quyết sách chế định thời cơ tốt nhất.”
“Bốn là sắp xếp xí nghiệp quyết sách 3d hệ thống lời thuyết minh kiện.”
“Năm là thảo luận chế định xí nghiệp kinh doanh tài nguyên, rửa sạch hạch toán quản lý biện pháp, cũng sắp xếp quản lý chế độ; sáu là đối xí nghiệp các trọng đại quyết sách phân tích luận chứng phương pháp làm ra giới định.”
“Bảy là đối xí nghiệp các loại quyết sách luận chứng phân tích trình tự tiến hành tế phân.”
“Minh xác bất đồng loại quyết sách chế định trình tự trung, bất đồng phân đoạn thượng công tác gánh vác người quyền lực cùng trách nhiệm. Tám là hoàn thiện xí nghiệp quyết sách chế định trình tự quản lý chế độ. Chín là hoàn thiện xí nghiệp quyết sách chế định tổ chức quản lý chế độ. Mười là hoàn thiện xí nghiệp quyết sách quán triệt chứng thực quản lý chế độ.”
Triệu vệ đông căn cứ thực tế, đưa ra mười điều cụ thể yêu cầu.
“Chủ tịch, ta sẽ căn cứ ngươi yêu cầu tiến hành thực thi.” Đát linh quân vui lòng phục tùng nói.
“Hảo, mặt khác, ta suy xét gần nhất chúng ta công ty các tập đoàn tài chính đầu nhập rất lớn, hơn nữa mới vừa khống chế bốn cái quốc gia trăm phế đãi hưng, đầu nhập thật lớn, còn có mấy trăm vạn quân đội cũng muốn đại lượng quân phí đầu nhập, tài chính nhu cầu trên diện rộng gia tăng, công ty có điểm thu không đủ chi, chúng ta thương lượng một chút xem như thế nào giải quyết.”
Triệu vệ đông cùng đát linh quân thương lượng nói.
“Chủ tịch, vấn đề này là tương đối nghiêm trọng, bởi vì yêu cầu ta gần đây đã đem đại bộ phận cơ động tài lực đều đầu đi vào, hiện tại dư lại cơ động tài lực đã không đủ một vạn trăm triệu, nhìn trước mắt tiêu tiền tốc độ, ta đều cảm thấy sợ hãi.”
Đát linh quân lo lắng nói.
“Là, ta cũng nhìn đến điểm này, chúng ta trước mắt dư lại cơ động tài lực, đã không đủ để chống đỡ tập đoàn tài chính nhanh chóng phát triển, tài chính không đủ đem cho chúng ta xí nghiệp phát triển mang đến trí mạng tai hoạ ngầm, bởi vậy, ta đem ngươi gọi tới chính là thương lượng chuyện này.”
Triệu vệ đông tràn đầy đồng cảm nói.
“Chủ tịch, hoặc là chúng ta đem một vạn tấn hoàng kim hàng hiện có, bán ra cũng có thể gia tăng một ít tài chính, ngươi cảm thấy thế nào?”
Cắm vào thẻ kẹp sách
Tác giả có chuyện nói
Kinh công võng an bị 11010502023476 hào
